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ツクイ吉川美南（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（正職員）
【吉川市美南】ケアマネジャー正社員募集！介護業務なし、ケアマネ業務に集中できる環境でお客様を支えませんか？賞与年2回・プラン数手当あり＆土日祝のお休み調整可！ワークライフバランスを保った働き方が叶います！
- 給与
- 正職員 月給 251,250円 〜 282,250円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート 勤務例 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問（各種手続き代行など） 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務の変更の範囲：キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：通勤距離、本人希望考慮
- 応募要件
- ＜資格＞ 主任介護支援専門員・介護支援専門員いずれか必須 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 ＜経験＞ 不問 ※64歳以下の応募（定年年齢65歳のため）
- 住所
- 埼玉県吉川市美南4-5-2 JR武蔵野線 吉川美南駅から徒歩で16分 JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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NEW【吉川市木売】小規模多機能型居宅介護勤務のケアマネジャーさん募集★ブランクある方や未経験の方も安心◎全国に事業所を展開する愛総合福祉で介護のお仕事をスタートしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 281,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県吉川市木売2-10-1 JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給年齢不問
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特徴が同じ求人をもっと見る- 給与
- 正職員 月給 231,000円 〜 281,000円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ・介護業務あり ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県吉川市木売2-10-1 JR武蔵野線 吉川駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問学歴不問
【ツクイ・サンシャイン吉川/吉川市木売】有料老人ホームのケアマネジャーを募集！入居中のお客様のケアプランの作成等を行っていただきます！
•横浜市内に本社を置き、日本全国に支社がある当社は、訪問入浴・訪問介護・通所介護といったさまざまな介護サービスを展開しています。
•「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」ことを経営理念に掲げています。
•「今ある未来のその先へ」をブランドメッセージに、介護の周辺事業も視野に入れ、誰もが幸せに暮らせる豊かな社会の実現を追求しています。
•あたたかく包み込む企業像を示した太陽のコーポレートロゴマークが目印です。
•顧客満足度も高く、定期的な独自調査では、高評価をいただいております。今後もサービスの一層の充実に努めていきます。
多様な働き方を推進◎あなたの「成長したい」をサポートします！
•ツクイ・サンシャイン吉川【有料老人ホーム】では現在、正職員のケアマネジャーを募集しています。
•ご利用者様に寄り添い、施設内での生活におけるプランの作成を行っていただきます。
•直接、お客様と触れ合いながら、また介護職員・看護職員と連携しながらお客様の状態を常に把握することが大切です。
•ご利用者様の日常に深く関わり、信頼していただけるのも、この仕事の大きなやりがいです。
•福利厚生も充実！安心して働いていただける環境をご用意しています。
また、ご入職後も従業員それぞれがより魅力的な人材となれるよう、ステップアップをサポートしています◎
私達と一緒に働いてみませんか？皆様からのご応募お待ちしております。
募集内容
募集職種
仕事内容
有料老人ホーム(48床)のケアマネジャーとして、 主に下記の業務を行なっていただきます。 ・お客様のケアプランの作成、見直し ・サービス担当者会議の開催 ・お客様のご家族との各調整 ・認定調査の対応 介護職員や看護師、その他職種のスタッフと 連携しながらお客様の状態を把握していただきます。
診療科目・
給与
給与の備考
給与は経験等を考慮し決定いたします。 昇給 年1回（評価による） 賞与 年2回（評価による） 扶養手当(試用期間終了後) ※試用期間3～4ヶ月（扶養手当以外の条件変更なし）
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30～17:30（休憩60分）
休日
シフト制 月9日休、28日の月は8日休（正職員） ※年間休日119日
長期休暇・特別休暇
有給休暇（法定通り） 育児休暇 介護休暇 産前産後休暇 リフレッシュ休暇(1日/月)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2006年5月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
ツクイ・サンシャイン吉川（有料老人ホーム）の職員の声
