グループホーム めぐらす小川のケアコーディネーター（相談員）（介護事務）求人（正職員）

"【仕事内容】
ケア・コーディネーターとは、「マルチプレイヤー！」
頼まれ事を解決することが好き！自分で切り拓いていく方が向いている！
…という方にピッタリ！◎

つまり、ご利用者様のよりよい生活のために
施設の顔として、最適な施設を提案したり、相談に乗ったり、適切な対応・対処・調整を行う事でさまざまな問題を解決したり、各種手続きを行ったりして頂きます♪

主な業務内容は....

【ルート営業】
高齢者と繋がりのある病院や介護支援事業所などに、施設を探している方はいないか？定期的にあいさつ回りをします！
営業エリア：名古屋・三河

【反響・見学対応、入退去契約対応】
施設への入居を希望するお客様に、メグラスグループの施設を紹介します！施設内見学案内、料金・サービス内容の説明～入居契約までをお任せします！

【ご利用者様・ご家族からの「相談」「依頼」「苦情」対応】
例えば「訪問入浴をしたい」という相談や「一時外泊で自宅へ戻りたい」「医療マッサージを頼みたい」という依頼があります。また「爪が切られていない」など苦情にも対応、サービス品質マネジメントをお任せします！
※電話にて、多くて1日20件程、対応します

【必要に応じたケアスタッフのヘルプ】
ヘルプを依頼された日は、1日1時間程度ケアスタッフをサポートします！
※月に100時間以上ケアスタッフのヘルプに入る事もございます。
部門にとらわれないチームメグラスの考え方で、チームで支え合う環境です。

【社内外の連携】
ご利用者様とそのご家族様の間に入り様々な施設（三河・名古屋エリアに10施設あります）、職種（ケアマネ・介護士...等）、機関（地域・病院・行政...等）、業者（居室清掃・物品...等）との架け橋となって頂きます。


※施設設備維持管理、業務改善支援、行政指導対応もケアコーディネーターの業務範囲です！声をあげたら「まずやってみる」「チャレンジする」事ができます！

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【チームで連携して進みます】.
月に4回（計4時間）程、定例のケア・コーディネーター会議に参加し
自分が抱える業務で困っていること等を共有・相談する事でチームで進んでいきます。"

【待遇・福利厚生】
・育産休復帰率100%
・子育て支援金200万円以上
・制服貸与
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・ライフイベント支援金（結婚祝金、出産祝金、離婚見舞金、弔慰金）
・子ども手当（学費助成手当、進級支度金、入学祝金、クリスマス手当）
・勤務体系（フレックスタイム、短時間正社員、半日有休取得）
・はぐくみ基金制度（確定給付企業年金制度）
・一般財形貯蓄制度（利用額の8％の奨励金あり）
・退職金制度（勤続5年以上対象）
・引越費用助成金制度
・会社指定の資格取得費用は全額補助
・自己申告の資格や外部研修の費用補助あり（全額もしくは半額）
・年2回人事異動制度あり
・年2回社内イベントあり
・社外親睦会費補助手当（オフサイト手当）
・定期健診、ストレスチェック全額負担
・副業OK（規定有）

＼平均残業時間月0～5時間未満／
9時00分～18時00分
※休憩60分

入社後3ヶ月間はめぐらす葵（名古屋市東区）にて実務研修後、本配属地での勤務となります。
＊研修期間中は、研修先施設への移動時間も勤務時間に含まれますのでご安心下さい。

異動の可能性アリ
メグラスグループ10施設内での異動の可能性がございます。

【介護実務研修】
メグラスの介護（GuiDe）を学んでいただくため、メグラスグループ10施設のうちいずれかの施設にて、介護最前線の実務研修をして頂きます。
その後、本配属施設にて相談員研修が始まります。
◆介護実務未経験の場合：3ヶ月間
◆介護実務経験者の場合：1ヶ月間

・年間休日114日（希望休 3日/月）
※2月:8日休み、3月~6月:9日休み、7月~1月:10日休み

*【求める人材】*
*CREDOへ共感*
・理念を何よりも大切にする、超ビジョナリー集団です。
Megler（メグラススタッフの意味）一人ひとりが常に立ち返る先は、
CREDO（理念・お約束・ビジョン・メグいろ・GuiDe）です。
同じ価値観に共感できるMeglerを信頼し、誰もが主体的にチャレンジできる組織を目指しています。

・介護事業に関わる人々の「誇り・自信・お金」を倍にすることが、我々のビジョンです。

・"介護"と聞けばネガティブなイメージが未だ多い世の中で、
介護事業に関わる人々がもっと胸を張れるよう、
その変革を起こすきっかけでありたい、と常に考え、行動しています。

※経験者はグレード当で優遇致します
※未経験可