有料老人ホーム　サンライズ・ヴィラ藤沢羽鳥のケアマネジャー求人（正職員）

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住宅型有料老人ホーム　サンライズ・ヴィラ藤沢六会のケアマネジャー求人（正職員）
【藤沢六会/六会日大前駅より徒歩8分！/ケアマネジャー正社員募集/入職後定期面談実施等フォロー体制充実！残業した分は手当支給！ケアカルテ導入！】ケアマネジャー業務に専念できる施設でのお仕事！充実の福利厚生でゆとりをもってお仕事できます♪（東証プライム市場上場ライクグループ）
給与
正職員月給 338,550円〜 382,550円
仕事内容
住宅型有料老人ホーム「サンライズ・ヴィラ藤沢六会」でのケアマネジャー業務全般＊介護サービス計画書の作成、プランの見直しなどのケアマネ業務＊書類作成、管理、マネージメント等（ケアカルテ導入）＊新規ご入居者様の入居面談＊ご入居者様及びご家族様からの相談業務・従事すべき業務の変更:なし・就業場所の変更:法人の定める事業所
応募要件
介護支援専門員資格必須年齢～59歳まで（60歳定年のため）
住所
神奈川県藤沢市亀井野259-1 サンライズ・ヴィラ藤沢六会小田急江ノ島線『六会日大前』駅より徒歩約10分小田急江ノ島線『湘南台』駅より徒歩16分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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【藤沢市辻堂新町】基本土日祝休み♪昇給・賞与あり◎家庭と仕事を両立しやすいケアマネジャーのお仕事です
給与
正職員月給 280,000円〜
仕事内容
介護支援専門員業務・ケアプラン作成・計画書作成・報告書作成・その他事務作業・利用者の窓口となる業務・利用者宅への定期的な訪問 ※基本的には介護ソフトで入力していきます ※社用車あり仕事の変更範囲:変更なし転勤の可能性なし
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー）普通自動車運転免許（AT限定可）ＰＣスキル:介護ソフトへの入力操作、エクセルワードの使用等、連絡やメール作成などのスマホの操作年齢制限～65歳※定年66歳を上限学歴不問
住所
神奈川県藤沢市辻堂新町3-7-28 第3さつきハイム201 JR東海道本線(東京～熱海) 辻堂駅から徒歩で16分
特徴
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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正職員月給 210,000円〜 310,000円
仕事内容
老健での施設ケアマネ業務＊相談業務＊ケアプラン作成＊地域施設との連携・調整など ※運転免許必須です。（取引先まで運転等で使用）【エリア】主に藤沢市内【社用車】軽自動車【変更の範囲】法人内関連業務
応募要件
介護支援専門員経験不問、ブランク可
住所
神奈川県藤沢市鵠沼神明3-1-1 小田急江ノ島線藤沢本町駅から徒歩で13分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
求人を見る

有料老人ホーム　サンライズ・ヴィラ藤沢羽鳥のケアマネジャー求人（正職員）

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月給309,800円〜 370,300円

最終更新日:2025/08/06

ケアマネジャー募集★【藤沢駅／車通勤OK／月給309,800～370,300円！！残業した分は手当支給！ケアカルテ導入！】賞与年2回／昇給年1回／食事手当あり／東証プライム市場上場ライクグループ

【施設概要】
・開設年月日：平成22年6月1日
・総室数／定員数：95室／95名（2階建）
・平均介護度：3
・職員体制：‐（2019年8月31日時点：2.5：1）

◎手厚い職員体制
・2019年8月31日時点では2.5：1と負担の少ない職員体制となっております。
・手厚い体制のため月の平均残業時間は3.5時間です。

◎"住宅型有料老人ホーム"のメリット
・ひとりひとりに寄り添った個別支援ができます。
・介護保険サービスを最大限に活用してます。

◎研修、リハビリに力を入れている施設
・内部外部での研修が充実し職員のスキルアップを補助します。
・専門職のリハビリと生活リハビリの両面からご入居者様の機能改善に努めてます。

◎IoT化を促進することでスタッフの負担を軽減
・訪問介護業務支援システム「Care-wing（介護の翼）」
・誤薬防止服薬支援システム「服やっくん」
※他にも負担を軽減するシステム導入検討中！

◎周辺環境
・Mr.MAX（ショッピングセンター）が施設のすぐ近くにあり職員もご入居者様も買い物を楽しめます。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

施設ケアマネ

介護支援専門員ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や各事業者と連携・調整なども行います。＜具体的には＞・介護サービス計画書の作成、プランの見直し・事業所や施設等との連絡調整・請求業務、帳票作成等利用者様はもちろん、そのご家族の相談にも乗りながら最適な介護サービスが受けられるように調整します。電話や来訪での相談・面接、状態確認、サービス計画書の作成、各種会議、モニタリングなど仕事の幅は多岐にわたりますが、自分の施設ケアマネによって利用者様が自立した生活を送ることができ、それを見守ることができる大きなやりがいがあります！

診療科目・サービス形態

訪問介護介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給309,800円〜370,300円

給与の備考

■月給：309,800～370,300円 ■年収：4,152,000円～ ※交通費・残業代は別途支給＜内訳＞・基本給：271,500～332,000円　※経験を考慮の上決定・資格手当：20,000円・食事手当：6,600円・特別加算手当Ⅲ：7,000円・特別加算手当Ⅳ：4,700円・賞与：基本給1.6ヶ月分（年2回）＜備考＞　昇給：年1回　交通費：実費支給（上限なし）　※車通勤者はガソリン代 14円／km・駐車場代無料

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

・交通費全額支給（上限なし）※車通勤者はガソリン代 14円/km ・駐車場完備／無料・勤務時間内の食事補助あり・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・定期健康診断（婦人科検診補助制度あり）・インフルエンザ予防接種補助制度・相談窓口設置・制服貸与・資格取得支援あり（初任者研修、実務者研修、介護福祉士）・ベネフィットステーション会員（宿泊、レジャー施設、飲食店、フィットネスクラブ、映画館等での優待割引利用可能）・東急ハーヴェストクラブ・UR賃貸住宅優待制度・介護施設利用優待及び入居者紹介制度・退職金制度（確定拠出年金）※3年以上在籍・昇給年1回（人事考課による）・賞与年2回（年1.6ヶ月分）・従業員持株会・速払いサービス

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

・研修制度あり新人職員は集合研修および1ヶ月～2ヶ月間OJTを実施ケアマネ更新費用法人負担

勤務時間

日勤9:00～18:00（休憩60分）＊日勤のみ！夜勤なしで安定勤務可能＊フルタイム勤務＊残業ほぼ無し

休日

育児支援あり

年間休日115日内訳：月9～10日（2月のみ8日）・誕生日休暇別途、入社後半年経過後に年次有給休暇10日付与

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇(法定通り付与) ・誕生日休暇・産前・産後休暇・母性保護等・生理休暇・育児時間・育児休業・介護休業・公民権行使の時間・慶弔休暇

応募要件

ブランク可学歴不問即日勤務OK 40代活躍 50代活躍

・介護支援専門員資格所有者・実務経験ある方・概ね59歳まで（60歳定年の為） ※65歳まで再雇用制度あり

歓迎要件

主任介護支援専門員大歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。