居宅介護支援事業所 美晴らしの里のケアマネジャー求人（正職員）

●各種社会保険完備 ●資格取得支援制度あり ●従業員専用の託児所あり（生後半年から5歳（小学校就学前）まで） ●自動車・バイク・自転車通勤可（駐車場完備） ●施設内禁煙 ●外部研修・社内研修あり ●制服あり ●社割あり（グループ会社が運営する「食パン専門店 麥乃」と「スイーツショップ リアンティーク」が社割で購入可能） ●結婚・出産祝金あり ●慶弔見舞金 ●定期健康診断 ●退職金制度あり ●アニバーサリー制度あり ●レクリエーションあり

★☆教育体制・研修！☆★ ＜入社後の流れ！＞ 初日はオリエンテーションを実施します。会社の理念・業務の流れ・就業ルールなど基本的なことをマニュアルに沿ってご説明します。 その後は持ち場に分かれてOJT研修を行いながら実務をお教えします。1ヶ月～2ヶ月の間、先輩が一緒に行動し、自立できるようしっかりサポートします！ ＜人事考課面談を実施！＞ 3ヶ月に一度、施設長による面談を行なっています。今後のキャリア・福利厚生・現場の課題・仕事の不安などなんでも相談してください。一緒に解決していきましょう！

実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 ●8：30～17：30（休憩60分）

月9日以上（シフト制） 毎月15日までに希望を提出していただき翌月のシフトを作成しています。希望休は毎月2日までOK！ご自身の予定を考慮しながら働けます♪ ※年間休日数109日

●有給休暇 ●産前・産後休暇 ●育児休暇 ●介護休暇 ●裁判員制度休暇 ●バースデー休暇（1日※誕生月に取得可） ●慶弔休暇

★☆必須応募条件☆★ ◇介護支援専門員資格をお持ちの方 ※学歴不問 ★☆こんなマインドの方歓迎！☆★ □思いやりを持って人と接していける方 □相手の気持ちを考え尊重できる方 □人に喜んでもらうのが好きな方 □つい自分より仲間を優先して行動する方 ＜介護のプロは技術の高さでは計れません！＞ 安定した技術を持ってケアをするという点においては、一定のスキルは必要ですが、大事なのは対象者理解です。 ご入居者さまの心を満足させるために、相手をより深く知る気持ちが最も大切だと考えています。 ご入居者と向き合い何を求めていらっしゃるのかを把握し、これまでの習慣を施設内でも実現させ安心・満足を提供する。 一人一人の人生ストーリーに寄り添い、技術では計れない介護のプロを目指しましょう！

★☆歓迎要件！☆★ ◇居宅ケアマネージャーの実務経験がある方、優遇！