特別養護老人ホーム みどりの苑ケアマネジャー求人(正職員

月給243,000

最終更新日:

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特別養護老人ホーム みどりの苑(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

【板橋区】年間休日122日!特別養護老人ホームでのケアマネジャーのお仕事!

長い歴史と新たな取り組みで、働きやすい施設です。

職場の概要

平成2年設立の特別養護老人ホームで長年地域とともに歩んで参りました。
地域住民やボランティアとの交流も多く、活気があります。
令和5年4月に区立から民営化され、社会福祉法人奉優会が運営開始。
奉優会は特別養護老人ホームを15か所運営しており、各施設が切磋琢磨し最新の介護・運営ノウハウを共有しております。

入所者、地域社会にも貢献できる施設を目指して日々取り組んでいます。

働くうえでの魅力

ベテラン職員と若手スタッフのバランスも良く、コミュニケーションも活発です。
休日は年間122日+有給休暇(取得励行!!)なので、プライベートも充実し、仕事にも身が入ります。

資格はあるけどブランクがある方でも大丈夫!

ブランクのある方でも、研修でケア計画の作成方法、サービス担当者会議開催の方法、ご利用者家族とのコミュニケーション術など奉優会の施設ケアマネのお仕事のイロハを学ぶ機会を設けています。徐々に感覚を取り戻していけばOK。もちろん資格取得後実務経験ない方でも大丈夫です。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

・ケアプランの更新 ・介護保険の更新、病院付き添い ・認定更新申請の代行 ・国保連への請求業務 ・モニタリング ・ご家族様との調整 ※ケアカルテ使用

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給243,000円

給与の備考

基本給 220,000円~ 資格手当 20,000円 処遇改善手当 3,000円 時間外手当 役職手当あり 家族手当あり 宿直手当:5,000円/回(人員状況により可能性あり) 通勤手当あり(上限50,000円/月) 賞与 年2回(実績2.80ヶ月) 昇給 年1回(実績1月あたり1,500円~) 固定残業代なし 試用期間3か月(同条件)

想定年収

ケアマネージャー/1年
・入職1年目 370万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

各種社会保険完備 制服貸与 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 再雇用制度あり サークル活動あり(フットサル、テニス、卓球、マラソンなど) 定期健康診断 For優キッズサポート 法人主催の採用時研修 職員研修制度(OFF-JT)プログラム 職場見学可(ジョブメドレーよりご応募のうえお問い合わせください)

教育体制・研修

法人内他施設のケアマネージャーとの交流もあります。 ケアマネージャーの更新研修費用の助成もあるので、負担なくケアマネージャーを続けられます。

勤務時間

日勤 9:00~18:00 休憩時間60分 ※残業は月平均5時間程度

長期休暇・特別休暇

年次有給休暇10日(6ヶ月経過時) 看護休暇 介護休暇 産前産後休暇 育児休暇

応募要件

介護支援専門員(ケアマネジャー) 未経験、ブランク可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

アクセス

東京都板橋区前野町5-9-3 特別養護老人ホームみどりの苑

都営三田線 志村三丁目駅から徒歩で13分 東武東上線 上板橋駅から徒歩で18分

設立年月日

1990年4月1日

施設・サービス形態

特別養護老人ホーム

営業時間

9:00~18:00(休憩60分)

施設規模

特別養護老人ホーム:80床 ※短期入所介護:空床利用のみ

スタッフ構成

介護士37名 看護師6名 機能訓練指導員1名 管理栄養士1名 ケアマネジャー1名 生活相談員2名 事務員3名

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