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シニアハウス笑楽 花園北の事務職求人
【西成区・新今宮駅駅すぐ!】\介護施設のパート事務員さん募集!/週20時間未満または週30時間以上の勤務です◇ご入居者急増につき急募!! 扶養内ワーク・WワークOK! マイカー通勤もOK◎

- 給与
- パート・バイト 時給 1,177円 〜 1,190円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅での事務のお仕事です ・請求業務 ・パソコン入力 ・小口現金管理 ・書類作成 ・利用者様の送迎業務(普通車) --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所 ・雇用期間:6ヶ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし
- 応募要件
- PC(Excel・Word)基本操作が可能な方(資格不要) 事務経験者 普通自動車運転免許
- 住所
- 大阪府大阪市西成区花園北1-5-21 南海本線 新今宮駅から徒歩で4分 南海高野線 新今宮駅から徒歩で4分 大和路線 新今宮駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備交通費支給一般事務介護施設40代活躍50代活躍
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[本社] 福祉用具の営業事務スタッフ / 賞与あり / 土日祝休/ ネイルOK

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 220,000円
- 仕事内容
- 株式会社ライフケア・ビジョン本社にて福祉用具販売の事務業務を行って頂きます。 ・書類作成・発送 ・ファイリング業務 ・請求業務 ・電話・メール対応 などの仕事をお任せします。 同職の事務員が丁寧にサポートします。 ・従事すべき業務の変更の範囲:会社内の全ての業務 ・就業の場所の変更の範囲:会社の定める事業所全て
- 応募要件
- 無資格可 介護保険請求業務のご経験がある方 (※福祉用具に限らず、訪問介護・通所介護などの請求業務経験も可) 64歳以下(定年年齢を上限とする為)
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区東中島1-18-22 新大阪丸ビル別館7F JR京都線 新大阪駅から徒歩で1分 JR宝塚線 新大阪駅から徒歩で1分 東海道新幹線 新大阪駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備週休2日無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
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- 給与
- 正職員 月給 217,900円 〜 304,000円
- 仕事内容
- ホスピス内のオフィスでの医療・介護保険請求業務 ・介護サービスのレセプト作成や確認 ・医療保険のレセプト作成や確認 ・情報の入力、更新などの管理 ・ご利用者や関係機関からの請求に関する質問対応 ・書類作成など
- 応募要件
- 介護事務経験1年以上もしくは通常事務経験3年以上(必須) 医療事務や介護事務に詳しい人材の方を特に求めております! PCスキルに問題ない方
- 住所
- 大阪府豊中市穂積2丁目13-1 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で13分 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給レセプト
【大阪市淀川区三津屋南】★サ高住の事務職募集★事務経験を活かして活躍いただけます☆正社員登用制度あり◎【17社227事業のビオネストグループ】
サービス付き高齢者向け住宅『リブウェル淀川』での事務のお仕事です!
介護業界未経験OK!医療事務・介護事務未経験OK!『ビオネストグループ』を紹介します!
現在、全国に17社、200以上の事業所を展開し、事業拡大を進めている成長企業です。福利厚生を整えています♪
◎年に4回5連休を取得可能な連続休暇制度あり!◎有給休暇100%消化を推奨!
◎資格取得補助制度あり!
◎確定拠出年金制度あり!
◎正社員登用制度あり!
ご応募お待ちしています!
ご興味をお持ちいただけましたら、是非ご応募ください。
あなたとお会いできる日をスタッフ一同楽しみにしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅での事務のお仕事です。 ・書類作成 ・請求業務 ・パソコン入力 ・小口現金管理等 ※サ高住単体施設のため、送迎業務はありません。 雇用期間:6ヶ月(原則更新)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
内訳 基本給:160,000円、処遇改善手当:17,000円、特定処遇改善手当:8,000円、地域手当:7,500円、職務手当(固定時間外5時間分6,950円含む):6,950円 ※固定時間外の超過分は別途支給 日祝手当:700円/日 通勤手当 上限22,000円/月 規程により支給 昇給あり 賞与あり 年2回 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
休日
シフト制 月9日休(2月のみ8日休)
長期休暇・特別休暇
《有給休暇の取得を奨励しています》 年4回連休が取得できます。 ☆連続休暇促進制度 当社では、一人ひとりの社員が年間で4回ほど、有休と組み合わせて5日以上の休暇を取れる制度を設けて、有休消化率100%を目指しています。 事前に有休を使用する月を決めて、計画的に長期休暇をとれますので、メリハリをつけて仕事に取り組んでいただく環境を整えております。
歓迎要件
介護実務経験者歓迎 介護系有資格者歓迎(初任者・実務者・介護福祉士等)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当よりWEBテストの連絡をさせていただきます ↓ [3] 1次選考:WEBテスト実施→PCスキルチェック実施 ↓ [4] 採用担当より面接日程等の連絡をさせていただきます ↓ [5] 2次選考:面接実施 ↓ [6] 採用決定のご連絡 ↓ [7] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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