きららハウス花畑のケアマネジャー求人（正職員）

訪問介護・デイサービス・福祉用具貸与販売と連携してサービスを提供しています。
初めての方には丁寧に指導します。

企業理念
「きらら介護サービスはご利用者様、ご家族様、地域住民の皆様、そして働く私たちが幸せになる会社を目指します。」きらら介護サービスは葛飾区で20年近く続く地域のパイオニア的存在です。

企業理念にある「働く私たちが幸せになる会社」でここ何年に実践していること。

1　休日・勤務時間外に仕事の連絡をしない。

2　残業をしない。

3　情報の電子データ化を促進し無駄な仕事をなくす。

4　一人に業務を集中させない。

5　利用者様やご家族様からのハラスメントには会社が全力をあげて守る。

6　働く私たちの健康（肉体的・精神的）を大切にする。

7　産休・育休取得の奨励（男性スタッフで育休取得の実績あり）

8　小さい子供がいるスタッフがたくさんいます。
　 急なアクシデントでもご家族を優先して休みを取ってもらってます。

9　ティール組織の導入（上司／部下　指示/命令の概念がありません。業務の前では皆が対等です。あるのは助言と情報共有です。）