募集中の似ている求人
同じ企業・法人の求人
千城台わかば小学校アフタースクールの一般職員求人
残業月平均1.8時間、持ち帰りなし👍｜昇給・賞与年2回✨｜シフト制｜車通勤可🚗駅チカ🚃｜子どもの「やってみたい！」を応援する学童で活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 200,200円 〜 260,800円
- 仕事内容
- 学童クラブ運営業務全般 -子どもの生活支援（遊びの見守り・勉強のサポート・製作の指導等） -プログラムの企画・運営 -学校や地域との連携、会議参加 -書類仕事（日誌、報告書作成等） -ルーム内の掃除 等 ✧昼間の部：放課後～17：00、定員なし ✧夜間の部：17：00～19：00 、定員75名 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：あり、弊社運営施設のいずれか
- 応募要件
- 放課後児童支援員資格をお持ちの方 ※他業種からの転職やブランクからの復帰もOK
- 住所
- 千葉県千葉市若葉区千城台北1-4-1千葉都市モノレール２号線 千城台北駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る松ヶ丘小学校アフタースクールの放課後児童支援員/学童指導員求人（正職員）
【千葉県千葉市】2025年4月オープンの新施設！『学研』が運営するアフタースクールにて常勤正社員の募集です。
- 給与
- 正職員 月給 224,600円 〜 266,900円
- 仕事内容
- アフタースクールでの常勤職員のお仕事です。 遊びの見守りや指導、衛生管理、保護者のお迎え、おやつの提供など、 学童保育にかかわる業務全般をお任せします。 経験者もこれからチャレンジしたいという方も、是非ご応募ください！ 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 転勤範囲：法人の定める事業所内（相談によって、合意がある場合）
- 応募要件
- 無資格可 ※お資格をお持ちでない方もご相談ください
- 住所
- 千葉県千葉市中央区松ヶ丘町580京成線大森台駅徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
特徴が同じ求人
真砂西小学校アフタースクールの放課後児童支援員/学童指導員求人（正職員）
【千葉県千葉市】学研グループが運営するアフタースクールにて常勤正社員の募集です。
- 給与
- 正職員 月給 224,600円 〜 266,900円
- 仕事内容
- アフタースクールでの常勤職員のお仕事です。 遊びの見守りや指導、衛生管理、保護者のお迎え、おやつの提供など、 学童保育にかかわる業務全般をお任せします。 経験者もこれからチャレンジしたいという方も、是非ご応募ください！ 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 転勤範囲：法人の定める事業所内（相談によって、合意がある場合）
- 応募要件
- 無資格可 ※お資格をお持ちでない方もご相談ください
- 住所
- 千葉県千葉市美浜区真砂4-5-1京葉線検見川浜駅徒歩7分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
若松小学校アフタースクールの主任(放課後児童支援員/学童指導員)求人（正職員）
スライドギャラリー
【2024年4月新規オープン！】◎入社祝い金あり♪◎月給26万3,800円～／持ち帰り仕事ゼロ｜昇給・賞与あり｜年間休日125日｜放課後児童支援員・主任職
2024年4月オープンの千葉市立若松小学校アフタースクールで働きませんか？
オープン準備のため、2023年度中から就業いただける、主任職候補の方を募集しています。
本社サポート部門のバックアップがあるので安心です。
新しい仲間と共に、施設のスタートダッシュを一緒に切りませんか？
※当社がすでに運営している近隣学童施設にて即日勤務も歓迎します。
子どもの「思い出」になれるお仕事
テンダーラビングが運営する学童の方針は「子どもの『やってみたい！』を応援」すること。子どもたちだけで考えたイベントが次々と実現しています♪
- 大喜利大会：落語番組が好きな子が「大喜利をやりたい！」と手を挙げて実現。
- けん玉大会：ルールも子どもだけで話し合って決めました！ みんなが楽しむためにはどういう決まりにするかがポイントでした★
子どものやりたいことを肯定して、実現するお手伝いをするのが職員のお仕事であり、日々の楽しみです。
自分のことを認めてくれて、助けてくれた大人の記憶は子どもたちのなかにずっと残り続けます。
子どもの「思い出」になれるお仕事に参加しませんか？
働きやすい環境が整っています
- 休みやすい体制づくりで、管理職ながら充実したプライベートを送れます♪
- 残業は月平均2.2時間。サービス残業は一切ありません。
- 持ち帰りなし◎ 一人ひとりの負担を減らす工夫をしています。
- 2022年産育休取得者数47名、復帰率90％以上！子育てしながら働きやすい職場環境です。
- 車通勤相談OKです！
4月から勤務できる方を大募集中！
入社祝い金キャンペーン対象求人です♪4月1日までの勤務開始で、入社祝い金20万円付与いたします（規定アリ）
募集内容
募集職種
仕事内容
-施設責任者業務 -職員会議の進行 -保護者対応 -自治体会議等への参加 -子どもの見守り業務（遊びの見守り・勉強のサポート・製作の指導） -プログラムの企画・運営（週2回ほど実施） -学校や地域との連携 -書類仕事（日誌・給食費の取りまとめ など） -ルーム内の掃除
診療科目・
給与
給与の備考
※2023年度中に勤務可能な場合 一般職（主任候補）給与：220,400円 ※2022年4月から主任として勤務する場合 主任給与：246,200円 ※試用期間6か月（期間中の雇用形態や就業条件の変更はありません）
待遇
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ※社会保険は雇用条件に則り加入 交通費規定内支給/月30,000円まで 昇給実績：3,000～10,700円 賞与実績：年2回、計2.4ヶ月分 ※昇給・賞与は会社実績により変動あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 期間・数量限定！ ＜入社祝いキャンペーン実施中！＞ ・入社祝い金20万円付与します。 常勤社員のみ対象のキャンペーンです。※規定あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
教育体制・研修
入社時研修、ハラスメント研修等
勤務時間
休日
週休2日制（日、祝日） その他休日はシフトによる 年間休日125日 □■子育てママ・パパを応援しています！■□ ほとんどの施設で子育て中の職員が複数名在籍しており、育児をしながらの働き方に理解がある雰囲気です。なかには2回育休をとってから復帰した職員もおり、保護者ならではの視点を活かしてご活躍いただいています。
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇（12月29日～1月3日） 産休・育休 介護休暇 有給休暇 産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり（2022年度実績47名） ※育休からの復帰率90％以上 ■株式会社ならではの管理が行き届いた運営で、法定通りに年5日以上きちんと有給が使用できます。
応募要件
歓迎要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※web面接やお子様同伴での面接をご希望の方はお気軽にご相談下さい。 ◎選考前に当社運営の近隣既存施設の見学もOKです
写真
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
イメージに合いませんでしたか？他の求人も見てみましょう
放課後児童支援員/学童指導員の求人をキーワードで検索
