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- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜
- 仕事内容
- 〇ケアプランの作成・ケアカンファレンスへの参加 〇ご利用者を知る為の直接介助支援 〇在宅訪問 〇介護サービスに関する相談 〇認定申請等
- 応募要件
- 〇介護支援専門員資格必須 〇介護福祉士資格必須 〇普通自動車免許必須 〇直接介助支援ができる方 ※介護支援専門員としての経験は問いません。
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区元石川町6568・東急田園都市線 たまプラーザ駅下車 バス停3番 た41系統 すすきの団地経由 虹ヶ丘営業所行き(10分)蓬谷戸(ヨモギヤド)下車 徒歩5分 ※本数も多く、時間計算が容易な路線です。 ・東急田園都市線 あざみ野駅下車 バス停3番 あ29系統 田園調布大学行き(15分)蓬谷戸(ヨモギヤド)下車 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る有料老人ホーム ぴあはーと市が尾のケアマネジャー求人
NEW【入社支度金10万円】【横浜市青葉区/市が尾駅徒歩4分】ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム / 年収450万円以上可能!年間休日115日・福利厚生や手当が充実◎髪型・髪色自由、ネイルやひげもOK!質の高い個別ケアを目指せる環境で一緒に働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 328,000円
- 仕事内容
- 当社運営の有料老人ホーム(定員数56名)において ご入居者が尊厳を保持しご自身らしい生活を送っていただくために チームケアの「要」としてケアマネジメントを行っていただきます。 < 具体的には… > 1.アセスメント 2.サービス担当者会議 3.ケアプラン作成・モニタリング 4.介護職への支援および協働にてご入居者の心身状況把握 5.ご家族・外部機関等との連絡調整 6.緊急時対応(ホーム内職員と連携) 7.ご入居者の外部医療機関受診調整・管理・受診同行等 8.上記に付随する記録、申し送り業務 9.苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族様対応 10.受付対応業務(電話・来客など) 11.ホーム内全体のサポート業務(イベント・レクリエーションの準備等) 従事すべき業務の変更の範囲:なし 転勤範囲:会社の定める場所(全ての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・PC基本操作(Word・Excel)ができる方 ※定年65歳
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区市ケ尾町1152-2東急田園都市線 市が尾駅 徒歩4分 ※自転車通勤可
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
特徴が同じ求人
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【社会福祉法人秀峰会】居宅ケアマネージャー(正職員)募集!! ◎豊富な研修、教育制度で安心の体制があります!充実した環境で、キャリアアップが出来ますよ!

- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務(ケアプラン作成等) 【業務例】 08:30~ 朝礼 事業所内のヘルパーや、看護師ともミーティング。 09:00~ 各介護施設関係者と打ち合わせ。 ご利用者の受入確認や、利用状況を確認。 10:00~ ご利用者宅訪問。 ご家族との相談業務。 12:00~ 昼食 13:00~ ご利用者宅訪問。 モニタリング。 14:00~ ケアプラン作成、各種事務作業。 16:00~ 事例検討会や勉強会 17:30~ 業務終了 外訪活動は、エリアにより、徒歩、自転車、車を使用。 行動効率の観点より、車の運転が出来る方歓迎。 事業所には「電動自転車」「社用車(軽自動車)」が複数台配置されています。
- 応募要件
- ・介護支援専門員 必須 ・PC操作必須(Word、Excel、管理ソフト入力必須) ・自動車運転免許 ※必須ではありませんが、活動エリアによって必要です。 ・配属事業所は法人決定となります。 職員配置、配属予定者のスキルにより、配属先を決定しています。 ・通勤事情やご家庭の事情は多少考慮致しますが、ご希望する事業所には配属出来ない事もありますので、ご了承願います。 ・正職員採用は、将来的に異動転勤が伴う事もあります。(転居を伴う様な異動はありません。)
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区しらとり台1-7東急田園都市線 青葉台駅から徒歩で6分 東急田園都市線 藤が丘駅から徒歩で17分 東急田園都市線 田奈駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
【横浜市青葉区藤が丘一丁目】賞与あり◎施設ケアマネの経験者♪住宅型有料老人ホームでのお仕事◎ケアマネジャーとして活躍しませんか?
グランクレール藤が丘を紹介します
- 高齢者住宅と介護住宅の経営・運営を通じて「これからの日本の新しい幸せをつくる」ことを目標としている株式会社東急イーライフデザインが運営する事業所です。
- 健常な高齢者層を対象とした施設や介護の必要な高齢者層を対象としたさまざまな施設を展開しており、全住宅の入居率も大変高く、高評価をいただいています。
あなたのご応募をお待ちしています
- このたびは、ケアマネジャーの募集です。利用者さまの生活状況に合わせてケアプランの作成などをご担当いただきます。
- 社員割引や東急共済組合など、働くうえで嬉しい福利厚生もご用意しています。
- 各種手当が充実しており、給与面でも安心してご勤務いただける環境です。
「これからの日本の新しい幸せ」を共に作ってくださる方からのご応募心よりお待ちしています!
募集内容
募集職種
仕事内容
介護付有料老人ホーム「グランクレール藤が丘」にて、利用者の生活状況に合わせて事業所内でケアプランの作成など行っていただきます。 ※他にもフロント業務といった、接客業をしていただくこともございます。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※資格手当・ケアマネ手当含む 想定年収:3,996,700円 住宅手当(規定あり) 扶養手当(規定あり) 年末年始手当 時間外手当 交通費支給(規定内) 賞与年2回(3.5ヶ月) ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
資格取得支援制度 自己啓発支援制度 社内研究発表会(海外視察あり)
勤務時間
9:00~17:45(休憩45分)
休日
4週8休(シフト制) 年間休日115日
長期休暇・特別休暇
有給休暇(入社時に付与) 誕生日休暇 リフレッシュ休暇 特別休暇 災害休暇 忌引休暇 結婚休暇 積立休暇 産前産後/育児休暇 介護/看護休暇
応募要件
介護支援専門員 施設ケアマネの経験者
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2006年8月
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
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