みいケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）

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週1日～勤務OK！空いた日を活かして寝屋川市緑町のケアプランセンターでパートのケアマネジャーとして働きませんか？
給与
パート・バイト時給 1,500円〜
仕事内容
ケアマネジャー業務全般 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業の場所の変更の範囲:なし ※雇用期間の定めなし
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー）
住所
大阪府寝屋川市緑町30番8号
京阪本線香里園駅から徒歩で18分京阪本線寝屋川市駅から徒歩で23分
特徴
居宅ケアマネ
居宅介護支援事業所
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聖徳園介護支援センターのケアマネジャー求人
主任介護支援専門員も複数在籍♪はじめての方も安心してチャレンジできる環境が整っています☆
給与
正職員月給 233,400円〜 264,600円
仕事内容
・高齢者等の在宅生活を支える相談援助業務・ご本人やご家族の望まれる生活に向けたケアプラン作成・介護保険サービス事業所との連絡調整・要介護認定調査など
応募要件
下記の資格をお持ちの方・介護支援専門員
住所
大阪府枚方市香里ケ丘8丁目1番地
京阪本線光善寺駅から徒歩で18分
特徴
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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グループホーム　ソラストあやか寝屋川のケアマネジャー求人（正職員）
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給与
正職員月給 291,200円〜
仕事内容
🌟大阪府寝屋川市にある介護福祉施設「グループホームソラストあやか寝屋川」での計画作成担当者(正社員)の求人募集です。🌟 介護実務とともに、ケアマネ業務を担当していただきます。 📝主なお仕事内容・介護計画書(ケアプラン)の作成、検証・入居者・ご家族・地域・役所等との連携・アセスメントやカンファレンスの開催・介護業務(入居者の見守り、食事、入浴介助など) 🌟せっかく取得した介護支援専門員の資格を少人数制のグループホームで活かしませんか?🌟 定員18名🌸利用者さまの日常生活を自分の目で確かめながら、ケアプランの作成ができるので、計画作成担当者デビューにおすすめ✨ 🎈ケアマネジャーとしての第一歩を、安心して踏み出したい方「資格はあるけれど実務経験がない」という方も大歓迎です。充実した研修制度に加え、まずは顔馴染みの利用者さま18名からスタートできるため、焦らず着実にスキルを磨いていけます。 🎈チームワークが抜群♪ あやか寝屋川では、40代・50代を中心にベテラン主婦・主夫層が多く在籍!職種の垣根を超えて助け合える関係性。「今日は、食欲もあって笑顔が増えてきたね」「最近、歩き方が変わってきたかも」そんな現場の生きた情報をチームで共有できるので、ケアプラン作成に活かせます! 🌟介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します🌟 資格更新研修は、勤務扱い(給与発生)として勤務日に受けていただけます。 ※就業場所の変更の範囲：通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
応募要件
【必須資格】介護支援専門員資格【経験】未経験OK
住所
大阪府寝屋川市木屋元町13-5
京阪本線香里園駅から徒歩で18分京阪本線光善寺駅から徒歩で22分
特徴
未経験可
社会保険完備
車通勤可
施設ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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みいケアプランセンターのケアマネジャー求人（正職員）

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月給191,000円〜 311,800円

最終更新日:2024/09/18

経験不問☆賞与実績計3.55か月！残業は少なめ◎ケアマネ経験をしっかり積める事業所です

信頼される医療・介護サービスを提供します

「みいケアプランセンター」は、けいはん医療生活協同組合が運営しています。地域にお住いの方が安心して暮らし続けられるよう、幅広い事業を展開しその方らしい生活のサポートを行っているのが特徴です。いのちとくらしを守り健康をはぐくむことを目標に、私たちは不断の努力をしています。

安心して長く働き続けらえます

実務経験は特に問いません。ケアマネジャーの資格を取得したばかりの方もぜひご応募ください。
賞与は計3.55か月の実績があり、昇給の実績ももちろんあります。収入面での心配はいりませんよ。
再雇用を積極的に行っており、育児や介護などライフステージの変化などにも柔軟に対応しています。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネ

・介護事業所でのケアマネジャー業務・利用者様のケアプラン作成・簡単なパソコン入力業務 ※法人内で異動の可能性あり

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給191,000円〜311,800円

給与の備考

給与内訳・基本給　181,000円～301,800円・ケアマネ手当　10,000円精励手当　3,000円通勤手当　実費支給（上限30,000円/月）昇給あり　実績3,400円～5,200円/月賞与　年2回（実績計3.55月分） ※固定残業代なし ※裁量労働制なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり復職支援

健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金退職金共済加入退職金制度（勤続3年以上）定年制あり（一律60歳）再雇用あり（上限70歳まで）屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）自転車・バイク通勤可就業規則復職制度（規程として位置付けているわけではありませんが、再雇用は積極的にさせていただいています）

勤務時間

残業ほぼなし

変形労働時間制（1ヶ月単位） 9:00～17:20（休憩60分） 9:00～13:00（土曜日、休憩なし） ※時間外月平均2時間

休日

育児支援あり

日曜日　祝日　その他月1回　土曜日休み年間休日86日

長期休暇・特別休暇

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日育児休業（取得実績あり）介護休業（取得実績あり）看護休暇（取得実績あり）

応募要件

未経験可年齢不問学歴不問

介護支援専門員（ケアマネジャー） ※経験・年齢・学歴不問

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。