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- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ケアプランの作成や給付管理、高齢者のモニタリングやサービス事業所の選定、調整等 介護の相談窓口として高齢者やその家族の相談を聞いたりアドバイスを行う 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定め：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 介護ソフトが使える程度のPCスキル ～64歳（定年を上限とする） ※学歴不問
- 住所
- 埼玉県久喜市久本寺谷田7-1 アリオ鷲宮2F 宇都宮線 東鷲宮駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る社会福祉法人グローリング 特別養護老人ホーム ローレル高柳のケアマネジャー求人
【年間休日120日！】特養のケアマネジャー大募集！
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の要望をうかがい、サービスや掛かる費用の説明と確認、全体のサービスの組み立てとサービス提供を行う事業者の調整しケアプランの作成を行って頂きます。 また、ケアプランの内容に沿ってサービスが提供されているかどうかを確認を行ってもらいます。
- 応募要件
- 介護支援専門員 自動車運転免許 人物重視の採用です。 一緒に働く仲間を探しています！ 長期的継続的に望ましい環境をお客様へ提供するとともに、私たち働き手にとってもそのような環境を目指していきましょう！
- 住所
- 埼玉県久喜市高柳字神取前2261 JR宇都宮線・東武日光線 栗橋駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問退職金あり
特徴が同じ求人
特徴が同じ求人をもっと見る介護付有料老人ホームみんなの家・久喜の計画作成担当者求人
【久喜市久喜北】★未経験歓迎！介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 261,000円 〜 271,000円
- 仕事内容
- 介護付有料老人ホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など --- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 埼玉県久喜市久喜北1-11-54 ＪＲ宇都宮線・東武伊勢崎線「久喜」駅西口より 徒歩15分
- 特徴
- 職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所 桜田のケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
【久喜市東大輪】社会保険完備！残業ほぼなし◎福利厚生の整った当施設でケアマネジャーとして働きませんか？
その方の心身状態や環境、ご希望にあわせてぴったりの介護サービスを利用することができるように、ケアプランの作成や見直し、関係機関との調整をおこなっています。
ケアマネジャーとして働きませんか？
- 資格と運転免許をお持ちであればご応募いただけます。経験者の方は優遇します！
- 残業はほとんどありません。無理なく勤務できる環境です。
募集内容
募集職種
仕事内容
居宅介護支援事業所 桜田におけるケアマネジメント業務 ・利用者様宅を訪問しての相談業務 ・介護保険の手続き代行業務 ・ケアプラン作成やサービス提供事業所との利用調整 ・要介護認定調査 ・その他付随する業務 業務変更範囲:会社の定める業務 転勤の可能性あり 転勤範囲 伊奈町、白岡市、東京都板橋区
診療科目・
給与
給与の備考
・内訳 基本給 191,300円～232,900円 資格手当 20,000円～20,000円 業務手当 15,000円～15,000円 準処遇改善手当 33,000円～33,000円 調整手当 18,878円～22,331円 固定残業代なし ・その他の手当等 ＊インセンティブ手当:契約件数36件目から1件あた り4,000円支給 扶養手当:配偶者12,000円 子5,000円 住宅手当 20,000円（賃貸契約が本人の場合） 通勤手当実費支給 上限月額35,000円 昇給制度あり 月あたり1,600円～（実績） 賞与制度あり 年2回 計 3.00ヶ月分（実績） 試用期間あり 3ヶ月 同条件
待遇
休日
シフト制 月9日公休 フリー休 年4日（入職日による） 年間休日112日
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 育児休業取得実績 あり
歓迎要件
経験者優遇
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2024年8月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
スタッフ構成
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