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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 主任介護支援専門員業務全般 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 パソコン操作が可能な方:文字入力ができる程度のPCスキル 普通自動車運転免許 ブランクありOK
- 住所
- 北海道函館市西桔梗町818-10 道南いさりび鉄道線 七重浜駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可交通費支給主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るはこだてケアセンターそよ風の主任ケアマネジャー求人
《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績!》~資格を活かしてお客様に寄り添う仕事!主任ケアマネジャー・正社員募集中~【函館市湯川町】

- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 288,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にて、介護を必要とされる方のご自宅を訪問し、生活状況やご本人・ご家族のご希望に応じたケアプランの作成や、関係機関との調整・相談業務をお任せします。 また、ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成、必要に応じた介護業務のサポートなど、包括的に関わっていただきます。 [主な業務内容] ・ケアプラン(サービス計画書)の作成・説明 ・介護保険に関する契約書の作成・締結対応 ・ご家族やサービス事業者、医療機関との連絡・調整 ・モニタリング(ご利用状況把握のための定期訪問) ・給付管理業務、各種記録の作成(PC使用あり) ・必要に応じた生活支援や介護業務のフォロー ・地域包括支援センターや関係機関との連携・情報提供活動 -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 普通自動車免許[必須] 《備考》 ※車を運転する機会があるため、運転免許が必須です。 ※業務経験は問いません。ブランクのある方も、お気軽にご相談ください!
- 住所
- 北海道函館市湯川町2-14-22 函館市電2系統 湯の川駅から徒歩で4分 函館市電5系統 湯の川駅から徒歩で4分 函館市電2系統 湯の川温泉駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
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【函館市花園町】ケアマネジャー募集!計画作成担当者ができる方募集!4週8休・残業ほぼナシ・日勤のみ♪ブランクのある方も大歓迎です。

- 給与
- 正職員 月給 213,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにおける計画作成担当 ・入居者のケアプラン作成 ・援助目標や具体的サービス内容の決定 ・介護職員の指導 ・その他付随業務
- 応募要件
- 【必須】 59歳以下の方(定年を上限とする) 介護支援専門員 ※計画作成担当者ができる方
- 住所
- 北海道函館市花園町24番3号 函館市交通局湯の川線 深堀町駅 徒歩17分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
【経験者募集】居宅介護支援事業所で、契約職員のケアマネジャーとして活躍しませんか?
- ただいま「旭ヶ岡の家居宅介護支援事業所」で働いていただける契約職員のケアマネジャーを募集しています。
- ケアマネジャーとしての業務経験がある方でしたら、ぜひご応募ください。
- スタッフさんを大切にしたいので、各種社会保険や退職金制度など充実した福利厚生をご用意しています。
- 育児休暇も取得実績があるので、ご出産後も職場復帰してお仕事を続けられますよ。
- 正社員登用の予定もありますので、長く安定して働きたい方にオススメです。
スタッフ一同、皆さまのご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
『居宅介護支援センター』において、在宅のケアマネジャー業務を行っていただきます。 *担当区域は、函館市内(旧恵山町、旧椴法華村、旧南茅部町を除く) *現在6名のケアマネジャーが活躍中! 担当件数は平均35名ほどです。 ◆ケアプラン等作成は介護ソフト「CAREKARTE」を使用 法人内の異動の可能性あり(介護老人福祉施設(特養)の施設ケアマネージャーなどがある) 変更範囲:法人で定める業務 雇用期間の定めあり 2024年6月1日~2025年3月31日(条件付きで更新あり・更新上限なし) ※契約更新の条件:業務量・勤務成績・態度・能力 ※ケアマネジャーは入職3年後、正職員に任用しています
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 192,000円~244,000円 ・処遇改善手当 20,000円~20,000円 学歴、経験により基本給を決定します。 燃料手当:11月~翌年3月の5ヶ月分 処遇改善手当は、法人の独自支給 通勤手当実費支給 上限月額18,700円 業務(外勤)自家用車を使用、私用車公用借り上げ規則により、ガソリン代等の相当額を走行距離により算出して支給します。 昇給 月あたり1,000円~4,000円(実績) ※昇給は就業後1年を経過した4月に年1回、満55歳まで昇給 賞与 年2回 計 3.30ヶ月分(実績) 固定残業代なし 試用期間なし
待遇
休日
日曜日、その他 2月、3月、4月、6月、9月、11月は8日休み 1月、5月7月、8月、10月、12月は9日休み(日曜定休日含む) 年間休日102日
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日
応募要件
歓迎要件
社会福祉主事任用資格、社会福祉士、介護福祉士等あれば尚可 相談員や、介護職の経験:あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2000年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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