*令和8年9月開所予定*主任ケアマネとして、一緒に施設を作っていきませんか?
令和8年9月、新たに居宅介護支援事業所を開所することとなりました。
今回はオープニングスタッフとしてご活躍いただく主任ケアマネさんの募集です。
髪色、ネイル自由♪在宅勤務やフレックス制度の導入もあり。
自分らしく働ける環境を整えています。
幅広い年齢層の職員が在籍し、子育て中のスタッフも活躍中です。
まずは施設の説明から聞きたいという方も、お気軽にご連絡ください。
◎研修はもちろん、資格取得支援やキャリアアップ制度も充実。
◎無料駐車場を完備しています。
◎賞与実績あり
募集内容
募集職種
仕事内容
・ご利用者様宅への訪問、モニタリング・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議・介護保険の給付管理・介護認定調査、介護相談対応 ・各種研修への参加等※令和8年9月頃の勤務開始です。 開所までは春日市昇町で勤務しながら開所準備もお願いします。 ※自家用車の持ち込みができる方。変更範囲:会社の定める業務 ・転勤あり(春日市(本人の希望がない場合は転勤なし)) <一日の流れの例> 8:30 出勤、メールチェック、朝礼 9:00 電話対応(ご家族やサービス事業所からの連絡) 10:00 利用者様宅訪問2件 13:00 昼食・移動 14:00 利用者様宅訪問、サービス担当者会議 15:30 帰所、記録入力、ケアプラン修正 17:00 電話対応、書類作成、翌日の訪問準備 17:30 退勤
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
・基本給:260000円~260000円 ※歩合給あり 移動費支給(規定による) ・固定残業代なし ・昇給あり(前年度実績なし) ・賞与あり 年2回 賞与金額 100,000 円 ~ 350,000 円(前年度実績) ・試用期間あり 6ヶ月(月給230,000円) ・職務給制度あり
待遇
勤務時間
・フレックスタイム制 ・(1)8時30分~17時30分 ・(2)10時00分~15時00分 ・(3)8時00分~20時00分 ・休憩:60分 ※就業時間(1)標準時間 就業時間(2)コアタイム 就業時間(3)フレキシブルタイム(始業時間8時~10時、終業時間15時~20時 ※フレックスの場合、清算期間は1ヶ月、その間の総労働時間は172時間(21.5日勤務の計算) ・残業:月平均15時間
休日
・曜日応相談 ・年間休日:107日
長期休暇・特別休暇
・有給休暇:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
応募要件
歓迎要件
・UIJターン歓迎
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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