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同じ市区町村の求人をもっと見る社会福祉法人安曇野市社会福祉協議会 北部地域包括支援センターのケアマネジャー求人
【安曇野市穂高】ケアマネジャーとして、地域の利用者様に寄り添うお仕事をはじませんか？
- 給与
- 正職員 月給 225,200円 〜 227,800円
- 仕事内容
- 地域包括支援センター業務全般（主に、高齢者のかたやご家族の相談対応業務です） 介護予防ケアプランの作成（20件程度を担当いただきます） スペシャリストとして事業所の中核を担っていただきます。 専門性を発揮してお仕事いただくことを期待いたします。 将来的に総合職員（ゼネラリスト）へのチャレンジの機会もあります。 業務変更の範囲：法人の定める業務 転勤の可能性あり ※転勤範囲 職種の変更はありませんが、勤務地の変更はありえます。
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なＰＣスキル：基本的なパソコン操作（特にエクセルへのデータ入力・表計算） 年齢制限あり ～64歳※定年を上限 学歴不問 ・地域住民や取引先からの相談に明朗かつ丁寧に対応できるかた ・チームワークを大切にできるかた ・長期的な勤務が可能なかた ・責任をもって業務を遂行できるかた お待ちしています。
- 住所
- 長野県安曇野市穂高6658番地 北アルプス線 穂高駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当
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場所が近い求人をもっと見るニチイケアセンターあづみ野のケアマネジャー求人（正職員）
《北安曇郡池田町大字会染》お持ちの資格・あなたの経験を活かして働きませんか？大手ならではの充実した福利厚生・研修制度あり！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎
- 給与
- 正職員 月給 244,850円 〜 254,850円
- 仕事内容
- 在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所
- 応募要件
- 下記の資格を保有 ・介護支援専門員
- 住所
- 長野県北安曇郡池田町大字会染12107-2 北アルプス線 安曇追分駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員居宅介護支援事業所
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居宅介護支援事業所こだまのケアマネジャー求人
経験不問◎土日休み♪年間休日120日！手当充実☆自立した生活に向けた、よりよい在宅介護を実現するため「チームケア」を行っています
- 給与
- 正職員 月給 183,600円 〜 210,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務全般 ・ライフサポートプランの作成 ・ご本人、ご家族との相談 ・その他、介護支援に関わる業務 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） ～59歳以下の方（定年60歳のため） 経験不問 学歴不問
- 住所
- 長野県安曇野市堀金烏川1079-1 北アルプス線 柏矢町駅から車で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
サンクス居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
年間休日119日◎スキルアップ支援あり◇あなたの経験をサンクスで活かしませんか！？
子育て世代～シニアまで幅広い世代のスタッフたちが
協力し合いながら地域に根ざした活動を続けてきた事業所です。
現在では地域の皆様からは「サンクス」の名で親しまれています。
今回はサービス拡充のため、ケアマネを募集します！
スタッフの働きやすさ、続けやすさを大切にしている当事業所。年間休日は119日ご用意し、プライベートの時間を確保しています。
また、スキルアップ支援として教育訓練休暇等制度を設置。
「学びたい！」という思いを応援できる環境を実現しています！
外部カウンセラーによる相談室の開設や、
日本介護クラフトユニオン（ＮＣＣＵ）への加入など
安心感をもって働けるような環境づくりに取り組んでおりますので、
腰を据えて仕事ができる職場を求めている方にもおすすめです。
年に2回の個別面談とキャリアパス表をもとにした
キャリアアップサポートもあるので、
将来を見据えた就職をお考えの方にもピッタリ！
少しでも気になった方はぜひご応募ください！
あなたとお会いできる日を楽しみにしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
在宅で暮らす要支援・要介護の利用者様が適切に介護サービス等を利用できるようにケアーマネージメントしていくお仕事です。 ・ご利用者様宅へ訪問（新規契約訪問、定期訪問、サービス担当者会議、アセスメント・モニタリング等のケアマネ業務） ・居宅サービス計画書の作成 ＰＤＣＡサイクルの実施 ・介護保険の給付管理に関わる事務、記録業務、介護相談業務 ・事業所職員との報告、連絡、相談業務 ・関係機関との連携業務 ※ケアマネとしての実務経験のない方も丁寧に指導いたします
診療科目・
給与
給与の備考
内訳 ・基本給 170,000円～180,000円 ・資格手当 20,000円～30,000円 ・職務手当 10,000円～20,000円 ・携帯手当 4,000円～4,000円 ・固定残業代 50,000円～50,000円 ※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給します 訪問等の際は社有車を使用してもらいますが、自家用車を使用される場合は1kmにつき20円支給します。 通勤手当実費支給 上限月額10,000円 昇給制度あり 月あたり1,000円～5,000円（実績） 賞与制度あり 年1回 50,000円～150,000円（実績） ※賞与は入社一年目は寸志となります 試用期間あり 3ヶ月（同条件）
待遇
教育体制・研修
国の定めるキャリア段位制度に基づいた介護技術研修を社内で実施しています。介護職員がプロ意識をもって根拠に基づいた介護ができるように取り組んでいます 外部研修は認知症初級研修、認知症実践者研修、認知症リーダー研修などの参加実績があります。
勤務時間
8:30～17:30 ※8:30から17:30 1日8時間 週40時間が基本となります。ただし利用者様・ご家族の訪問時間の希望や緊急:の対応により、出勤・退社時間が変更になることがあります。 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 ※有給休暇の取得を積極的に推進しています
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2006年11月17日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
施設規模
スタッフ構成
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