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同じ市区町村の求人をもっと見るエコール居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
NEW【未経験でもOK】◎ベテランの職員が多く、丁寧に指導いたします◎拠点内に訪問介護や定期巡回及び訪問看護などもあり、多職種連携がとても便利!◎賞与3.5ヶ月、福利厚生なども充実しております!

- 給与
- 正職員 月給 243,200円 〜 278,600円
- 仕事内容
- 要介護者などに対するケアマネジメント業務 ・アセスメントに基づいたケアプラン作成 ・介護全般に関する相談援助 ・関係機関との連絡調整 ・給付管理業務など
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) ※年齢・経験不問
- 住所
- 広島県広島市安佐南区大町東1-18-44JR可部線 古市橋駅から徒歩で5分 アストラムライン 古市駅から徒歩で17分 JR可部線 大町駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る森のくまさん府中【2025年11月01日オープン】のケアマネジャー求人(パート・バイト)
アットホームな看護小規模多機能型居宅介護事業所で、ケアマネージャー・パートとして一緒に働きませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,450円 〜 1,550円
- 仕事内容
- ご利用者様のケアプラン作成・医療的ケアを含む生活支援の調整を行っていただきます。 看護職・介護職・リハビリ職と連携し、住み慣れた地域で安心して暮らせるよう寄り添うケアマネ業務です♪ 〈主な業務内容〉 【ケアマネ業務】 ・アセスメント、ケアプラン作成と見直し ・モニタリング、担当者会議の実施 ・ご家族、医療機関、関係機関との連携 ・主治医、訪問看護との連携、医療的ケアが必要な方の管理調整 ・記録入力 【介護/看護連携業務】 ・食事、排せつ、入浴などの生活支援 ・見守り、声掛け、移動のサポート ・レクリエーション参加、補助 ・医療的ケアを日露とするご利用者様への支援調整 ・通い、宿泊、訪問のサービス切り替えの調整、管理 利用者さんの生活を支える介護現場の調整役です! 【スタッフの声】 「利用者さんの状況を見ながらプランを変更できるため、“机上のプラン”ではなく“生きたプラン”にできます。」(40代/ケアマネ) 「看護・介護・リハビリと同じフロアで連携でき、利用者の変化にすぐ対応できるので安心です。」(30代/ケアマネ)
- 応募要件
- ・介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・未経験者歓迎!経験者は優遇します。
- 住所
- 広島県安芸郡府中町八幡1-16-15JR山陽本線(三原~岩国) 向洋駅から徒歩で28分 JR呉線 向洋駅から徒歩で28分
- 特徴
- 未経験可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新規オープン
特徴が同じ求人

- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,800円
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成、事務処理等 ・ご家族との折衝・相談業務 ・他職種との連携サポート ・レセプト請求業務等
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格をお持ちの方 ・未経験可
- 住所
- 広島県広島市東区戸坂大上3丁目2-22JR芸備線 戸坂駅から徒歩で16分 無料駐車場あり
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給退職金あり
週3日からOK◎ケアマネジャーを募集!ご利用者が安心できる暮らしを支援しませんか?
「ふじ川内居宅介護支援事業所」では新しいスタッフを募集中です!
- スタッフ間交流もさかんな明るい事業所です♪働きやすい職場づくりに取り組んでいます。
- 週3日勤務OK!ご家庭と両立させながら無理なく働いていただけます。
- 研修制度が充実していますので、未経験の方もご安心ください。
- マイカーでの通勤が可能ですので、雨の日もラクラク移動することができます◎
募集内容
募集職種
仕事内容
ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・アセスメント/モニタリング ・訪問/契約 ・事業所会議、研修への参加 ※訪問時、社用車を使用。会社携帯電話貸与します。 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり ※転勤範囲:広島市内(強制ではありません)
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
シフト手当 1,000円/月 通勤手当 実費支給(上限:月額30,000円) 昇給 1時間あたり10円~30円(実績) 試用期間3ヶ月(同条件)
待遇
労災保険 マイカー通勤可(駐車場あり) 退職金制度あり(勤続年数3年以上) 定年制あり(定年年齢一律 60歳) 再雇用制度あり(上限年齢上限 65歳まで) 勤務延長あり(上限年齢上限 65歳まで) 復職制度あり(退職者からの復職の申し出に対し、働き方・雇用条件・勤務地等についての面談を数回実施) 研修制度 ■入社時研修(4日間実施/同条件) ・経営理念、社是 ・事業所見学 ・書類の説明 ・就業規則 ・接遇、安全衛生、福祉車両、クレーム対応 ・認知症対応など ■外部研修(会社が費用負担します) 屋内の受動喫煙対策あり(禁煙/禁煙支援あり) ケアサンクス会(互助会) ※年2回ホテルで懇親会あり 飲みにケーションでコミュニケーションを実施 ※大人会・男子会・中年会など 正社員登用あり
教育体制・研修
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位) 8:30~17:30 または8:30~17:30の間の5時間程度 ※業務に合わせた勤務時間となる場合があります。必要時間数がある方はご相談ください。 休憩60分 月平均時間外労働時間:5時間
休日
日曜日,その他 ※週所定労働日数 3日以上(相談可)
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2005年10月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
スタッフ構成
応募に関するよくある質問
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