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同じ市区町村の求人をもっと見るグループホームきらら千歳船橋のケアマネジャー求人(パート・バイト)
【世田谷区千歳台】◎グループホームでのケアプラン作成や生活支援などをお任せします

- 給与
- パート・バイト 時給 1,505円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者様の介護および生活支援 ・ケアプランの作成 ご利用者様のケアプラン作成や、食事・入浴・排泄だけでなく、買い物や散歩などの外出、レクリエーションなどご利用者様の生活全般に関わることができます。 ※雇用期間1年(原則更新/更新上限なし) ※業務内容の変更:法人の定める範囲 ※就業場所の変更:法人の定める範囲
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都世田谷区千歳台2‐31‐20小田急線 祖師ヶ谷大蔵駅から徒歩で17分 小田急線 千歳船橋駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネ交通費支給
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【1日4h~OK/土日祝休み】時給1,750円~!ICT活用で残業なし◎医療専門職との連携が強みの事業所です♪

- 給与
- パート・バイト 時給 1,750円 〜 2,500円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般をお任せします。 ※直接の介護業務はございません。入社後、ケースの引継ぎもお願いさせていただきます。 【具体的な業務内容】 ・ケアプランの作成、介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務) ・介護認定を受けた方への聞き取り、利用者様宅への訪問調査業務(アセスメント・モニタリング) ・各介護サービス事業所との連携、サービス担当者会議の開催 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 【訪問エリア・移動手段】 ・訪問エリア:杉並区(中心エリア)、世田谷区にお住まいのご利用者様(事業所から半径3km以内) ・移動手段:電動付き自転車(悪天候時は公共交通機関を使用。移動費は全額会社負担) 【職場環境】 ・介護請求ソフト:SuisuiRemon ・ケアマネジャー体制:主任ケアマネジャー1名、ケアマネジャー3名(男性1名、女性3名) ・専用ソフトやチャットツールを活用し、効率的に業務を進めています。
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 パソコンの基本操作(文字入力程度)ができる方 ※学歴不問 ※介護支援専門員としての実務経験1年以上の方歓迎(未経験の方もご相談ください)
- 住所
- 東京都世田谷区松原2-42-9京王線 明大前駅から徒歩で2分 京王井の頭線 明大前駅から徒歩で2分 京王線 下高井戸駅から徒歩で12分
- 特徴
- 居宅ケアマネ交通費支給
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特徴が同じ求人をもっと見るヒューマンライフケア宇奈根の宿の計画作成担当者求人
【川崎市高津区宇奈根】ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です!/介護支援専門員(施設ケアマネ)/賞与(一時金)年2回/少人数ケア

- 給与
- パート・バイト 時給 1,705円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成するグループホームの計画作成担当者がおススメ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です ※残業は基本的にありません。 ※雇用期間:毎年度末まで(原則更新)
- 応募要件
- ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」を修了している必要がありますが、未修了の方は入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2JR南武線「久地駅」より徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
【世田谷区船橋】時給1700円♪週1~2日★幅広い年齢層のスタッフが仲良く仕事をしています♪
とてもアットホームな雰囲気の施設です。
ブランクのある方もきちんと研修致しますので、
安心してご応募ください。
福利厚生も充実しておりますので、長く働くことが出来ます☆
皆様のご応募お待ちしております☆
募集内容
募集職種
仕事内容
有料老人ホームのご利用者様の計画作成(ケアマネ)業務全般 *ケアプランの作成 *ケアカンファレンスの実施 *スタッフとの連携・情報収集 など、 ケアスタッフと協力してケアプランを作成します。 ※雇用期間1年(年度更新)
給与
給与の備考
※交通費規定内支給 ※別途残業手当、年末年始手当あり ※定期昇給による時給アップあり ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
教育体制・研修
各種研修制度あり
勤務時間
1日8時間(9:00~18:00、休憩1時間)×週1日、もしくは1日4時間(9:00~18:00の間での勤務、休憩なし)×週2日 ※出勤時間・日数は応相談
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2012年4月1日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
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