パソナフォスター 日産自動車企業内保育園 まーちらんど・あつぎ調理師/調理スタッフ求人(正職員

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パソナフォスター 日産自動車企業内保育園 まーちらんど・あつぎ 調理員(正社員)(調理師/調理スタッフ)求人(正職員

月給189,500

最終更新日:

スライドギャラリー

パソナフォスター 日産自動車企業内保育園 まーちらんど・あつぎ(調理師/調理スタッフの求人)の写真1枚目:

【厚木市大山】★正社員★企業内保育園での調理のおしごと◎お休み充実◎車通勤可!

保育園での給食調理をするお仕事です!
子ども達の「おいしい♪」がやりがいです!

株式会社パソナフォスターは1991年に保育事業に参入した民間企業です。その後保育園や企業内保育施設の運営から形にとらわれない新しい保育サービスづくりに取り組んできた当社。その根幹にあるのは「ひとりひとりのゆたかな今日と未来」という願いです。そんなパソナフォスターがあつぎにある企業内保育園で一緒に働いていただける調理員(正社員)の方を募集しています。

パソナフォスターの3つの特徴

  • 完全週休2日制でプライベートの時間をしっかりと確保できる環境を整えています!
  • パソナグループならではの充実した福利厚生をご用意!仕事・私生活共に充実できる環境です♪
子ども好きな方、大量調理経験者大歓迎です。

一緒に美味しい給食を作りませんか? ご応募をお待ちしております。

募集内容

募集職種

調理員(正社員)(調理師/調理スタッフ)

仕事内容

企業内保育所【まーちらんど・あつぎ】での給食調理のお仕事! 子ども達の「おいしい 」がやりがいです! 食を通じて子ども達を育むお仕事です。 献立や調理表に沿って離乳食・幼児食・アレルギー食を調理します。 また子ども達の食べ方や食べる量を観察・把握し、次回の調理に活かします。 子どもたちの健康や成長を支える食育への取り組みとして、 クッキング保育や園児が遠足で収穫した野菜の調理などの様々な活動で、 子ども達に食事の大切さを伝える仕事です。 ◎ご参考まで◎ 【1日の調理の流れ(例)シフト制】 8:00 朝の点検・仕込みなど 8:30 昼食、離乳食の調理 9:00 朝おやつ提供、食材納品など 9:30 食数(最終確定)・食物アレルギー対応などを保育士と確認 10:30 朝おやつ食器洗浄 11:30 昼食の調理・盛り付け完了 12:00 休憩 13:00 昼食の食器洗浄 13:30 15時おやつ、離乳食の調理 15:00 おやつ 15:30 下膳、食器洗浄、給食室内清掃、次の日の献立打ち合わせ 16:30 給食室内清掃(食材発注など) 17:30 業務終了!お疲れ様でした

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給189,500円

給与の備考

■月給:189,500円~(処遇改善手当含む) ■交通費:全額支給(上限3万円/社内規定あり) ■賞与:賞与あり(年2回/前年実績2.5か月)

待遇

≪パソナグループ福利厚生充実≫ ・社会保険完備(社会保険、健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金) ・研修制度充実(定期研修、スキルアップ研修など) ・各種休暇制度あり(年間123日) ・有休消化率業界上位(年間平均13.8日) ・永年勤続表彰あり ・ベネフィットステーション

教育体制・研修

🌈研修制度 入社時、入社後も様々な研修や現場と本部のフォローアップ体制がありますので、 未経験者やブランクがある方も安心してご就業いただけます!

勤務時間

【開園時間】 ・基本保育…7:30~19:30  上記の開園時間のうち8:00~17:00を基本とした実働8時間のシフト制となります(休憩1時間) ※就業時間のご希望はご相談ください

休日

休日:土日 ※完全週休2日制

長期休暇・特別休暇

有給休暇(入社6か月後に10日間付与)

応募要件

調理師資格をお持ちの方

歓迎要件

保育園の調理経験

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施(保育園での実施になります) ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

写真

事業所情報

アクセス

神奈川県厚木市岡津古久560-2 大山クラブ内

大きな地図を見る

小田急線 愛甲石田駅 よりバス15分

設立年月日

2005年4月1日

施設・サービス形態

保育園・幼稚園
認可外保育所、小規模保育園

保育理念・運営方針

【園目標】 ・職員一人一人が、より良いチームになるための  役割や働きかけを意識し園の向上に向けて  チームワークの向上を目指す ・園目標である”生きる力を育む保育”に向けての  保育を具体的に実践し、保育に自信と誇りを持つ

保育・教育プログラム

一人一人の子どもの発達や気持ちに寄り添った保育を行っています。 外部講師による英語教育やリトミック、クッキング保育など さまざまなプログラムを取り入れています。 #「教える」より「気づきを育てる」保育を目指す、CRAYONプロジェクト。   乳幼児期に大切なのは“知識を教える教育”ではなく、 子どもが世界を理解する力=概念形成だと考え、 視覚・聴覚・体感・言語・数の5つの領域から、 子どもの「芽生え」を見つめ、興味や才能を引き出す保育を進めています。   CRAYON BOOKなどのツールで、 感覚ではなく根拠を持った関わりをチームで共有しながら、 子どもに学びを与えるのではなく、子ども自身の学びの芽を育てる。 理想の保育を少しずつ、みんなで形にしていっています。

対象年齢

0歳児(生後57日目) ~就学前

定員

42名

保育時間

日産カレンダー(NTC)による 基本 7:30〜19:30 延長 19:30〜22:00

休園日

土曜日・日曜日ほかGW・お盆・ 年末年始に約10日お休みあり

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