特別養護老人ホームみなと弘済園のケアマネジャー求人（正職員）
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賞与4.25ヶ月分実績あり！！残業ほぼなしの働きやすい特養で、ケアマネジャーとして安定したキャリアを築きませんか？
■■働きやすさを追求した職場環境■■
- 全270床に新式の見守りセンサーを導入し、心拍・呼吸・体動・離床をリアルタイムで把握可能。睡眠状態も3段階で確認できるため、ケアの質向上と職員の負担軽減を両立しています。
- 年間休日107日、育児休暇などの休暇制度も整っており、プライベートとの両立がしやすい環境です。
■■職員の声-入職の決め手-■■
- 見学の際の職員同士の雰囲気がよかった。
- 近隣住民からの評判がよかった。
- 情報公開がしっかりされており、透明性のある信頼できる会社だと思った。
■■働いてみて良かったこと■■
- 職員同士の仲が良く働きやすい。
- わからないことがあれば相談しやすく、的確な答えが返ってくる。
- 残業がほとんどない。
利用者様の笑顔を一緒に支えてくださる方をお待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
・介護支援計画（ケアプラン）の作成 ・利用者および家族からの相談対応 ・入所・入院・退院時の連絡調整 業務変更範囲:会社の定める範囲 転勤の可能性あり（転勤範囲：大阪府）
診療科目・
給与
給与の備考
【給与内訳】 基本給 177,700円～237,400円 地域手当 17,770円～23,740円 介護調整手当 13,000円～18,000円 資格手当 4,000円～5,000円 固定残業代なし ■その他手当 職務手当:6,000円～30,000円 扶養手当:配偶者15,000円、第1・2子6,000円、第3子以降3,000円 通勤手当実費支給 上限月額50,000円 昇給あり（実績：月あたり3,000円～） 賞与あり（実績：年2回 計 4.25ヶ月分） 試用期間6ヶ月（介護調整手当 9,000円/月）
待遇
教育体制・研修
資格取得支援制度
休日
月9日休み（2月は8日） ＊月毎のシフト制 年間休日107日
長期休暇・特別休暇
リフレッシュ休暇（年1回、5日連続取得） 有給休暇（採用時に付与※入職時期による） 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 看護休暇取得実績 あり
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
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