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社会福祉法人 台東区社会福祉事業団 の児童厚生員求人
【ワークライフバランス重視！】あなたの個性を活かして、子供たちの成長をサポートしましょう！キャリアパスも給与も休暇も満足のいく環境で、あなたとの出会いを待っています！（台東区／児童館／児童厚生員／常勤）
- 給与
- 正職員 月給 250,600円 〜 257,600円
- 仕事内容
- 【児童館】 0歳～18歳までの幅広い年代の子供たちの遊びを通して健全育成をする児童施設です ・子供の遊びの援助 ・乳幼児向け活動のサポート ・行事準備のサポート ・施設管理、環境整備 など 【こどもクラブ】 保護者の就労などで保育が必要な小学校1年生～6年生までの児童が安心して過ごせるようサポートする施設です ・子供の保育の援助 ・行事準備やおやつ準備のサポート ・掲示物の作成 ・施設管理、環境整備 など
- 応募要件
- ＼素敵なあなたに会いたい！ポテンシャル採用！／ ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士 ・幼稚園教諭 ・小中高教諭 【無資格の方】 ・児童福祉施設での経験者（概ね2年以上、3000時間以上の実務経験者） ★上記いずれかの条件を満たしていて、児童厚生員一級・二級をお持ちの方は優遇いたします★
- 住所
- 東京都台東区三ノ輪１－２７－１１【介護職】 ▼下記いずれかの施設に配属となります ・特別養護老人ホーム竜泉（2025年3月1日 新規オープン！） アクセス：東京メトロ日比谷線 「三ノ輪駅」「入谷駅」より徒歩10分 ・特別養護老人ホーム谷中 アクセス：東京メトロ千代田線 「千駄木駅」より徒歩4分 【相談員】 ▼下記いずれかの施設に配属となります ・老人福祉センター ・竜泉福祉センター ・りゅうせん地域包括支援センター ・やなか地域包括支援センター 【保健師/看護師】 ▼下記いずれかの施設に配属となります ・りゅうせん地域包括支援センター ・やなか地域包括支援センター 【児童館・こどもクラブ】 ▼下記いずれかの施設に配属となります ・千束児童館、こどもクラブ ・玉姫児童館 ・台東児童館 ・池之端児童館、こどもクラブ ・松が谷児童館、こどもクラブ ・今戸児童館、こどもクラブ ・寿児童館、こどもクラブ ・谷中児童館、こどもクラブ
- 特徴
- 未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給新卒可
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- 給与
- 正職員 月給 204,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- ・室内遊びや天気の良い日は外遊びをしたり、宿題を見る ・40名程度のお子さんをお預かりしています（低学年の子どもが多い） ・月1回の誕生日会なども実施
- 応募要件
- 放課後児童支援員認定資格をお持ちの方又は受講予定の方
- 住所
- 東京都荒川区南千住35-3東京さくらトラム（都電荒川線） 荒川一中前駅から徒歩で9分 東京さくらトラム（都電荒川線） 荒川区役所前駅から徒歩で10分 東京さくらトラム（都電荒川線） 荒川二丁目駅から徒歩で13分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
Mo-neやなぎちょう学童保育室の放課後児童支援員/学童指導員求人（正職員）
NEW【Mo-neやなぎちょう学童保育室_施設長求人】年間休日125日以上｜入社時に3日間のリラックス休暇付与｜誕生日月に1日誕生日休暇あり｜残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 257,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・児童の出欠管理 ・帳票作成 ・おやつの提供 ・遊びの企画や見守り ・おたよりの作成など軽事務作業 ・保護者対応 ・MTG、研修への参加 ・本部社員との連絡 ・月1回の全体会議の出席 【1日の流れ】 ■ 一日の流れ（学校がある日） ・ 学校終了後：Mo-neへ ・ 15:00まで：学びの時間（宿題、本を読むなど） ・ 15:00～ ：おやつの時間 ・ 15:30 ：外遊びや自由時間 ・ 17:00頃 ：そうじ ■ 一日の流れ（学校がない日） ・ 08;00頃 ：Mo-neへ ・ 11:00まで：学びの時間（宿題、本を読むなど） ・ 11:00～ ：外遊び ・ 12:00頃 ：お昼ごはん ・ 13:00 ：室内遊び ・ 15:00頃 ：おやつの時間 ・ 15:30 ：外遊びや自由時間 ・ 17:00頃 ：そうじ 【魅力POINT】 ①楽しいイベントがたくさん 学童保育室に通う子ども達1人1人のための日々の班活動やイベント、夏祭り、キャンプなどを本部と協力しながら、一緒に創っていきます！ 