研修充実◎週休2日:発達支援の専門性を磨きませんか?
現在、**児童指導員(正職員)**として一緒に働いてくださる方を募集しています。
未経験からでも安心してチャレンジできる研修制度と、専門性を高めていける環境が整っています。子どもたちの「できた!」を支える仕事を、私たちと一緒に始めてみませんか?
こんな方におすすめです
✔ 発達支援に関心があり、ゼロから学びたい方
✔ 自閉症児への支援やABA(応用行動分析)に興味がある方
✔ 家族支援や多職種連携にも関心がある方
✔ 子どもと丁寧に向き合う仕事がしたい方
✔ しっかり休めて、安定して働きたい方(年間休日120日程度)
募集内容
募集職種
仕事内容
就学前~高校生までの発達障がいのあるお子さんを対象に、ABA(応用行動分析)に基づいた支援を行います。 個別・小集団(子ども3人にスタッフ2人)で、遊びや生活の中から子どもたちの力を引き出していきます。 主な支援内容: □ごっこ遊びや季節の活動、概念学習を通じた発達支援 □会話の練習、SST(ソーシャルスキルトレーニング)、学習支援(書字・算数など) □保護者との情報共有や育児アドバイス □支援の記録作成・チームでのミーティング 1日の流れ(例) 09:00 出勤・準備 10:00 幼児クラス(遊び、学習支援など) 12:00 お昼(お子さんと一緒に) 13:00 幼児クラス(午後) 15:00 課題準備・記録 16:00 学齢期個別療育① 17:00 学齢期個別療育② 18:00 記録作成・退勤
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 190,000円~250,000円 ・資格手当 5,000円 ・処遇改善手当 5,000円~ 家賃手当 5,000円 通勤手当 上限15,000円/月 賞与あり 実績年2回(6月・12月) 給与改定年1回(4月) 固定残業代なし 試用期間6ヶ月(その間、変更なし) <年収例> 3,650,000円 / 入社3年目・チーフ 4,000,000円 / 入社5年目・児童発達支援管理責任者 4,200,000円 / 入社8年目・管理者
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00又は18:30 休憩 60分 ※時間外あり 平均日/1時間
休日
週休2日制(日曜日+平日)、祝 年間休日数 120日程度
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 夏季休暇
応募要件
歓迎要件
□発達障がい児の支援経験がある方 □子どもや家族の支援に情熱をもてる方 □専門性を磨きながら人としても成長したい方 □礼儀や協働を大切にできる方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
募集職種
設立年月日
2021年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
1日の流れ
出勤,朝のミーティング

出勤後,掃除や支援の準備,スタッフと朝のミーティングを行います。
小集団療育(就学前)

お子さん3人に対してスタッフが2人と手厚い中,絵本の読み聞かせ,季節に応じた課題,概念学習を含めたごっこ遊び等を行います。ABA(応用行動分析)に基づいたアプローチとしてデーターを取ることもあります。
お昼休憩
13:00までお昼休憩です。近くのスーパーでお弁当やパンを買うもよし,お弁当を持ってくるもよし,各々がお昼休憩を過ごします。
小集団療育(就学前)

午前中同様の支援を行いますが,クラスごとにターゲットを変えて行っています。月ごとにプログラムは変化していき,子どもも大人も楽しめながら学べるようになっています。
発達検査,アセスメント

定期的な発達検査を取ったり,定期的にAssessmentを取り直して本人に合った課題を提供できるように調整を行います。
教材作成,記録,相談
支援に入る以外の時間は,記録を書いたり,教材を作成したり,保護者からの相談を受け付けます。
退社
記録等の一通りの雑務が終われば,退社になります。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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