笠松ケアプランサービスケアマネジャー求人(正職員

月給235,376298,235

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笠松ケアプランサービス(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

週休2日制&残業少なめ◎託児所完備◇あなたの主任ケアマネとしての知識を、ここで活かしてみませんか?

宮若市上有木にある笠松ケアプランサービスでは、現在主任介護支援専門員をお持ちの方を募集しています。あなたの持つ知識・スキルを活かして介護を必要とする方々に安心を届けてみませんか?

この職場の特徴

  • 週休2日制&残業少なめでプライベートの時間もしっかりと確保できます。
  • 提携している託児所もあるので、子育てと仕事の両立を目指す方も安心です。
  • 日々頑張っていただいた分はきちんと評価し、還元できるよう昇給・賞与もご用意しています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネジャーとしての業務 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様宅への訪問、ヒアリング(社用車・AT) ・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ・サービス担当者会議 ・介護保険に関する申請業務 ・給付管理票の作成 など

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給235,376円298,235円

給与の備考

給与内訳 ・基本給 155,200円~195,000円 ・業績手当 30,176円~38,235円 ・処遇手当 10,000円~15,000円 ・資格手当 30,000円 ・役付手当 10,000円~20,000円 ※固定残業代なし 昇給あり 月あたり400円~3,000円(実績) 賞与年2回 計 3.60ヶ月分(実績) 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 試用期間3ヶ月(同条件) ※賃金は本人の経験を考慮して決定 ※通勤手当は規定によりガソリン代相当を支給

待遇

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可 無料駐車場あり 退職金制度あり(勤続年数4年以上) 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり 利用可能託児施設あり ※提携託児所有 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※敷地内全面禁煙

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制 8:00~17:00 シフト制 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間

休日

週休2日制(勤務表による) 年間休日110日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 8/14~8/15 12/31~1/3 有給休暇(6ヶ月経過後付与) 10日

応募要件

主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許(AT限定可) パソコンの基本操作(ワード、エクセル)ができる方 ※64歳以下の方(定年年齢を上限) ※学歴不問

歓迎要件

高齢者介護及び相談業務の経験あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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写真

事業所情報

募集職種

スポットワーク情報を読み込み中です

アクセス

福岡県宮若市上有木397-1

JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 教育大前駅から車で14分

設立年月日

2000年4月1日

施設・サービス形態

居宅介護支援事業所

営業時間

<事業所の営業時間> 平日・祝日 8:00~17:00

休業日

土曜日、日曜日、8/14、8/15、12/31~1/3

スタッフ構成

介護支援専門員 常勤(専従) 2名 介護支援専門員 常勤(兼務) 1名

応募に関するよくある質問

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