リハビリホームグランダあざみ野のケアマネジャー求人（正職員）

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アリア深沢のケアマネジャー求人（正職員）
【世田谷区深沢】幅広い年齢層のスタッフが仲良く仕事をしています！
給与
正職員月給 333,175円〜
仕事内容
有料老人ホームのご利用者様の計画作成（ケアマネ）業務全般　*ケアプランの作成　*ケアカンファレンスの実施　*スタッフとの連携・情報収集　　など、ケアスタッフと協力してケアプランを作成します。
応募要件
介護支援専門員
住所
東京都世田谷区深沢7-9-6 東急田園都市線桜新町駅から徒歩で13分東急田園都市線用賀駅から徒歩で19分東急大井町線上野毛駅から徒歩で23分
特徴
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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ゆい青葉のケアマネジャー求人（正職員）
【横浜市青葉区あざみ野】安定経営の地域密着法人◎多様な介護サービスに携わりキャリアアップも目指せる★居宅介護支援のお仕事です♪
給与
正職員月給 270,000円〜 345,000円
仕事内容
居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般・訪問手段：自動車、バイク、電動自転車・直行直帰あり・従事すべき業務の変更：あり（移動した先の施設業務を担当いただきます）・就業場所の変更：あり（法人が運営する別施設・部署への異動あり） 2026年1月下旬に移転予定青葉区荏田町1288-1（番地詳細未定）東急田園都市線　江田駅より徒歩5分
応募要件
介護支援専門員必須年齢制限59歳以下（60歳定年のため）
住所
神奈川県横浜市青葉区あざみ野2-12-4 小川ビル東急田園都市線あざみ野駅から徒歩で6分ブルーラインあざみ野駅から徒歩で6分東急田園都市線江田駅から徒歩で19分
特徴
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
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やさしい手　あざみ野居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー（店長候補）求人
【あざみ野】管理職候補！居宅介護支援でのケアマネジャーのお仕事です☆　主任ケアマネ資格手当あり★
給与
正職員月給 290,000円〜 373,000円
仕事内容
【お仕事の詳細】・ご利用者宅へ訪問（新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング））・居宅サービス計画書（ケアプランの作成）～PDCAサイクルの実施・介護保険の給付管理、介護認定調査・介護相談・事業所メンバーのタスク管理・事業所メンバーの勤怠締め・その他マネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します
応募要件
主任介護支援専門員をお持ちの方
住所
神奈川県横浜市青葉区美しが丘5-35-2 インペリアルＭビル407 東急田園都市線あざみ野駅徒歩4分
特徴
1日の流れ
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
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リハビリホームグランダあざみ野のケアマネジャー求人（正職員）

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月給230,000円〜

最終更新日:2024/03/18

【横浜市青葉区あざみ野南】正職員のケアマネジャーを募集中！昇給・賞与あり♪幅広い年齢層のスタッフが仲良く仕事をしています☆

「リハビリホームグランダあざみ野」では正職員のケアマネージャーさんを募集しています。
とてもアットホームな雰囲気の施設です。
経験を問わず募集しています。安心してご応募ください！
スポーツクラブ割引・医療費補助・保養所など福利厚生も整っており、長く働くことができます☆
ご応募お待ちしています☆

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

施設ケアマネ

有料老人ホームのご利用者様の計画作成（ケアマネ）業務全般・ケアプランの作成・ケアカンファレンスの実施・スタッフとの連携・情報収集など、ケアスタッフと協力してケアプランを作成します。

給与

【正職員】月給230,000円〜

給与の備考

昇給年1回、賞与年2回交通費全額支給残業手当資格手当年末年始手当保育園手当 ※試用期間：3ヵ月（条件変更なし）、固定残業代なし

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり社割あり

社会保険完備退職金制度進研ゼミ3割引制度ベネッセグループ共済会（福利厚生）スポーツクラブ割引・医療費補助・保養所等あり遠方の方は社宅制度あり（※介護職実務経験1年以上の方、当社規程あり） ※屋内は原則禁煙としております。 ※なお、屋内での喫煙を認めている拠点には、喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を講じております。

勤務時間

一週間のうち40時間のフレックスタイム制 9:00～18:00（コアタイムなし） ※勤務時間、勤務日については、応相談 ※休憩60分

休日

育児支援あり

年間休日数113日 4週8休制（月9日程度）有給休暇、前期・後期特別休暇あり

長期休暇・特別休暇

産前産後休暇育児支援制度（休職制度）介護休職制度

応募要件

未経験可ブランク可学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍主夫・主婦OK

介護支援専門員

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。