愛・グループホーム板橋ときわ台のケアマネジャー求人（正職員）
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【板橋区南常盤台】グループホーム勤務★休暇制度が充実しているのでプライベートとの両立も◎全国に事業所を展開中の愛総合福祉でケアマネさんを募集しています
株式会社愛総合福祉をご紹介します
株式会社愛総合福祉は、グループホームや小規模多機能型居宅介護、訪問介護などの事業を全国に展開している企業です。1,000名を超える社員とともに、介護を必要とする人やその家族の負担を軽減するお手伝いを行っています。そんな当社が手掛ける愛・グループホーム板橋ときわ台は、板橋区南常盤台にて地域の方々のシルバーライフを支えている施設です。スタッフ同士の仲もよく、和やかな雰囲気の中で働けますよ。ライフステージが変わっても安心して働けます
- 社会保険の完備や制服貸与など福利厚生が充実しているので働きやすさはバツグンです！
- 各種休暇制度あり◎結婚や出産、ご家族の介護など生活スタイルの変化に合わせて働き続けたい方も安心です。
- 資格取得支援制度では、経験者・未経験者問わずスキルアップをサポートしています。
髪色/髭・ネイル自由♪
- 清潔感があり、お客様の安心・安全が守られること
- ネイルは手のひら側から見えない爪の長さであればOK
愛・グループホーム板橋ときわ台は、正職員のケアマネジャーを募集しています。夢と希望を与える仕事にやりがいや喜びを感じていただける方や、仲間を大切にしチームで目標を達成することに喜びを感じていただける方は大歓迎です。ご応募お待ちしています！
募集内容
募集職種
仕事内容
・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整 ※ほか業務あり 従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示する業務 就業の場所の変更の範囲：会社が指示する場所
診療科目・
給与
給与の備考
給与下限および上限額には、勤務実績により変動する下記の手当が含まれている点にご注意下さい。 【東京都居住支援手当】 20,000円が含まれています。※支給条件(1)月間80時間以上勤務すること。支給条件(2)入社5年未満であること。 試用期間3ヶ月（同条件） 固定残業代なし
待遇
◆通勤交通費支給(上限25,000円迄) ◆夜勤手当(1回5,000円) ◆役職/職務手当(管理者・リーダーなど） ◆有給休暇(有給取得率が高い） ◆産前産後休暇 ◆育児休暇(男女ともに取得実績あり) ◆介護休暇 ◆子の看護休暇 ◆特別休暇(慶弔休暇など） ◆シフト相談可能 ◆副業(Wワーク)OK ◆60歳以上の応募OK ◆残業ほぼなし ◆髪色自由/ネイルOK ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆健康診断（年1回／夜勤者は年2回 ) ◆インフルエンザ予防接種の会社負担 ◆お悩み相談窓口 ◆内部通報窓口 ◆感染対策物品の会社支給 ◆法定外労災保険(業務中のケガなど） ◆各種研修制度 ◆資格取得支援制度 ◆eランニング受講無料 ◆法人内キャリアチェンジ(介護職→ケアマネなど) ◆慶弔見舞金制度 ◆ユニフォーム(ポロシャツ)貸与 ◆車通勤可(勤務場所による) ◆社員紹介制度(紹介謝礼金あり) ◆外国籍の方向け(在留資格更新サポート、日本語教育サポート)
勤務時間
シフト制 早番 7:00～16:00（休憩60分） 日勤 9:00～18:00（休憩60分） 遅番 11:00～20:00（休憩60分） 夜勤 16:00～翌10:00（休憩120分）
休日
月9日休み ※2月のみ8日
長期休暇・特別休暇
有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇
歓迎要件
ブランク、未経験者歓迎
選考プロセス
応募の確認ができた方から、順次面接のご案内をいたします。 [1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
電話応募画面へ進む写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2014年2月
施設・サービス形態
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
愛・グループホーム板橋ときわ台の職員の声
介護職/ヘルパー
経験年数：7年
更新日：
入職したきっかけを教えてください
もともとは接客業をしていたが、人間関係で悩み転職を決意。 きっかけは学生の時の知人から紹介を受け、「まずは選ばずに挑戦、やってみよう！」と 愛総合福祉へ入社しました。 また将来的にはいつか両親の介護もあるので、やっておいて損はないとも思ったからです。
今の仕事のやりがいは何ですか？
日々他のスタッフとのチームワークでお客様を起床から就寝までご案内できたという達成感です。 また普段は施設内で過ごしているお客様を外出のレクリエーションで外にお連れし、 非日常を体験してもらう事で喜んでもらえたこと。 お客様を笑わせられた時、笑顔を見れたときにやりがいを感じます。
入社時に苦戦したことは何ですか？
知識が全くない状態だったこと、転職してきて社会人を経験しているのですぐにできる、即戦力を求められていると自分でプレッシャーを感じていたこと。 テレビで介護系の情報が放映されていれば意識的に見たり、何気なく見た記事に情報が掲載されていたら読んだり、会社での研修で学ぶようにしていました。
介護職/ヘルパー
経験年数：5年
更新日：
職場の魅力について教えてください
未経験での入社で就職する前は介護に対するイメージは良くなく、働くまでは不安だったが、 実際に働いてみたら悪い面だけではなく、働いている周りの人たちに同期も多く、 何でも話せる、頼れる人、先輩がいるのはとても良かったです。 介護の仕事をしている人たちだからこそ優しい人、周りのことに気づける人が多く お互いに心配しあえるところ。
実際に仕事をしてみて大変だったことは？
自分が苦手なことを求められることでした。 人前に出て盛り上げることや、お客様を楽しませることなどが得意ではなかったので、 レクリエーションなどで頭を使ったりと苦戦しています。 今の仕事をうまくできるように、迷惑をかけないようにと日々頑張っています。
将来、目指していることは？
もともとの自分の中での軸が人の役に立ちたいという事なので、働いている中でもスタッフの為になることをしたいと思っている。 施設を利用いただいているお客様だけでなく、実際に現場で働いている人たちを支えられる人になりたいです。
介護職/ヘルパー
経験年数：10年以上
更新日：
今受け持っている仕事とそのやりがいは？
今受け持っている仕事は管理職として、スケジュール調整に始まり営業活動やスタッフの教育や採用なども行っています。マネジメント業務がとても楽しく、一人一人違うスタッフと接している事で自分自身が日々成長させてもらっている事を実感します。
この事業所の良い所は？
スタッフ全員とても元気が良く明るく仕事をしている事、またスタッフが辞めない事です。一人一人が自分の役割に責任を持ち、チーム全体の事を考えて仕事をしています。先輩が後輩の相談にのって、助言やアドバイスをしています。現場では一人で仕事をしますが、事業所に帰ってくれば必ず誰かが居てくれるという安心感も大切だと思います。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか？
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか？
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか？
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか？
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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