子どもたちと楽しめるイベントがたくさんあります。 ②子ども達の主体性をより尊重した保育ができます 私たちは子ども達が主体となって学童保育を運営することを目標に保育を行っています。 学童をより良いものにするために、活動するのは指導員だけでなく、子どもたちと協力をして行います。 子どもたちが、徐々に主体性をもって運営していく姿をみることができるのがやりがいです。 ③会社独自の休暇があったりと、オンオフしっかりつけて働けます！ リフレッシュ休暇や誕生日休暇など、会社独自の休暇があります！ 余裕のある人員配置を行い、しっかりお休みが取れるようにシフトを回します。
- 応募要件
- 下記の資格をお待ちである方 ・放課後児童支援員 ・学童施設での経験が5年以上
- 住所
- 東京都足立区千住柳町32-1地下鉄千代田線「北千住駅」徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
玉姫児童館（台東区社会福祉事業団）の児童厚生員(放課後児童支援員/学童指導員)求人（正職員）
スライドギャラリー
【スピード内定！体験型選考会実施中！】あなたの個性を活かして、子供たちの成長をサポートしましょう！キャリアパスも給与も休暇も満足のいく環境で、あなたとの出会いを待っています！（台東区／児童館／児童厚生員／常勤）
＼未来を担う、あなたとの出会いを待っています！／
■平均勤続年数12.6年で安心！安定！
■日曜、祝日、年末年始休暇！年間休日122日！
当事業団の歴史ある児童館で、0歳～18歳までの幅広い年代の子供たちの成長を、一緒に支援しませんか？
既存の職員とともに、新たな仲間からのフレッシュな意見を取り入れながら、これからの歴史を刻んでいきたいと考えています！
〈先輩たちはこんな想いで入社を決めました！〉
・水族館飼育員からの転身！やっぱり子供と関わる仕事がしたかった！・事業団の成長性が魅力的だった。事業団という安定感も安心できました！
・新卒入社25年目！25年経った今も、同期がいることは何よりの自慢です！
・0歳から18歳まで幅広い年齢層と関われるのは、児童厚生員ならでは！
#児童館 #高水準給与 #年間休日122日 #スピード内定 #新卒OK #第二新卒OK #入社時研修あり
募集内容
募集職種
仕事内容
児童館およびこどもクラブでの、児童の育成や遊びの指導、環境整備業務など、児童厚生員業務全般をお任せします！ 【業務内容一例】 ・遊びの見守り、支援 ・施設管理、環境整備 ・日誌記入、おたより作成 ・行事準備 ・入会手続き業務 など ※児童館によっては、中高生タイムを導入しています。
診療科目・
給与
給与の備考
＼新卒・経験者ともに幅広く募集中／ 【■大卒の場合】 基本給 204,900円～239,700円 処遇改善 9,900円 賞与 901,560円～1,054,680円（年2回 計4.4ヶ月分） 想定年収 3,479,160円～4,049,880円 【■短大卒・専門卒の場合】 基本給 196,900円～232,300円 処遇改善 9,900円 賞与 866,360円～1,022,120円（年2回 計4.4ヶ月分） 想定年収 3,347,960円～3,928,520円 【別途支給】 住宅手当 8,000円～10,000円（規定あり） 扶養手当 配偶者13,700円、子5,500円 残業手当 見込み残業ではない1分単位で支給 ※基本給は経験年数により変動します。 ※経験年数、入職時に提出いただく勤務実績証明書類により変動します。 ※昇給あり 1ヶ月あたり0.00％～3.00％（前年度実績） ※試用期間は6ヶ月で、試用期間中の労働条件に変更はありません。
想定年収
- 【児童厚生員/未経験】
- ・入職1年目 312万円
- ・入職3年目 350万円
- ・入職5年目 400万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
教育体制・研修
＼あなたの頑張りを全力でバックアップ／ 入職初日を含めた2日間、 同期の仲間とともに本部で入社時研修を実施！ ↓ 3日目から配属先でのOJTがスタート！ ▼研修の一例をご紹介！ ・接遇マナー研修 ・個人情報保護研修 ・人権研修 ・虐待防止研修 ・感染症研修 ・チームコミュニケーション研修 ・腰痛予防研修 ・メンタルヘルス研修 ・コンプライアンス研修 ・リスクマネジメント研修
勤務時間
7：45～19：20のうち実働8時間（休憩60分） ※担当部署により勤務時間が若干前後する場合がございます。
休日
＼休日数も満足／ ・4週8休＋日曜、祝日固定休み ・年間休日122日以上 ※イベント等により日曜、祝日に出勤をお願いする場合がございます。
長期休暇・特別休暇
