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- 給与
- 正職員 月給 217,200円 〜 314,500円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの介護支援専門員業務 [具体的には…] ・施設サービス計画書(プラン)の作成 ・アセスメント～課題分析 ・カンファレンス、各種会議の主催 ・モニタリング(評価)の実施 ・介護記録の管理 ・介護保険制度上の資料作成および管理 ・家族への説明など など ※入所者50名、ショートステイ10名の特別養護老人ホームです
- 応募要件
- 介護支援専門員資格必須(有効期限1年以上) 施設ケアマネージャーの経験2年以上または居宅ケアマネージャー経験2年以上かつ特養介護職員経験3年以上 ブランクOK 学歴不問 60歳まで(定年制の為)
- 住所
- 静岡県静岡市清水区蒲原神沢1359-1 JR東海道本線(熱海～浜松) 蒲原駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るセントケア八坂東 看護小規模多機能のケアマネジャー求人
【静岡市清水区八坂東】開設１周年！多彩な研修制度あり！福利厚生充実◎利用者様へ柔軟なサービスを提供していきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 261,500円
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成 ・相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・利用者様の生活相談 ※転勤あり
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車免許（AT限定可） 64歳以下（定年年齢を上限） ※未経験可
- 住所
- 静岡県静岡市清水区八坂東2-7-1 JR東海道本線(熱海～浜松) 清水駅から徒歩で24分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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浦島メディカルクリニック居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
【静岡市清水区押切】未経験可◎ケアマネジャー募集♪地域のニーズに応える居宅介護支援事業所で働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援業務 ・要介護、要支援認定を受けたご利用者およびご家族に対する 介護全般の相談業務 ・その方に合った最適なケアプランの作成およびフォロー ・介護保険の導入が必要な方への介護保険申請のお手伝い ※認定調査や病院包括への営業はありません ※特定事業所加算は取っていません ※医療機関との連携が取りやすい職場です ※未経験者の方でも大丈夫です。先輩ケアマネと一緒にスキルアップしていけます
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） ～59歳（定年制による） 高校卒業以上 未経験可
- 住所
- 静岡県静岡市清水区押切1456 静岡鉄道静岡清水線 狐ヶ崎駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設 もくれんの老健のケアマネジャー(ケアマネジャー)求人（正職員）
スライドギャラリー
福利厚生充実！！高待遇求人です
■残業がほとんどなく仕事とプライベートを両立したい方
■未経験だけどケアマネの仕事を始めてみたい方
■しっかりと稼ぎたい方
■公共交通機関を使って通勤したい方
募集内容
募集職種
仕事内容
仕事内容 ◆お仕事について ＼＼ この求人のアピールポイント ／／ ✅嬉しい高収入♪ ✅年間休日120日以上、仕事とプライベートの両立可能✨ ✅残業ほぼなし ✅ケアマネ2名体制のため、安心して働けます✨ ✅書類選考と面接1回だけなので選考がスムーズです ✅ケアマネ資格更新の費用全額法人負担 ＊＊＊＊＊簡単な仕事内容＊＊＊＊＊＊ 老健でのケアマネジャー業務になります 最大158床をケアマネ2名体制で担当していただきます ＊＊＊＊＊具体的なお仕事＊＊＊＊＊＊ ■入居相談・施設見学の案内 ■関連機関との連絡調整 ■新規入居者様のアセスメント ■入居者様のケアプラン作成とモニタリング ■認定調査立ち合い ■受診時通院対応 ■在宅復帰時の家屋調査・訪問指導 ■MSWの営業同行 ※介護現場の業務はありません ＊……当社について……＊ 年間休日が多く残業がほとんどないため、仕事とプライベートの両立が可能です ブランクOK ！！ 未経験者歓迎！！ 入社後はOJTにて研修を行います
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 基本給：170,000～210,000円 職務手当：35,000～45,000円 資格手当：20,000円 調整手当：35,000～45,000円 特別手当：20,000～30,000円
想定年収
- 【ケアマネジャー/未経験】
- ・入職1年目 360万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
退職金あり（勤続3年以上） 施設内に託児所あり 交通費支給（上限5万円） JR清水駅より通勤用のシャトルバスあり 車通勤の方は無料駐車場あり
教育体制・研修
ケアマネ2名体制になります 入社後は先輩社員がOJTで研修を行います ケアマネ資格の更新時は当院が更新費用を全額負担します
休日
完全週休2日休み 土日祝日は当番制で出勤があります（月1～2回程度） 出勤した場合、平日に振り替え休日を取得していただきます
長期休暇・特別休暇
介護休暇 看護休暇 夏季休暇2日 年末年始休暇5日
歓迎要件
未経験の方大歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2010年4月5日
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
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