うおぬまケアセンターのケアマネジャー求人（正職員）

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月給220,400円〜 260,400円

最終更新日: 2025/10/03

日休み＆残業ほぼなし！経験を活かして、うおぬまケアセンターで正職員のケアマネジャーとして活躍しませんか？

「うおぬまケアセンター」のご紹介

経験豊かな主任介護支援専門員や介護支援専門員が在籍し、地域の要介護高齢者支援に取り組む居宅介護支援事業所です。
地域に根ざした介護・福祉サービスを提供し、安心して暮らせるまちづくりを目指しています。

働きやすさとスキル活用が叶う環境

今回募集するのは正職員のケアマネジャーで、介護相談援助業務経験と介護支援専門員資格、そして運転免許（AT限定可）が必須です。
専用ソフトを使ったケアプラン作成など、これまでの経験を存分に活かせます。
日休みの年間休日119日、残業もほぼないのでプライベートも大切にできます。
育児・介護休業の取得実績があり、復職制度も整っているため長く安心して働ける職場です。

あなたのスキルと経験を活かして、うおぬまケアセンターで高齢者の生活を支える仕事にチャレンジしませんか？随時見学に対応していますので、まずはジョブメドレーよりご応募ください。スタッフ一同、ご応募をお待ちしています！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

援助を必要とする高齢者の相談援助及び援助計画作成専用ソフトを使ったケアプランの作成業務の変更範囲：会社の定める業務転勤の可能性あり：法人内施設異動の可能性あり

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給220,400円〜260,400円

給与の備考

給与内訳・基本給　210,000円～250,000円・処遇支援手当　10,400円 ※固定残業代なし通勤手当　実費支給　上限月額31,600円昇給あり　月あたり0円～2,500円（実績）賞与あり　年2回　計 3.00ヶ月分（実績）試用期間1か月（同条件）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり復職支援住宅手当ハラスメント相談窓口あり

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形マイカー通勤可（駐車場あり）退職金共済（加入）退職金制度あり（勤続年数1年以上）定年制あり（一律 65歳）再雇用制度あり（上限 70歳まで）復職制度あり（妊娠、出産、育児、介護のため離職した者を再雇用できる）受動喫煙対策あり（屋内禁煙）育児・介護休業規程完備、育児休業利用者多数ユニフォーム貸与

教育体制・研修

研修制度あり

法定研修のほか、新人研修、経験年数別研修、管理者研修等

勤務時間

残業ほぼなし

原則として8:30～17:30 休憩60分月平均時間外労働時間　3時間程度

休日

週休2日育児支援あり月1シフト提出

週休2日制日曜日、その他(年末年始12/31～1/3) 年間休日119日

長期休暇・特別休暇

育児休業取得実績あり介護休業取得実績あり子の看護等休暇など取得実績あり年末年始（12／31～1／3）有給休暇（6ヶ月経過後10日付与）

応募要件

自動車運転免許学歴不問 40代活躍 50代活躍

介護支援専門員（ケアマネジャー）普通自動車運転免許（AT限定可）介護相談援助業務経験必要なPCスキル：ワード、エクセルの基本操作年齢制限あり～64歳（定年年齢を上限）学歴不問

歓迎要件

主任介護支援専門員あれば尚可 UIJターン歓迎

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。 ※介護・相談員・介護支援専門員業務経験5年以上お持ちの方は、筆記試験免除。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

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