たのしい家東浦和のケアマネジャー求人（パート・バイト）

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たのしい家南浦和の計画作成担当者求人
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【さいたま市南区大谷口】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・計画作成担当者】
給与
正職員月給 278,800円〜
仕事内容
ケア21のグループホームで利用者様のケアプランの作成や新規のご利用者様との対応が主な業務です。ご家族や介護職員と連携して、ご利用者様に最適な介護計画を設計してください。介護業務もお願いするので、現場目線でプランニングの経験を積む事ができ、スキルを身に付けていただけます。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件
■下記資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修＊認知症実践者研修をお持ちでない場合、受講修了されるまで、介護職としての勤務となります。
住所
埼玉県さいたま市南区大谷口1510-1 JR武蔵野線南浦和駅から徒歩で24分 JR京浜東北線南浦和駅から徒歩で24分
特徴
スピード返信
職場の環境
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
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介護付有料老人ホームみんなの家・東浦和2の計画作成担当者求人
【さいたま市緑区大間木】☆週1日～勤務OK★介護業務なしのケアマネ専業もOK！介護付有料老人ホームの施設ケアマネジャー（パート）
給与
パート・バイト時給 1,550円〜
仕事内容
介護付有料老人ホームでのケアプラン作成 ■利用者様・ご家族様からヒアリング ■最適なケアプランの作成 ■担当者会議・モニタリング実施 ■各種帳票作成 ■その他付随する業務 ※利用者様の簡単な見守り業務をお任せする場合もございます。 --- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所・雇用期間：1年（年度末（3/31）に原則更新・更新上限なし※定年または再雇用の上限年齢まで）
応募要件
◎介護支援専門員所持必須
住所
埼玉県さいたま市緑区大間木1677-1 JR武蔵野線「東浦和」駅より　徒歩12分
特徴
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
交通費支給
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ケアセンターきょうどう【居宅介護支援事業所】のケアマネジャー求人
【川口市木曽呂】福利厚生・研修制度が充実♪◎やりがいを持って働ける居宅ケアマネのお仕事です！
給与
パート・バイト時給 1,220円〜
仕事内容
居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ※雇用期間の定めあり：雇用の日の属する月を含む3ヵ月または6ヵ月または1年後の10日まで
応募要件
介護支援専門員
住所
埼玉県川口市木曽呂1317 JR京浜東北線川口駅から徒歩で12分埼玉高速鉄道線川口元郷駅から徒歩で17分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
交通費支給
居宅介護支援事業所
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たのしい家東浦和の計画作成担当者(ケアマネジャー)求人（パート・バイト）

会員登録して募集再開通知を受け取る

時給1,372円〜

最終更新日: 2025/08/13

【さいたま市緑区大牧】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【パート・計画作成担当者】

株式会社ケア21をご紹介します

ご高齢者と障がい者の皆様に質の高い介護と生きがい、楽しみを提供する文化創造企業です。
当法人の原点は訪問介護。利用者様の豊かな在宅生活をサポートするため、訪問介護や介護タクシー、福祉用具のレンタルなど、さまざまなサービスをご用意しています。
多くの研修を積んだスタッフが、利用者様一人ひとりのニーズにあったサービスを心を込めて提供しています。

働きやすい環境が整っています

入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施。キャリア支援制度もご用意しており、企業全体でスタッフの知識や技術の専門性を磨くサポートをしています。
笑いを大切にし、互いに褒めあう社風が根付いている当法人。新人さんもすぐに馴染める職場ですよ。

こんな方をお待ちしています

向上心を持って業務や研修に取り組める方。
自分の目指す介護を実現していきたいという方。

たのしい家東浦和でパートの計画作成担当者として活躍してみませんか？ご応募お待ちしています

募集内容

募集職種

計画作成担当者(ケアマネジャー)

仕事内容

施設ケアマネ

グループホームの計画作成担当者業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務雇用期間：定めなし就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務

診療科目・サービス形態

グループホーム

給与

【パート・バイト】時給1,372円〜

給与の備考

試用期間：3ヶ月(同条件)

待遇

社会保険完備交通費支給

・昇給あり（年1回/4月）・交通費実費支給（月額上限50,000円）・各種社会保険完備（法定通り加入）・健康診断年1回・制服貸与・定年制度なし・組合制度（共済制度) ・持株会制度・お誕生日プレゼント贈呈（毎年誕生日月）

教育体制・研修

研修制度あり

ケア21は教育事業から始まった会社です。 “人を育てる”ことを大切にしています。研修の手厚さも当社のポイントです。・入社時研修(2～3日間) ・入社1ヶ月目・3ヶ月目フォロー研修・接遇マナー研修・メンタルヘルス研修・コンプライアンス研修・人権研修　・リーダー研修・職種別研修　　　他600コマより選択受講

勤務時間

■シフト制※施設により異なる早番　 7:30～16:30 遅番　 9:00～18:00 日勤　10:00～19:00 夜勤　16:00～翌9:00 ＊早・遅・日のみOK/相談可＊勤務日数や時間相談可＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方（省令2号）休憩　勤務6時間以上で45分　8時間以上で60分

休日

育児支援あり

■シフト制 ※希望休制度あり

長期休暇・特別休暇

・有給休暇(法定通り付与) ・夏期,冬期休暇(最大7日間) ・産前産後休暇・育児,介護休暇・看護休暇・慶弔休暇

応募要件

■下記資格をお持ちの方・介護支援専門員・認知症介護実践者研修＊認知症実践者研修をお持ちでない場合、　受講修了されるまで、介護職としての勤務となります。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。