指定居宅介護支援事業所ゆうゆうのケアマネジャー求人（正職員）

月給250,000円

最終更新日: 2025/05/27

社会保険完備◎年間休日120日♪利用者様に寄り添い最適なケアを提案していきましょう！

当施設の特徴

「指定居宅介護支援事業所ゆうゆう」は、医療法人かとう内科に併設された居宅介護支援事業所です。利用者様に対してケアプランの作成・相談業務を行い、よりよいスタイルで元気に生活していただくお手伝いをしています。また、法人内では訪問看護・通所リハビリテーション・都市型グループホーム等も運営し、地域の皆様の健康的な暮らしを総合的に支えます。

和やかな雰囲気で働きやすい職場です

当施設は、スタッフ間の垣根なく、コミュニケーションを積極的に取れる環境が魅力のひとつ。和気あいあいと気持よくお仕事に取り組めます。また、年間休日が120日あり育児休暇の取得も可能なのでお子様がいらっしゃる方や、ゆとりをもってお仕事したい方にもぴったりです。未経験の方や、経験が浅い方にもスタッフが丁寧に指導しますので安心してご応募ください。

当事業所では利用者様一人ひとりのことを考え、親身になって接することのできる方を募集しています。私たちと一緒に、利用者様のこれからを支えていきませんか？ご応募お待ちしています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

主に利用者様のケアプランの作成を行います。利用者様のお宅を訪問し、相談や状況などの確認を行う場合もあります。＊訪問には社用車（AT）を使用します。業務変更なし転勤の可能性なし

給与

【正職員】月給250,000円

給与の備考

【給与内訳】基本給　200,000円ケアマネ手当 50,000円固定残業代なし ■その他手当精勤手当 7,000円主任ケアマネの方はケアマネ手当に別途50,000円支給昇給あり（実績：月あたり1,000円～3,000円）賞与あり（実績年2回　400,000円～500,000円）試用期間あり 3ヵ月同条件

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金マイカー通勤可（駐車場代1,000円～2,000円/月）定年制あり（一律 65歳）再雇用制度あり（上限 70歳まで）受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ※敷地内禁煙

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

9:00～17:30 休憩60分月平均時間外労働時間　3時間

休日

週休2日育児支援あり年間休日120日以上

完全週休2日制日曜日、祝日、その他＊土曜日は交替で勤務（その他で休みあり）年間休日120日

長期休暇・特別休暇

年末年始・お盆休みあり有給休暇（6ヶ月経過後付与）　10日育児休業取得実績あり

応募要件

未経験可自動車運転免許

介護支援専門員（ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年上限のため）高卒以上経験不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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