赤とんぼ居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（契約職員）

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【熊本市東区画図町所島★熊本県ブライト企業認定★】資格取得支援・リフレッシュ休暇制度・充実した有休制度あり♪働きやすい環境が整っています★グループホーム施設ケアマネジャー募集★
給与
正職員月給 192,000円〜 252,000円
仕事内容
・ご利用者さま、ご家族の相談援助・ケアプラン計画、作成・入退院の支援・介護保険の行政手続き ※試用期間：3ヶ月（雇用条件に変更なし） ※雇用期間：定めなし
応募要件
必須資格：介護支援専門員普通自動車免許（AT限定可） 64歳以下（定年年齢を考慮）
住所
熊本県熊本市東区画図町所島205-6 熊本市電Ａ系統八丁馬場駅から徒歩で28分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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【主任ケアマネ・主任介護支援専門員】テレワーク・在宅業務！フレックス！インセンティブ・退職金制度有り！
給与
正職員月給 280,904円〜 350,853円
仕事内容
ケアマネジャー業務全般・家族支援、環境設定・医師・その他事業所連携・記録業務 ※事業所の管理運営は、別途責任者が統括しますので、ケアマネジャー業務に専任していただきます。
応募要件
主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）普通自動車運転免許（AT限定可）必要なPCスキル：電子カルテ、タブレットにて記録作業、簡易的なエクセル作業 ※経験・学歴不問
住所
熊本県熊本市東区小峯2丁目1番8号レジデンス小峯102号熊本市電Ａ系統健軍町駅から車で12分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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シルバーピアさくら樹居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
週休2日制◎賞与・昇給あり！熊本市東区佐土原にある居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして働きませんか？
給与
正職員月給 186,000円〜 252,000円
仕事内容
・ケアプラン作成（40名以内）・居宅サービス事業所、医療機関との連携、調整・自治体への申請業務・利用者宅への訪問（モニタリング） ※エリア:中央区、東区、益城（社用車使用） ※転勤の可能性あり（医療福祉グループ内）
応募要件
介護支援専門員普通自動車運転免許必須 EXCEL、WORDが使える方 62歳以下（定年を上限）学歴不問
住所
熊本県熊本市東区佐土原3丁目12-26 熊本市電Ａ系統健軍町駅から車で7分
特徴
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
求人を見る

赤とんぼ居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（契約職員）

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月給170,000円〜 220,000円

最終更新日:2025/07/25

【熊本市東区】良質で効果的なケアマネジメントができるケアマネジャーを目指してみませんか。

私たちをご紹介します

1981年より、地域の方々の健康を支えてきた「医療法人社団仁誠会」。人工透析・腎臓疾患治療を中心とした医療部門、入所や通所リハビリテーション施設などを運営する介護部門が連携を図り、安心できる生活をお届けしています。また、2011年には子育てサポート企業として「くるみん認定」を獲得。さらに2015年には、特例認定「プラチナくるみん認定」を獲得するなど、男女問わず仕事と家庭を両立できる職場づくりにも、積極的に取り組んでいます。

充実した研修制度でスタッフの成長をサポート

成熟度に応じた研修制度をご用意、全職種を対象としたラダー制度を導入。なりたい自分を思い描きながら、ステップアップしていける環境も魅力です。ライフステージの変化に合わせながら、いつまで輝き続けられる、そんな働きやすい職場を目指しています。

あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています

チームワークを重視している私たちは、相手を思いやり、支えあいながら働いていただける方を募集しています。仁誠会で、自分らしく生き生きと働いてみませんか？たくさんのご応募お待ちしております。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

介護を要する人の相談を受けてケアプランを作成するとともに、サービス事業者等との連絡調整や、入所を必要とする場合の介護保険施設への紹介などを行います。エリア：熊本市東区・中央区・北区の一部（社用車またはマイカー使用））

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【契約職員】月給170,000円〜220,000円

給与の備考

給与内訳基本給：150000円～200000円ベースアップ手当：5000円ラダー手当：15000円賞与・昇給は　2年目から準職員として雇用雇用期間の定めあり~2026年3月31日 ※更新の有無（あり；勤務態度や勤務成績、健康状態など） ※更新上限：なし ※次年度正社員登用もあり・試用期間：6ヶ月 (期間中の条件変更なし)

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給ハラスメント相談窓口あり

雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金財形貯蓄制度制服無料貸与職員駐車場無料 10年・30年勤続表彰制度院内靴購入補助病児保育全額助成制度団体保険加入（団体割引あり）ふれあう共済加入（結婚など慶弔時・病気見舞い金など給付金支給や、宿泊施設・各種レジャー施設利用補助など利用可能）インフルエンザ予防接種（年1回）忘年会・歓送迎会支援制度職員給食（助成あり）教育支援制度（人間力研修、フォローアップ研修、コミュニケーション研修、コーチング研修、院内研修など）ラダー制度（全職種対象）資格取得支援制度

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

新人職員は経験の有無に問わず集合研修　OJTを実施。フォローアップ研修を行っています。またなりたい自分をめざした研修も実施。

勤務時間

残業月20時間以内

勤務時間１）8：30～17：00 ２）9：00~17：30　他シフト制　　休憩　60分　

休日

週休2日育児支援あり

4週8休　年間休日：105日 6か月経過後の年次休暇日数　10日

応募要件

ブランク可自動車運転免許正職員登用あり

必須資格：介護支援専門員

歓迎要件

ケアプラン作成及び利用者、家族への指導など経験がある方歓迎です。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。