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同じ市区町村の求人をもっと見る居宅介護支援事業所みんなのいえのケアマネジャー求人
ケアマネ 兼 相談支援専門員(障害福祉のケアマネ)として働きませんか?(資格は入社後取得できます)

- 給与
- 正職員 月給 271,200円 〜 368,000円
- 仕事内容
- ・介護が必要な高齢者に対するケアマネ業務 ・障害児者に対する相談支援業務
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方 パソコンの基本操作ができる方
- 住所
- 東京都杉並区桃井1-3-10荻窪駅から徒歩13分 上井草駅から徒歩25分 関東バス:荻窪駅北口0番乗り場より乗車し、上荻二丁目バス停下車徒歩2分 西武バス:西武新宿線上井草駅もしくは西武池袋線石神井公園駅南口より乗車(荻13・14)し、上荻二丁目バス停下車徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見るHatch Healthcare株式会社 本社の介護コンシェルジュ求人
【介護コンシェルジュ】くらしや介護に関するお悩みや不安を解消する相談対応(電話相談・チャット対応・メール対応・Web面談対応)

- 給与
- 正職員 月給 303,030円 〜 416,667円
- 仕事内容
- ・「介護する側も受ける側も、自分らしく笑顔でいられる社会の実現」に向けて、お客様の話をしっかりと聴き、心を解きほぐし、悩みやもやもやを整理し、お客様自身が最適解を選べるよう、情報提供やサービスのご案内をしています。 - 電話 - チャット - メール - Web面談 ・お客様への対応方針・トークスクリプトの見直し、改善活動 等
- 応募要件
- 相談援助業務経験またはケアマネジャーとして業務を行った経験のある方(3年以上)
- 住所
- 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-21-12JR山手線 代々木駅から徒歩で3分 JR中央・総武線 代々木駅から徒歩で3分 都営大江戸線 代々木駅から徒歩で4分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年間休日120日以上
特徴が同じ求人
有料老人ホーム ソナーレ・アテリア久我山のケアマネジャー求人
NEW\車通勤可/【三鷹市牟礼/久我山駅徒歩15分】ソニー・ライフケアグループの有料老人ホーム/年収450万円以上可能・年間休日115日・福利厚生や手当が充実◎髪型・髪色自由、ネイルやひげもOK!

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 311,600円
- 仕事内容
- 当社運営の有料老人ホームにおいて ご入居者が尊厳を保持しご自身らしい生活を送っていただくために チームケアの「要」としてケアマネジメントを行っていただきます。 <具体的には…> 1.アセスメント 2.サービス担当者会議 3.ケアプラン作成・モニタリング 4.介護職への支援および協働にてご入居者の心身状況把握 5.ご家族・外部機関等との連絡調整 6.緊急時対応(ホーム内職員と連携) 7.ご入居者の外部医療機関受診調整・管理・受診同行等 8.上記に付随する記録、申し送り業務 9.苦情対応・相談対応・事故報告等ご家族様対応 10.受付対応業務(電話・来客など) 11.ホーム内全体のサポート業務(イベント・レクリエーションの準備等) 従事すべき業務の変更の範囲:なし 転勤範囲:会社の定める場所(全ての拠点、本社での勤務を含む)
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・PC基本操作(Word・Excel)ができる方 *8月入職可能な方* ※定年65歳
- 住所
- 東京都三鷹市牟礼一丁目3番15号【車・バイク通勤可】【自転車通勤可】 京王井の頭線「久我山」駅から徒歩15分 バス通勤も可能なので京王線やJR中央線沿線からも通勤しやすいです。 ※小田急バス(吉祥寺⇔千歳烏山)「牟礼前」バス停徒歩4分 「牟礼前」までは千歳烏山駅バス停から6分程度、吉祥寺駅バス停からは15分程度 ▶三鷹市内だけでなく近隣の世田谷区・杉並区・武蔵野市・調布市・府中市なども通勤可能エリアです。通勤交通費支給あり(規定による)。
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
《ノルマなし!PC&電動自転車1人1台貸与!ケアマネ更新研修給与保障制度あり》 LEなら医療に強いケアマネージャーになれる!
LEなら医療に強いケアマネジャーになれます!
LEでさらなる働きやすさを叶えてみませんか?
■「医療の知識がないので不安です。」
大丈夫です! 弊社で働くケアマネ全員が、同様の気持ちでLEに入職しました。退院調整会議のときはLEの看護師・リハビリスタッフが同席します。
医療依存度が高い方でも、社内で働く医療職と介護職の距離が近いから、困ったときはいつでも相談できる!
■小規模でアットホーム
1拠点ケアマネジャー職の先輩は2人~3名と小規模。OJTで指導しています。
■「子育て中だから就業は難しいかな。」
心配ありません! 実際に子育中の常勤ケアマネがおります!土日祝日もお休み。
■「夜間も休みも呼ばれるのでは…?」
LEでは24h携帯がありませんので、ご家庭やプライベートの時間をしっかり取れます。
募集内容
募集職種
仕事内容
・杉並区、中野区のご利用者様へのケアプラン、サービスの紹介 ・地域の皆様方へのケアプランの作成、介護のご相談 ・会社業務(チームの仕事) ・研修は自由が丘、田園調布、旗の台、等々力、大崎支店のいずれかになります
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 199,580~228,160円 ・固定残業手当 69,420~79,340円 ※固定残業手当は時間外労働の有無に関わらず支給。44.5時間を超える分は別途支給 通勤手当 上限15,000円/月 住宅手当(会社規定あり)
待遇
■福利厚生 1、認定調査ノルマなし 2、PC1人1台り 3、電動自転車1人1台貸与 4、ケアマネ更新研修給与保障制度あり 5、社会保険完備(健保、厚年、雇用、労災) 6、有休あり(有給消化率ほぼ100%です。) 7、退職金あり 8、年1回昇給あり。 9、交通費月上限15,000円まで支給! 10、60歳定年後、継続雇用制度有り 11、関東圏のレジャーランド、宿泊施設の割引あり ※各種サービスを割引料金で利用できます。 12、基本ビジネススキルから部下育成の仕方まで、80講座以上のセミナーを無料で受けられます。 ■社員満足度を高める取組み 1、悩み解決!定期社内面談があります。 4か月ごとに面談し、ざっくばらんに様々なお話しをお伺いします。何でも相談できる環境があります。 2、帳票やマニュアル、ルールを整備しており、安心して働けます。 3、全社員と管理職の距離が近く、いつでも気軽に相談ができます。 4、教育チームによる勉強会が毎月あります。 小児のフィジカルアセスメントから、言語聴覚士の嚥下訓練まで、様々な知識を身につけられます。 5、安否確認のマニュアルを導入しており、地震や台風等が発生した場合も安心です。
教育体制・研修
勤務時間
8:30~17:30 ※時間外月平均10時間
休日
週休2日(土日祝) 年間休日125日 ※2年目以降から日月休みへ変更可能 (年俸16万円アップ)
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績あり 年末年始休暇(12/30~1/3) GW(5/3~5)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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