【さいたま市南区】人物重視☆コンプライアンスやコミュニケーションを大切にしたコープみらいの介護事業所です!
コープみらいさいたま介護センターをご紹介します!
- 千葉・埼玉・東京を中心とした生活協同組合「コープみらい」が運営する介護事業所です。
- 利用者様を第一に考え、地域にあってよかったと思っていただけるサービスになるよう職員一同日々尽力しています。
- 職員間や事業所を越えたミーティングなど、コミュニケーションの機会を大切にしています。
ここがオススメ!
- 「次世代認定マーク(くるみん)」の認定事業主。職員が仕事と生活の両立ができるよう働きやすい職場づくりを推進しています。
- 研修制度や資格取得表彰金制度があるので、スキルアップに適しています!
- 有給休暇や季節の休暇はもちろん、つわり休暇などの特別休暇も充実しています。
こんな方を募集しています
- 明るく元気にコミュニケーションを取りながら業務に取り組んでくださる方
- 資格や経験をいかして地域の発展に貢献したい方。
- 利用者様を尊重し、思いやりをもって業務に取り組める方。
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネジャー業務全般(介護相談、ケアプラン作成など) -- 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲(概ね片道1.5時間以内)であり
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【内訳】 ◆基本給:227,700円~ ◆時間外手当:20,000円(11.8時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※11.8時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 【別途支給】 ◆ポスト手当/20,000円 ◆資格手当(主任介護支援専門員)/40,000円(別途支給) ◆通勤手当、その他手当 ◆昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(6・12月) ※実績4.0月 ◆家族手当(扶養1人10,000円)※(扶養家族23歳未満子供及び弟妹、満60歳以上の直系尊属、2親等以内の障がい者、上限5人)。 ◆職員割引あり ※経験者優遇 ※更新研修の講料料補助制度有(全額補助) ※主任介護支援専門員研修の受講料補助制度有 ※試用期間6ヶ月(同条件)
勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
長期休暇・特別休暇
有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 特別休暇 ・育児休職・休暇(男性もあり) ・介護休職・休暇(男性もあり) ・つわり休暇 等
歓迎要件
経験者優遇ですが、未経験の方でもお気軽にお問い合わせください。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
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