東京海上グループの介護付有料老人ホームで受付事務のお仕事☆研修制度・福利厚生充実◎上質なサービスを提供できるホームを目指しています
入口を入ると、5階までの吹き抜けが心地よい、「ヒルデモアたまプラーザ・ビレッジ1」。
ご入居者が暮らす111室の居室は3フロアに分かれています。
ホームの窓口として、ご入居者やそのご家族、入居を検討されている方々など、様々なお客様が訪れる場所。「ヒルデモア」「ヒュッテ」の「顔」として、明るい雰囲気をつくってください。
働きやすい環境を整えています
- 入社時には介護のこと、有料老人ホームで求められること等について研修を行いますので、安心です。定期的に事務スタッフの専門研修も行います。
- 保険制度が充実。東京海上日動健康保険はスタッフの負担が少なめです。
- 使い切れなかった有給休暇を積み立てておき私傷病時に使用できる制度や出産・育児に関する休暇など、生活に変化があってもお仕事を続けやすい環境を整えています。
ご入居者のみではなく、スタッフの働く環境づくりにも力を入れています。
募集内容
募集職種
仕事内容
給与
給与の備考
【給与】 月給:224,500円~254,500円 ※資格手当:0円~35,000円を含みます。 その他、処遇改善手当等を含みます。 【想定年収】 3,219,000円~3,579,000円 ※資格手当:0円~35,000円を含みます。 その他、賞与、処遇改善手当等を含みます。 【別途支給】 ・時間外手当(1分単位) ・通勤手当(規定支給) 【昇給・賞与】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ※会社業績および本人評価により決定します。 【試用期間】 試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変更はありません) 【備考】 ・固定残業代はありません。残業が発生した場合は別途全額支給します。(1分単位) ・資格手当:初任者研修10,000円、実務者研修15,000円 介護福祉士・社会福祉士20,000円、介護支援専門員35,000円 ・その他各種手当の支給条件は社内規定に準じます。
待遇
勤務時間
9:00~18:00 (休憩60分) ※時間外月平均5~10時間
休日
・年間休日110日(月8~10日) ・年次有給休暇 初年度最大13日(入社から1ヶ月経過後に付与)、 以降年間15~20日を付与 ・特別連続有給休暇5日(年次有給休暇とは別に付与) ・特別休暇(慶弔など)
長期休暇・特別休暇
・産前産後休暇・育児休業(取得実績あり) ・積立休暇制度 (最大60日まで積立可能、私傷病時に使用可)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(2回) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2000年12月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する






