介護付有料老人ホームエイジ・ガーデン北加賀屋のケアマネジャー求人（正職員）

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ケアプランセンターはぎのケアマネジャー求人
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主任ケアマネージャーの募集です／1人で過負担な主任ケアマネのお仕事を会社全体でサポートします
給与
正職員月給 250,000円〜 300,000円
仕事内容
居宅介護支援事業所としてのケアマネージャーに関する業務全般をお願いします！ケアプラン作成などの現場業務以外の業務管理に関する書類作成などについては、会社全体でサポートすることで負担を軽減します！その他介護スタッフ等会社全体で相互に助け合いに努めていますので、業務全体の効率化や負担軽減に取り組むことが可能です！
応募要件
・年齢制限あり（69歳以下） ※定年７０歳のため・学歴不問・経験不問・介護支援専門員（ケアマネージャー）必須・主任ケアマネージャーの資格が必須です
住所
大阪府大阪市西成区旭2-4-7 カウニス花園1階 OsakaMetro四つ橋線花園町駅より徒歩5分
特徴
社会保険完備
居宅ケアマネ
交通費支給
年齢不問
主任介護支援専門員
居宅介護支援事業所
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アミコ愛・あい・東加賀屋グループホームのケアマネジャー求人（正職員）
【大阪市住之江区東加賀屋】明るく広々としたフロアでゆったり介護。利用者様の笑顔があふれる職場づくりを目指しています！
給与
正職員月給 245,000円〜 265,000円
仕事内容
＜具体的な仕事内容＞・ケアプラン作成・介護業務 ※利用定員18名の小規模な施設です！就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所業務内容の変更の範囲：なし
応募要件
下記の資格をお持ちの方介護支援専門員
住所
大阪府大阪市住之江区東加賀屋1丁目11番15号大阪市営地下鉄四つ橋線北加賀屋駅から徒歩で5分大阪市営地下鉄四つ橋線玉出駅から徒歩で11分南海本線粉浜駅から徒歩で13分
特徴
未経験可
社会保険完備
施設ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
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ケア21 住之江のケアマネジャー求人
【大阪市住之江区粉浜西一丁目】研修制度やキャリア支援制度が充実♪人を大事にし、人を育てる会社です【正職員・ケアマネジャー】
給与
正職員月給 345,000円〜
仕事内容
■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。就業場所：法人の定める場所業務内容：法人の定める業務
応募要件
■下記いずれかの資格をお持ちの方・介護支援専門員（ケアマネジャー）・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） ■活かせるスキル・経験・PCスキル（Excel,Word等）・コミュニケーションスキル・人と話すことに抵抗がない方（利用者さん、関連機関、各事業所のスタッフと連携をとりながら業務を行う為）
住所
大阪府大阪市住之江区粉浜西一丁目8-8 奈古之ビル1階大阪メトロ四つ橋線玉出駅から徒歩で6分南海本線粉浜駅から徒歩で7分阪堺電軌阪堺線東粉浜駅から徒歩で9分
特徴
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり
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介護付有料老人ホームエイジ・ガーデン北加賀屋のケアマネジャー求人（正職員）

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月給223,000円〜

最終更新日:2022/12/13

【大阪市西成区南津守】リフレッシュ休暇あり◎月9休☆ケアマネジャーとして活躍できる職場です！

私たちの職場を紹介します

大阪市西成区南津守にある『介護付有料老人ホームエイジ・ガーデン北加賀屋』です。「地域社会に安心と信頼をお届けする」ことを経営理念として掲げている株式会社エイジケアが運営しており、日々利用者さまを第一に考えた支援に努めています。

サービスの向上に向け、ケアマネジャーを増員募集中です！

お仕事は適性や人柄に合わせて少しずつお任せします。着実に業務を習得できるのでご安心ください。
お休みは月9日。心身の調子を整えながらお仕事していただけます。
夏季・冬季休暇などの季節の休暇や、リフレッシュ休暇もあり、プライベートの時間も大切にできます。

他の専門職と意見を活発に交換できる、チームワーク抜群の職場です。
人のために役立ちたい、地域への貢献を考えている方はぜひご応募ください。お待ちしています！

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

当ホームへ入居される方の介護計画（ケアプラン）の作成・入居者様やご家族のご要望に耳を傾け、必要な介護サービスや福祉用具の選定を行うなど多肢に渡る業務があります。・現在、他職種との兼務を行う現任者が業務にあたってますので、常に情報共有を図りながら仕事に取り組める環境です。

診療科目・サービス形態

介護付き有料老人ホーム

給与

【正職員】月給223,000円〜

給与の備考

月給詳細・介護支援専門員　223,000円～・主任介護支援専門員　228,000円～ ※給与は経験・資格を考慮の上決定します賞与　年2回交通費規定内支給時間外手当 ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給

各種社会保険看護（健康、厚生年金、雇用、労災）職員健康診断あり（年1回）インフルエンザ予防接種費用一部負担あり ※車での通勤を希望の方はご相談下さい。

教育体制・研修

研修制度あり

勤務時間

9:00～18:00（内1時間休憩）

休日

育児支援あり

シフト交替制月9日（2月のみ8日）年間休日113日

長期休暇・特別休暇

年次有給休暇（入社後6ヶ月後に、初年度10日付与）夏季休暇（7～9月の間 3日）冬季休暇（12～翌1月の間 2日）リフレッシュ休暇（4～翌3月の間 1日）慶弔休暇産前産後休暇（取得実績あり）育児休業休暇（取得実績あり）

応募要件

ブランク可主任介護支援専門員

介護支援専門員または主任介護支援専門員 ※ブランク可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。