看護師/准看護師(有料老人ホーム)
経験年数：2年
更新日：
入社後の研修について教えてください。
私は新卒社員としてツクイに入職しました。 社会人生活を緩やかにスタートさせたかったため、介護施設を選びました。 入社後は、まず介護職員の仕事を学びながら、お客様の顔と名前を覚えることから始めました。 当施設では、入社後3か月程度は先輩がOJTにつきながら業務を覚えていく体制があり、その後も定期的に業務を振り返る機会があります。 定期的な社内の研修だけではなく、在宅向けの外部の研修など、自身の好きな研修を受けさせてもらえます。
ツクイで働いて良かったこと・好きなところを教えてください。
●施設の雰囲気 同世代も多くコミュニケーションが取りやすい職場です。 20代～70代と幅広い年齢層が働いています。 ●働き方について 当施設は、夜勤がないので、生活リズムを大きく崩すことなく働けます。 有給休暇もほとんど消化できています。
仕事をしていて大変なことや気を付けていることを教えてください。
在宅の場なので、日中の緊急時の対応は看護職員が対応しています。何か起きた時に看護師の判断が重要になるため、状況判断の難しさを感じています。 相手に対して不快感を与えないような接し方、部署内、他部署間での情報共有を密に行うことを心がけています。
介護職/ヘルパー(有料老人ホーム)
経験年数：4年
更新日：
ツクイに入職した理由を教えてください。
前職は特別養護老人ホームで働いていました。 介護スキルは上がりましたが、要介護度の高いお客様も多く人手不足でお客様とのコミュニケーション・関わり、イベント・行事などが少なく、転職をしました。 転職時、夜勤も希望だったため施設系で仕事を探していましたが、有料老人ホームは、前職より介護度が少し低く、お客様とのコミュニケーションや関わり、イベント・行事が多いと感じました。 ツクイのホームページを見た際、行事やレクリエーション、日常でのお客様との関わりが多く、楽しそうで魅力的であったから入職しました。
ツクイで働いて良かったこと・好きなところを教えてください。
●施設の雰囲気 スタッフが優しく、笑顔で挨拶してくださり、年齢関係なく話がしやすい職場です。 ●プライベートとの両立 有給休暇やリフレッシュ休暇(正社員に1日/月付与)がしっかり取れます。 ●ステップアップ 入社時研修があり、有料老人ホームで働いたことがない方でも安心して働けます。 介護の知識が得られる研修やオンライン研修の充実、上司からの手厚いフォローも受けられるため、自分自身の成長につながっています。
今の仕事のやりがいを教えてください。
私の名前を覚えてくださり、コミュニケーションを多くとっていたお客様から「あなたがいないと寂しい」「あなたにしか頼めない」と、たびたび悩みや困ったことを相談いただきました。 いち早くお客様の悩みや困ったことに気付け、解決できたとき、お客様から笑顔で「ありがとう、助かったよ」という言葉をいただけ、とても嬉しく、やりがいを感じています。 お客様とのコミュニケーションをこれからも大事にしていこうと思える瞬間です。
介護職/ヘルパー(デイサービス)
経験年数：4年
更新日：
ツクイに入職した理由を教えてください。
他社のデイサービスにて3年間介護職員として勤務し、結婚を機に転居したため、それに伴い転職。 1度介護以外の仕事もしてみたいと思いスーパーで働いたのですが、やっぱり介護の方が自分には合っていると思い、働くなら前職と同じデイサービスで働きたい思いがありました。 応募をする際に他社の求人も検討しましたが、「徒歩圏内で通勤」と「日勤のみの勤務ができるデイサービス」を探したところ『ツクイ』がぴったりの条件でしたので入職を決めました。
ツクイで働いて良かったこと・やりがいを教えてください。
事業所の雰囲気は、職員が明るく、とても話しやすい環境です。 仕事以外にもプライベートなことを相談しやすい雰囲気です。 急な休みがあったら代わりに出勤することがありますが、他の職員さん同士も助け合っているため、すぐに相談がしやすい職場です。 私の好きな時間は、レクリエーションの時間です。 職員の声掛け等で盛り上がり楽しい時間帯です。 ゲームの中で、お客様が思いがけない予想以上の成績を出して驚かされることがあります。 そんな瞬間に、とてもやりがいを感じます。
仕事に対する「大切にしていること」を教えてください。
やりがいにも繋がりますが… イベントの企画は大変と感じることもありますが、お客様に喜んでいただけた時は、頑張って良かったと思います。 そしてどんなに忙しくて大変でも、事故だけは起きないようにと日々思っています。 当たり前のことですが、「お客様の喜び」と「お客様にけが・事故がないように対応すること」を心がけています。
1日の流れ
出勤・朝礼
始業時間に間に合うよう出社します。 前日からの引継ぎ事項や業務の進捗状況を確認、1日の業務を整理します。
事務業務、関係機関への連絡
お客様のかかりつけの医療機関や医師との連携・情報共有を行います。 ご家族へ日常生活の状態や健康状態を報告します。
お客様とご家族への面談（アセスメント）
ご利用前に、お客様やご家族へのヒアリングを行います。 身体状態の把握や、生活の中での課題点の解決に向けて一緒に考えます。
休憩
午後からの勤務に向け、しっかりリフレッシュ。 ※勤務時間により、休憩時間は異なります。
ケアプランの作成・見直し・評価・修正
アセスメント実施後、課題点の解決にむけたケアプランを作成します。 過去に作成したケアプランの目標や内容を確認し、必要な場合は、見直し・修正を行います。
介護業務、記録、情報共有
業務に支障が出ない範囲で、介護業務を行うこともあります。
退勤
業務を申し送り、制服を着替えて退勤します。 ※上記の一日の流れは一例です。事業所により異なります。
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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