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- 給与
- 正職員 月給 320,100円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 主任ケアマネージャーとして、以下のような業務をお任せします。 ケアマネジメント業務全般（ケアプラン作成、利用者様・ご家族との相談業務、サービス調整など） スタッフの育成・指導、業務の進捗管理 地域の医療機関や介護サービス事業者との連携強化 居宅介護支援事業所の運営に関わる業務 【一日のスケジュール】 ８：３０ 出勤 訪問日時アポとり サービス提供票作成 ９：３０ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １１：００ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １２：３０ 休憩 １４：００ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １６：００ 利用者の自宅を訪問。担当者会議が必要な際は担当者会議。 モニタリング入力 必要時、アセスメントシート、ケアプラン作成等 必要時、各事業所との連絡調整 １７：３０ 退勤 ■従事すべき業務の変更の範囲 追加で資格を取得した場合はその職務内容にあった業務提供 ■就業場所の変更の範囲 異動あり（近隣店舗へ人員調整の為）自宅から1時間半圏内
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 自動車運転免許 年齢制限 あり（64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限（定年年齢が65歳の為）
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区土呂町1丁目63-4 宇都宮線 土呂駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ交通費支給主任介護支援専門員
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- 給与
- 正職員 月給 227,880円
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所の担当する利用者の介護計画の立案、更新、申請代行。 ※丁寧に指導致しますので安心してご応募ください。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり ～59歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 埼玉県深谷市本郷341-1 JR八高線(高麗川～高崎) 用土駅から車で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
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特定施設エンゼルの丘のケアマネジャー求人
【深谷市今泉】賞与に豊富な手当♪単身寮や託児所も完備◎特定支援でケアマネジャー募集中☆
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 251,300円
- 仕事内容
- 特定施設エンゼルの丘でのケアマネジャー業務 ・ご入居者の入居時対応 ・ご入居者の生活相談 ・ご入居者およびご利用者のご家族の方への相談業務
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許 59歳以下（定年年齢を上限とするため） 学歴、経験不問
- 住所
- 埼玉県深谷市今泉625 JR八高線(高麗川～高崎) 松久駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特別養護老人ホーム よりいのケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
【用土駅から徒歩8分】昇給・賞与あり♪ユニットケアを実施する特別養護老人ホームでのお仕事です
「特別養護老人ホーム よりい」を紹介します
- 大里郡寄居町にて、2022年4月1日開設の特別養護老人ホームです。
- 運営するのは、2020年5月に設立した社会福祉法人俊仁会。地域福祉に貢献していくため、スタッフ一丸となって取り組んでいます。
- そんな当施設では、介護支援専門員を募集しています。
- 昇給・賞与がありますので日頃の頑張りはしっかりと還元します。
あなたからのご応募をお待ちしております！
募集内容
募集職種
仕事内容
ユニット型介護施設における主な業務 ①ケアプランの作成及び見直し ②アセスメント ③担当者会議の実施 ④モニタリング また、当施設においてはユニットケアを推進しており介護福祉士率８割以上、理学療法士、管理栄養士、看護職員配置による多職種連携及び根拠に基づく介護の実践を行っております。職員との情報共有及び調整、家族との連絡・相談についても業務の内容になります。また、各種委員会活動へ参加して頂き、特別養護老人ホームにおける運営に参加して頂きます。 業務変更範囲：法人の定める範囲 転勤なし
診療科目・
給与
給与の備考
【給与内訳】 基本給 202,300円～251,400円 資格手当 5,000円 処遇改善手当 35,000円～100,000円 固定残業代なし ■その他手当 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり（人事評価により基本給の昇給制度あり。（毎年４月：1,500円～3,500円以上）） 賞与あり（実績：年2回、計4ヵ月分） 試用期間3ヵ月（同条件）
想定年収
- 【介護支援専門員/3年】
- ・入職3年目 371万円
※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。
待遇
勤務時間
8：30～17：30 休憩60分 残業ほぼなし
休日
月10日休み…1月、7～9月、12月 月9日休み…3～6月、10月、11月 月8日休み…2月 年間休日112日
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヵ月経過後付与：10日） 育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり
応募要件
介護支援専門員（ケアマネジャー） 18歳～64歳（深夜業務/定年上限のため） ワード・エクセルが使える方 学歴不問
歓迎要件
介護老人福祉施設での相談援助業務経験あれば尚可
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
応募に関するよくある質問
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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