学童のエリアリーダー/エリアマネージャー募集|月給211000以上~|賞与年2回|年間休日120日
子育て支援の“質と成長”を、エリア全体で支えるポジションへ。
全国で1000施設以上(2025年4月時点)の学童クラブ・児童館・子育て支援施設を展開する当社では、複数施設の運営を統括するエリアリーダー・エリアマネージャーを募集しています。
現場の指導・運営支援・人材育成・行政連携などを担い、子育て支援をリードする重要な役割です。
「一つの施設」ではなく「エリア全体の子ども支援」に関わる。
大垣事務所管轄の現場を“そばで支えるパートナー”として、次のキャリアへ――あなたの経験と想いで、子育て支援の未来をリードしてください。
働きやすさもキャリアも両立できる!
*週休2日制/土日祝休み/年間休日120日*有給取得率71.2%(2024年度実績)!しっかり休めてリフレッシュ◎
*産休・育休取得実績多数/時短勤務制度あり
*充実の研修制度でスムーズにスタート
現場経験を“広げる”ポジション@エリアリーダー
保育士・教員免許・社会福祉士のいずれかの資格をお持ちの方は、その専門性を活かして複数施設の巡回・支援に取り組めます。「放課後児童支援員」資格をお持ちの方も歓迎です!
組織全体を“動かす”ポジション@エリアマネージャー
組織や部門のマネジメント経験(業界不問)をお持ちの方には、エリアマネージャーとしての道をご用意しています。
教育や福祉業界での経験がなくても、マネジメント力や課題解決力を活かして活躍できます。
募集内容
募集職種
仕事内容
<エリアリーダー仕事内容> 学童の現場が健全な運営ができるよう、現場で活躍する施設長やスタッフのサポート・施設の管理・マネジメント業務をお願いします。 ◆主に大野町(6か所)の事業所を担当いただきます。 ◆事業所巡回および運営指導。 ◆実際に育成現場に放課後児童支援員として入り、運営支援することもあります。 <エリアマネージャー> ≪岐阜県内エリア担当≫ 学童や児童館など放課後施設のエリアマネージャーとして、担当事業所のマネジメントをお願いします。 施設サポート・管理をはじめ、行政への対応や採用業務、新規開設の準備など幅広い業務に携われるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:あり(当法人業務の範囲内) ※就業場所の変更の範囲:あり(当法人事業所全て※原則転居は伴いません)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
<エリアリーダー> 【内訳】 基本給:166,000円~ 役割手当:20,000円 固定残業手当:25,000円(19.6時間/月) 通勤手当 上限30,000円/月 賞与 年2回 試用期間 3ヶ月(条件変更なし) <エリアマネージャー> 月給:240,000円~ 固定残業手当なし(超過分は全額支給) 通勤手当 上限30,000円/月 賞与 年2回 試用期間 3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
先輩社員のもと、3ヶ月ほどのOJTで業務をお教えしていきます。 また、当社運営事業所にて、数週間程度の実地研修を予定していますので、現場スタッフの気持ちもくみ取れるようになりますよ。
勤務時間
<エリアリーダー> ◆勤務時間 (1)10:00~19:00 (実働8h) ◆勤務曜日 月・火・水・木・金 ◆その他 週休2日制・土日祝休み 毎年の会社カレンダーによる 休憩1h <エリアマネージャー> ◆勤務時間 (1)9:00~18:00 (実働8h) (1)10:00~19:00 (実働8h) ◆勤務曜日 (1)月・火・水・木・金 (2)月・火・水・木・金 ◆その他 休憩60分 土日祝休み
休日
年間休日120日 土日祝 ※業務の都合により土曜日に出勤となった場合は、平日に振替休となります。
長期休暇・特別休暇
年末年始(12/29~1/3) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産休・育休 ※取得実績あり 介護休暇
応募要件
歓迎要件
<歓迎・優遇> ・放課後児童支援員資格あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より選考に関するご連絡をさせていただきます (書類選考を実施する場合があります) ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
募集職種
アクセス
設立年月日
2024年3月
施設・サービス形態
応募に関するよくある質問
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氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
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