ユトリーム大阪北のケアマネジャー求人（正職員）

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2026年夏オープン予定！【主任ケアマネ募集／月給35万円以上】新規立ち上げの居宅介護支援事業所｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜管理者候補
給与
正職員月給 350,000円〜 500,000円
仕事内容
* 居宅介護支援事業所の立ち上げ業務 * 管理者業務 * ケアプランの作成 * 利用者様・ご家族との面談 * サービス担当者会議の開催 * 各関係機関との連携【求める人物像】 * 利用者様本位で支援を考えられる方 * 主体的に行動できる方 * 新規事業の立ち上げにワクワクできる方 * 将来的に事業責任者として活躍したい方
応募要件
必須要件 * 主任介護支援専門員資格 * 普通自動車運転免許（あれば尚可） * 基本的なPC操作スキル
住所
大阪府大阪市淀川区西中島六丁目10-3-305
阪急京都本線南方駅から徒歩で7分大阪メトロ御堂筋線西中島南方駅から徒歩で6分大阪メトロ御堂筋線新大阪駅から徒歩で10分
特徴
職場の環境
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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給与
正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容
【主な業務】・ケアプランの作成、それに伴う居宅訪問・居宅介護支援事業に携わっていたただきながらグループ企業の訪問診療、訪問看護、デイサービスとの連携もしていただきます。・新規相談～契約、ケアプラン作成、給付管理などのケアマネ業務全般書類手続き等での行政・医療機関等他事業所との連携業務・エリアは東淀川区、淀川区、吹田市、茨木市、豊中市など ※出勤エリア（東淀川区、北区、吹田市、枚方市、八尾市、城陽市など）は選べます
応募要件
介護支援専門員
住所
大阪府大阪市東淀川区下新庄5−2−18
阪急千里線下新庄駅から徒歩で1分おおさか東線 JR淡路駅から徒歩で11分おおさか東線南吹田駅から徒歩で20分
特徴
スピード返信
職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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夢わくわくケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）
【月給27万～/土日休み/残業ほぼなし/賞与年2回！/子育て支援あり◎】未経験もOK！ケアプランセンターでケアマネジャーさんを募集！
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正職員月給 270,000円〜
仕事内容
ケアマネジャー業務を行っていただきます。　　＜主な業務内容＞・ご利用者様・ご家族様から相談受付・ご相談に対する課題の把握と解決策の提案・解決策に対するサービス事業所の情報共有・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案・モニタリングやサービス事業所との連絡調整・定期的な自宅訪問による状況把握　など
応募要件
ケアマネジャー
住所
大阪府大阪市西淀川区柏里3丁目12番29号
JR神戸線(大阪～神戸) 塚本駅から徒歩で1分 JR東西線御幣島駅から徒歩で16分阪神本線姫島駅から徒歩で19分
特徴
スピード返信
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
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ユトリーム大阪北のケアマネジャー求人（正職員）

NEW

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月給278,000円〜

最終更新日:2026/06/04

【阪急「十三」駅徒歩圏内】リハビリ特化型の介護付き有料老人ホームであなたが作るケアプランでご入居者さまの介護をサポートして下さい！

〇心身の状態や環境に即した介護サービスを受けていただけるよう、ご入居者さまのケアプランを作成するのがケアマネジャーの主なお仕事ですが、ユトリーム大阪北のケアマネジャーの役割はそれだけでありません。
「声なき声」すなわち、言葉にならないニーズを汲み取り、お一人おひとりの心に寄り添った、上質でアットホームな暮らしのサポートを行っています。
〇ALSOKグループのALSOKジョイライフ株式会社が運営している事業所なので、法令順守はもちろん、福利厚生も充実！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

＊ご入居者さまに対するケアマネジャー業務全般＊ケアプランの作成（20～30人程度）＊担当者会議の実施および主導＊ご家族や関係機関との連携、通院同行等【従事すべき業務の変更の範囲】当社施設運営にかかる業務【就業場所の変更の範囲】本社および当社運営の事業所（兵庫県・奈良県・京都府・大阪府）

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給278,000円〜

給与の備考

月給278,000円～（各種手当金含む）想定年収4,131,000円～（各種手当金・賞与含む） ※給与は資格や経験年数などをもとに算出 ※残業代別途支給 ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給復職支援

・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）・定年制あり（一律60歳、再雇用制度あり）・復職制度あり（在職期間3年以上ある離職者を対象）・屋内の受動喫煙対策あり（喫煙室あり）・休暇積立制度あり・交通費支給（ただし自宅から事業所までの距離が2km以上の場合・条件あり）・車通勤可(条件あり・駐車場は会社指定の駐車場に限る、駐車代は会社負担）

勤務時間

残業月20時間以内

・1ヶ月単位の変形労働時間制(168時間/月) ・日勤/9:00～18:00※休憩60分・月間残業時間8時間程度

休日

育児支援あり

・シフト制　・年次有給休暇は試用期間終了後付与（日数は社内規定による）・年間休日：114日

長期休暇・特別休暇

・年次有給休暇・永年勤続リフレッシュ休暇（勤続3年毎に3～4日間付与される特別休暇）・産前、産後休業・育児休業・介護休業など

応募要件

主任介護支援専門員学歴不問

・主任介護支援専門員または介護支援専門員必須・1年以上のケアマネジャー経験必須 ※有料老人ホームでの介護・ケアプラン作成、その他施設でのケアマネジャー経験等・年齢制限あり（59歳以下） ※60歳定年のため年齢制限有・学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。