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老健リハビリセンタークローバーヴィラの施設ケアマネ(老健)求人
【年間休日125日】プライベートの充実が可能な職場でケアマネのお仕事をしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- 老健での施設ケアマネ業務 *相談業務 *ケアプラン作成 *地域施設との連携・調整 など ※運転免許必須です。(取引先まで運転等で使用) 【エリア】主に藤沢市内【社用車】軽自動車 【変更の範囲】法人内関連業務
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験不問、ブランク可
- 住所
- 神奈川県藤沢市鵠沼神明3-1-1小田急江ノ島線 藤沢本町駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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【藤沢市辻堂元町】他職種と連携しながら一人ひとりに寄り添う、心のケアプランを作成してくださるケアマネージャーを募集中!

- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでのケアマネ業務。 ・ご利用者のケアプランの作成と実施 ・ご利用者やご家族との相談業務 ・多職種との連携と調整 ・ご利用者の生活の質を向上させるためのモニタリングと評価 など 転勤なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※学歴不問 ※59歳以下の方(定年年齢を上限)
- 住所
- 神奈川県藤沢市辻堂元町6-17-2小田急江ノ島線 本鵠沼駅から徒歩で20分 JR東海道本線(東京~熱海)藤沢駅からバスで10分、下車後徒歩5分 JR東海道本線(東京~熱海) 辻堂駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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NEWケアマネジャー募集★【藤沢駅/車通勤OK/月給273,550~382,550円!!残業した分は手当支給!ケアカルテ導入!】賞与年2回/昇給年1回/食事手当あり/東証プライム市場上場ライクグループ

- 給与
- 正職員 月給 273,550円 〜 370,300円
- 仕事内容
- 介護支援専門員 ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。 ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や 各事業者と連携・調整なども行います。 <具体的には> ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所や施設等との連絡調整 ・請求業務、帳票作成等 利用者様はもちろん、そのご家族の相談にも乗りながら 最適な介護サービスが受けられるように調整します。 電話や来訪での相談・面接、状態確認、 サービス計画書の作成、各種会議、モニタリングなど 仕事の幅は多岐にわたりますが、自分の施設ケアマネによって 利用者様が自立した生活を送ることができ、 それを見守ることができる大きなやりがいがあります!
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格所有者 ・実務経験ある方 ・概ね59歳まで(60歳定年の為) ※65歳まで再雇用制度あり
- 住所
- 神奈川県藤沢市羽鳥5-5-46辻堂駅北口行 及び 高山車庫(上村経由) 「高山」バス停下車 徒歩2分 神奈中バス1番乗り場 高山車庫行(神明町経由) 「高山車庫」バス停下車 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給学歴不問
【藤沢市鵠沼神明】年間休日125日◎福利厚生充実♪居宅ケアマネジャーとしてスキルを活かせる職場です
クローバー居宅介護支援事業所について
藤沢市鵠沼神明にある居宅介護支援事業所です。運営するのはクローバーグループとして医療・介護のニーズに応える医療法人篠原湘南クリニック。「地域に密着した、入院のできる在宅医療、医療のある介護の実践」を基本理念に掲げ、法人内にある、老健・有料・デイケア・在宅の各セクションとの法人内連携を図りながら、地域へ貢献しています。ケアマネジャーを募集しています
- 4週8休のシフト制で季節の休暇が充実、年間休日は120日以上。ご自身の生活を大切にしながら働ける環境です。
- 昇給・賞与はもちろん、社員食堂や託児施設、無料クリーニング付きのユニフォーム貸与など働きやすい環境をご用意しています。
私たちと一緒にお仕事をしませんか?
ご応募をお待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
介護支援事業所におけるケアマネ業務 *相談業務 *ケアプラン作成 *地域施設との連携・調整 *介護保険サービスの紹介など 運転免許必須です(取引先まで運転等で使用) 【エリア】主に藤沢市内 【社用車】軽自動車
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 155,000円~255,000円 ・業務手当 30,000円~30,000円 ・資格手当 20,000円~20,000円 ・インフレ特別手当 5,000円~5,000円 *経験加算 *能力給あり *「インフレ特別手当」は社会情勢を勘案し金額が変動する場合あり 通勤手当実費支給(上限なし) 昇給 月あたり1.10%~1.20%(実績) 賞与 年2回 計 3.00ヶ月分(実績) ※試用期間3ヶ月 同条件 ※固定残業代なし
待遇
勤務時間
変形労働時間制1ヶ月単位 8:30~17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 ※時間外勤務の時間数は時期により異なります 36協定における特別条項 あり ※入所者の緊急時の対応、緊急入所、家族との面談等の時、年6回を限度として、月70時間、年600時間まで延長することができる
休日
シフト制 4週8休 祝日休暇(カレンダーの祝日の日数分) 年間休日125日
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり 夏季休暇(3日) 年末年始(4日) 有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
歓迎要件
ケアマネ経験あれば尚可 主任介護支援専門員 あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2015年11月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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