＼平均月1日有給使用／ ・有給休暇（年間取得日数 平均12日） ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ・育児休業取得実績 あり ・介護休業取得実績 あり ・看護休暇取得実績 あり
応募要件
選考プロセス
＼就業体験型選考会で入社後も安心！／ 児童館での就業体験を交えた選考会を実施中！ 実際に施設を見て、児童とふれあい、仲間に会って、安心できる環境を整えています！ ジョブメドレーの応募フォームよりエントリー！ ▼ 電話ヒアリング（エントリー内容の確認） ▼ 書類選考 ▼ ①Web適正テスト（簡単な診断テスト） ②面接（原則1回） ▼ 採用決定のご連絡（最短即日～1週間程度） ▼ 入職前カジュアル面談（希望者のみ） 誰しもはじめは不安が付き物。不安点や疑問点を解消しましょう！ ▼ 入職手続きを進めてください ▼ 入職 ------------------------------------------------------ 当法人の求人を最後までご覧いただきありがとうございます！ 気に入っていただけましたらぜひエントリーください♪ 見学や面接にお越しいただく際はぜひお気をつけて！ あなたとの出会いを心待ちにしています！ 台東区社会福祉事業団 採用担当
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事業所情報
玉姫児童館（台東区社会福祉事業団）の職員の声
児童指導員/指導員(児童厚生員)
経験年数：10年以上
更新日：
新卒入社19年！子育てとの両立には一切不安を感じさせない職場。
私は新卒入社19年目で、その間に出産と子育てを経験しました。 よく耳にする「出産や子育てによい顔をしない職場」とは無縁の事業団は、私にとって何より嬉しかったことです。 もちろん、子育てと仕事の両立は大変なこともありますが、それよりも周りの仲間がいろいろなことを気遣ってくれる風土が何よりのジマンですね。
児童指導員/指導員(児童厚生員)
経験年数：2年
更新日：
水族館飼育員からの転身！やっぱり「好きを仕事に」したかった！
私はもともと保育系の専門学校に通っており、児童福祉への就職を考えていました。 しかし「動物が好き」という考えもあり、水族館の飼育員としてキャリアスタートさせました。 もちろん、水族館の飼育員としてのキャリア形成も志していたのですが、やはり「子供と関わりたい」という気持ちが大きくなり、実習先であった台東区社会福祉事業団への転職を決意しました。 当時実習先として担当してくれた館長が、快く受け入れてくださって私の児童厚生員としてのキャリアをスタートさせました！
区立児童館だからこそ、他とは違うやりがいを感じられる。
台東区社会福祉事業団の児童館は、区立児童館ということもあり「地域との交流」をもっとも大事にしています。 行事を成功させるために職員同士が意見を出し合い、準備をしていくのですが、私はその過程がとても好きです。 若手、ベテラン関係なく意見を出し合え、否定せず受け入れてくれる風土は事業団ならではの社風ではないでしょうか。
児童指導員/指導員(児童厚生員)
経験年数：5年
更新日：
仕事をしていて大変なこと？そんなの全部吹っ飛んじゃいます！
「仕事をしていて大変なことはなんですか？」と聞かれることがありますが、私はいつも思いつかないんです。 もちろん仕事をしていくうえで習得しなくてはならない知識や技術があり苦戦することもありますが、それよりも子供たちの喜んでいる笑顔や、保護者の方嬉しそうな顔を見ていると、大変なことなんか忘れちゃうんですよね。 児童厚生員は、0歳から18歳までの幅広い年代の子供たちと関われるので、その分たくさんの笑顔が見られる素敵な仕事だと思っています！
こんな人と働きたい！
事業団の児童厚生員はとにかくコミュニケーションが盛んなので、元気に明るく、子供たちにも職員にも接することができる方と一緒に働きたいです！ よく耳にする「職員同士のいざこざ」に悩むことなく、児童厚生員としてのキャリアを長期的に築いていきたい方にはピッタリの環境ですよ♪
1日の流れ
出社
ユニホームに着替え、出勤準備！ 開館し施設設備の点検、引継ぎ事項の確認を行います！
幼児・園児向け活動
幼児・園児向け活動及び事務作業等を行います！
休憩
午後の勤務に向けてリフレッシュ！
来館者対応、行事準備等
随時来館者の対応や、行事の準備を行います！
見守り、宿題サポート
児童の見守りと、宿題などのサポートを行います！
閉館準備
清掃等行いながら、閉館の準備を行います！
閉館、退勤
今日も１日お疲れ様でした！
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求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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