株式会社在宅支援総合ケアーサービス　稲毛駅前訪問看護ステーションのケアマネジャー求人（正職員）

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千葉在宅診療クリニック付属　居宅介護支援事業所（仮称）【2026年秋オープン予定】の事業所管理者（主任ケアマネ）求人
📝新規開設予定の居宅介護支援事業所📝年間休日120日以上～/賞与・退職金制度あり♪
給与
正職員月給 336,000円〜
仕事内容
在宅診療クリニック運営の居宅介護支援事業所での管理業務全般をお任せいたします。【具体的には…】〇人材管理〇顧客 / 業者管理〇経営 / 運営管理〇労務管理〇行政管理〇収支管理　など ※従事すべき業務の変更なし／就業場所の変更なし
応募要件
●主任介護支援専門員 ●普通自動車免許（AT限定可）
住所
千葉県千葉市稲毛区稲毛東3丁目4‐11
JR中央・総武線「稲毛駅」から徒歩で5分 JR総武本線「稲毛駅」から徒歩で5分京成千葉線「京成稲毛駅」から徒歩で7分
特徴
スピード返信
職場の環境
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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給与
正職員月給 240,000円〜 500,000円
仕事内容
ケアプランの作成・利用者様宅への訪問、相談業務・関係機関との連絡調整・給付管理業務など転勤、業務範囲の変更なし
応募要件
居宅介護支援専門員主任居宅介護支援専門員の要件を満たす方も！！
住所
千葉県千葉市美浜区中瀬２丁目６−１
JR京葉線海浜幕張駅から徒歩で5分 JR京葉線幕張豊砂駅から徒歩で27分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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給与
正職員月給 300,000円〜 440,000円
仕事内容
■お仕事内容基本的に自社サポート住宅にお住まいの利用者様が安心して生活できるよう、下記業務をご担当いただきます。・ケアプラン作成・給付管理訪門・事業所や行政機関との連絡調整　など自社サポート住宅にお住まいのご利用者様がメインになりますので、同じ建物内での移動がほとんど◎ 当社には多数のケアマネージャーが在籍しており、いつでも相談したり協力し合える環境です！何でも屋になりがちなケアマネのお仕事ですが、あいかではチームで業務できるので長く続けることが可能です。 ◎直行直帰もOKです！ ◎在宅勤務も可能！（日数は応相談）
応募要件
【必須】・介護支援専門員資格をお持ちの方・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
住所
千葉県四街道市下志津新田2521-106
JR総武本線四街道駅から徒歩で15分 JR成田エクスプレス四街道駅から徒歩で15分
特徴
スピード返信
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
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株式会社在宅支援総合ケアーサービス　稲毛駅前訪問看護ステーションのケアマネジャー求人（正職員）

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月給150,000円〜 500,000円

最終更新日:2016/11/26

【千葉市稲毛区】給与は歩合制を採用！月収50万円以上も可能◎住み慣れたご自宅での療養生活をトータルサポートしています

在宅支援総合ケアーサービスが運営する「稲毛営業所」は、稲毛を拠点に千葉市全域で24時間365日いつでも対応可能な訪問看護サービスを提供する事業所です。利用者様のかかりつけ医を中心に、当施設の看護師、介護士、療法士、ケアマネジャーなどの様々な職種が連携して多角的なサポートを行っています。2012年8月には福祉用具販売事業所を同施設内にて開設。社名のとおり、住み慣れたご自宅での療養生活を総合的に支援します。

「やればやるほど収入が上がる」というのが当事業所の最大の特徴です。最初に提示される給与はあくまで最低保障額で、頑張った分だけ上乗せされていきます。経験よりも頑張りを評価する環境ですので、資格があれば未経験からのチャレンジも大歓迎！わからないことは何でも質問しやすい、和気あいあいとした雰囲気で新人さんをお迎えします。定年制を設けていないため、既存スタッフの知識の底上げを手伝ってくださるベテランさんのご応募も大歓迎。この職場なら、いくつになっても元気に活躍できますよ！

利用者様と真剣に向き合う姿勢があればOK！バックアップ体制はバッチリですので、あなたの力を存分に発揮してください。雇用形態に関係なく、仕事にやりがいや達成感を求める方には絶好の職場です。頑張りが全て還元される魅力的な環境で、「資格を生かして高収入」の夢を叶えてみませんか？皆で会社を盛り上げていきましょう！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

利用者様のケアプラン作成、介護認定の申請代行、訪問調査、アセスメント、サービス担当者会議の進行、ご家族へのアドバイスなど

給与

【正職員】月給150,000円〜500,000円

給与の備考

基本給15万円+歩合制 ※月収50万円以上可能昇給年1回交通費居宅管理手当・要介護者1人5,000円・要支援者1人2,000円 ※月16人以上から居宅管理手当を支給 ※給付管理責任者には別途月3万円支給 ※居宅管理手当は､時間外手当(A/4.5時間､B/1.8時間)含む【入社半年の月収例】月収502,990円（基本給+A+B）×自社サービス利用率179%（歩合率）・基本給15万円・A　5,000円×23人・B　2,000円×8人