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- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援業務
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区片倉1−13−12ブルーライン 片倉町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
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- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ご利用者様宅へのモニタリング訪問、書類作成、管理、介護保険申請、ケアマネジメント業務全般 従事すべき業務の変更範囲:事業所内の業務 就業場所の変更範囲:現時点ではなし
- 応募要件
- 実務経験必須 介護支援専門員資格必須 64歳以下(年齢制限の事由:定年を上限) 普通自動車運転免許(AT限定可) 学歴不問 ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市南区日枝町5丁目127-9京急本線 南太田駅から徒歩で3分 ブルーライン 吉野町駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給学歴不問
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特徴が同じ求人をもっと見るトライドケアマネジメントのケアマネジャー求人
NEW子育て介護と両立できるケアマネ事務所|未経験OK|平均年収502万円|残業ほぼなし|中抜け可|在宅一部可|30~50代活躍|土日祝休み、年間休日120日!単独型の居宅介護支援事業所です。実務研修受講中も応募可♪

- 給与
- 正職員 月給 237,162円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【入社から一人立ちまで】 ・特に経験の浅い方は、入社6か月間は新任研修や同行訪問にて実務を学んでもらいます。6ヶ月後に一人立ちできるようサポートします ・入社~6ヶ月試用期間 【単独型居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネジャー)】 ※ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成(要介護のみで42~44件程度を担当 ※ICT機器・デジタルツールの活用と、事務スタッフのサポートがあるので、一年目のケアマネでも達成できています。この件数を担当していても、残業はほぼありません。) ・相談業務 ・認定調査 ・区や市連絡会への参加 ・地域ケア会議への参加 ・ワード、エクセルでの入力 など ※管理者候補は上記に加えて以下業務あり ・管理業務…市への届け出、数字の管理(給付数、困難事例数、加算等) ・所内ケアマネジャーへの支援(スーパーヴィジョン) 【エリア】 ・メインのエリアは保土ヶ谷区、神奈川区、西区、中区です。他区に関しては、スタッフが直行直帰等で対応できるエリアは対応しています(現在は、南区、港北区・緑区・旭区・都筑区の一部)。 ・移動手段は基本スクーターですが、大雨の時等はタイムズや自家用車可(ガソリン代、駐車場代支給)。 【その他】 ・トライドケアマネジメントは、併設サービスがなく単独型の為、ケアマネジメントに専念できます ・ケアマネジャーをサポートしてくれる事務員スタッフがおります ・パソコン、タブレット、業務スマホ1人1台貸与 ⇒ 情報共有はビジネスチャットを使用しております ⇒ 管理システムはクラウド型を使用しております ・スクーター1人1台貸与(スクーターについては、ドライブレコーダー設置済み) ・直行直帰あり ・在宅勤務・テレワーク(天候や家庭事情、直行直帰の際の出発時間等、運用は各スタッフに任せています) ・ケアマネジメント業務に支障がなければ、Wワークの方も歓迎します。ご相談ください。
- 応募要件
- ■ケアマネジャー ・介護支援専門員 有資格者 ・自転車に乗れる方 ・スクーターで直行直帰ができる方(駐輪場代などは会社で支給します) ・パソコン操作(Word・Excelでの簡単な入力や書類作成) ・定年一律60歳、再雇用:65歳迄 ※学歴・経験不問
- 住所
- 神奈川県横浜市西区久保町20-17相鉄線 西横浜駅から徒歩6分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
医療資格不要!賞与あり☆訪問看護ステーションでただいま正社員のケアマネジャーを募集しています
「済生会かながわ訪問看護ステーション」ではただいま正社員のケアマネジャーを募集しています
- 資格を活かして活躍できます!
- 賞与あり◎あなたの頑張りがしっかり評価される環境です。
- 院内保育室あり(空き状況によります)
ぜひジョブメドレーからのご応募お待ちしております♪
募集内容
募集職種
仕事内容
・ケアプランの作成、提案 ・利用者の状況把握(ケアプランの実施状況確認) ・介護保険認定の申請代行 ・自宅介護の相談援助 ・サービス事業所、主治医、市町村との連携 訪問エリア:横浜市神奈川区全域と、鶴見区・港北区の一部 交通手段:軽自動車、電動自転車、公共交通機関 スタッフ:ケアマネ―ジャ3人、看護師14人、セラピスト4人、事務2人 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
固定残業代なし ※給与は経験年数や最終学歴によって異なります 賞与(年2回)あり 諸手当あり(時間外手当・住宅手当・扶養手当など) 通勤手当あり 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
教育体制・研修
研修制度あり(月1回の勉強会、病院での様々な研修)
勤務時間
8:50~17:20 休憩60分
長期休暇・特別休暇
・年末年始12/29~1/3 ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇(5日) ・創立記念日
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2006年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
訪問エリア・訪問先
加算対応
応募に関するよくある質問
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