霞ヶ関キャピタル株式会社　ヘルスケア事業本部のケアマネジャー求人（正職員）

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番町グループホームのケアマネジャー求人（正職員）
【四ツ谷駅・麹町駅】◎年間休日120日or108日から選択制◎賞与3ヶ月分実績／開所3年目のおしゃれなグループホームで働きませんか？😊
給与
正職員月給 316,580円〜 369,790円
仕事内容
グループホームにて、ケアマネの業務をお願いします。担当するご利用者のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 ※介護職と兼務になります＜主な業務内容＞ ◆計画作成業務　・認知症の状態である入居者（ゲスト）の心身状況把握　・可能な限り自立した生活を送って頂けるような個別介護計画作成モニタリング、見直し　・受診、往診対応、地域交流の対応 ◆介護業務：身体介護、生活支援など他スタッフやホーム長と連携して行っていきます ※転勤の可能性あり（転勤範囲：都内23区内・（転居を伴う転勤は想定していません）
応募要件
【必須】・介護支援専門員【いずれか必須】・介護福祉士、実務者研修、初任者研修ケアマネとしての経験は不問です
住所
東京都千代田区二番町7番地6 JR中央本線(東京～塩尻) 四ツ谷駅から徒歩で5分 JR中央線(快速) 四ツ谷駅から徒歩で5分 JR中央・総武線四ツ谷駅から徒歩で5分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
求人を見る
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介護老人保健施設新橋ばらの園のケアマネジャー求人
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給与
正職員月給 251,268円〜 296,874円
仕事内容
「ケアの設計・管理役」施設内でのサービス計画（ケアプラン）を作成し、チームをまとめていただきます。　【入所時の業務】　　　　● 入所前の状態確認（アセスメント）　　　　● 初回の施設サービス計画書の作成　　　　● 利用者・家族へのプラン説明と同意　【入所中の業務】　　　　● 定期的なプランの見直し（モニタリング）　　　　● サービス担当者会議（カンファレンス）の主催　　　　● 現場スタッフ（介護・看護・リハビリ）との連携　【退所・退所後】　　　　● 退所に向けた最終的な状態確認　　　　● 退所時指導等の連携　　　　● 退所後の生活を見据えたケア目標の達成確認　【その他業務】　　　　● 施設内外の研修参加（更新研修は施設負担）　　　　● 施設内設置の委員会参加　　　　● 事務作業（LIFEデータ管理、介護保険証等管理）
応募要件
＜必須＞介護支援専門員（ケアマネージャー） 59歳以下（定年年齢を上限とするため）
住所
東京都港区新橋6-19-2 都営三田線御成門駅から徒歩で5分都営大江戸線大門駅から徒歩で8分都営浅草線大門駅から徒歩で8分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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特別養護老人ホーム新橋さくらの園のケアマネージャー兼相談員求人
未経験OK🔰御成門駅から徒歩5分🚃賞与4ヶ月分💰年間休日121日⭕住宅手当など福利厚生充実✨
給与
正職員月給 264,555円〜 296,874円
仕事内容
・「地域密着型特別養護老人ホーム」のケアマネ相談員業務・入所者ケアプラン作成・入居者・短期入所者の家族面談・契約書作成外部会議参加・ショートスティの送迎・病院受診の送迎・付き添い・国保連請求 ※介護業務一切なし【変更範囲：会社の定める業務】【転勤あり（首都圏内）】
応募要件
＜必須＞介護支援専門員（ケアマネージャー）専修学校以上
住所
東京都港区新橋6-19-2 福祉プラザさくら川6階〜8階都営三田線御成門駅から徒歩で5分都営大江戸線大門駅から徒歩で8分都営浅草線大門駅から徒歩で8分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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霞ヶ関キャピタル株式会社　ヘルスケア事業本部の運営スタッフ(ケアマネジャー)求人（正職員）

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月給390,000円〜 750,000円

最終更新日:2023/09/07

高月給可能！土日祝定休♪フレックスタイム制導入でフレキシブルな働き方ができる職場で介護支援専門員の資格を活かしませんか？

霞ヶ関キャピタル株式会社は、不動産コンサルティング事業を中心に「その課題を、価値へ。」を経営理念に社会貢献できる事業を展開しています。2019年にはグロース市場に上場し、ビジネスとしての収益性と社会問題の解決の両方の実現を目指しています。

現在当社では、介護支援専門員資格と、培ってきた知見を活かして別の分野で活躍したいとお考えの方を募集しています。個人の裁量で柔軟な働き方ができるよう、フレックスタイム制を導入。借上げ社宅制度や社内バーラウンジなど待遇面を充実させています。また、高月給が可能なのもうれしいポイントです。

当社は中途入社の社員が多く、変化を楽しめるマインドを持つ人材が多いのが特徴です。少数精鋭のプロフェッショナル集団の中で働きませんか？

募集内容

募集職種

運営スタッフ(ケアマネジャー)

仕事内容

ヘルスケア施設に係る開発・企画・開業に関する業務ヘルスケア施設に係る運営・管理等に関する業務検討案件についてのソーシングからクロージングまでの一連の業務物価評価・投資シナリオの策定、投資採算性分析、投資スキームの組み立てファイナンスアレンジメント、デューデリジェンスその他付随する業務

給与

【正職員】月給390,000円〜750,000円

給与の備考

※上記月給は初月から支給される可能性あり ※給与は経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定賞与　年2回（4月、10月。会社業績および個人のパフォーマンスにより支給）昇給　年2回（4月、10月）非喫煙者手当人間ドック手当超近距離手当近距離手当リフレッシュ休暇手当（入社1年経過から対象）資格手当 ※固定残業代なし ※試用期間3か月・条件変更なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年定期健康診断企業型確定拠出型年金制度（一部会社負担）慶弔見舞金制度借上げ社宅制度（要件あり） AirPods Pro支給社内バーラウンジ社内マッサージ受動喫煙防止対策：屋内禁煙

教育体制・研修

資格取得支援

資格取得支援制度（受験料補助/合格報奨金）

勤務時間

フレックスタイム制度あり

1か月のうち160時間のフレックスタイム制就業時間　9:30～17:30の間休憩60分 ※コアタイムなし

休日

土日祝休み週休2日年間休日120日以上

土日祝年間休日120日以上

長期休暇・特別休暇

年末年始（12/29～1/3）有給休暇（毎年9月に24日付与、初年度については按分付与）慶弔休暇特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）

応募要件

介護支援専門員資格をお持ちの方かつ、下記いずれかの実務経験のある方・不動産投資会社やアセットマネジメント会社等でのアクイジション業務経験・デベロッパーにてレジデンシャルや商業施設、ホテルなどの再開発業務経験・金融機関でのノンリコースローンのアンダーライティング業務経験・期中のアセットマネジメント経験

歓迎要件

ソーシング業務経験、ノンリコースローンの調達経験がある方歓迎ゼネコン・設計事務所での開発や官公庁等との都市計画経験がある方歓迎介護施設や病院不動産の開発に携わった経験がある方歓迎介護事業会社で施設開発に携わった経験がある方歓迎日常会話以上の英語レベルがある方歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。