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- 給与
- 正職員 月給 227,000円 〜 334,000円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでケアマネジャーとしての業務全般を行っていただきます。 1）サービス担当者会議の開催 2）要介護認定に関する業務 3）ケアプラン作成 4）相談援助業務 5）その他事務業務 ※ご利用者さまの把握のため、介護業務への従事もあります。
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 年齢制限あり(64歳以下） 年齢制限該当事由 定年を上限 65歳未満の方募集（定年が65歳）
- 住所
- 埼玉県加須市新川通179-1 東武日光線 栗橋駅西口 車約5分 JR東北本線 栗橋駅西口 車約5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る栗橋翔裕園のケアマネジャー求人
【久喜市栗橋】賞与あり◎「働きたくなる」施設づくりに取り組む元気村グループで、ケアマネジャーを募集しています！
- 給与
- 正職員 月給 249,330円 〜 282,330円
- 仕事内容
- 特養、またはケアハウス入居者のケアマネージャー業務 ・入居者または居宅介護支援のケアプラン作成、アセスメント作成 ・入居の相談 ・ご入居者、ご家族との相談業務 ・ご家族様や病院、行政機関との連絡調整 ・サービス提供に関するコーディネーション
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県久喜市栗橋310-1 宇都宮線 栗橋駅から徒歩で22分 東武日光線 南栗橋駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人
社会福祉法人グローリング 特別養護老人ホーム ローレル高柳のケアマネジャー求人
【年間休日120日！】特養のケアマネジャー大募集！
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の要望をうかがい、サービスや掛かる費用の説明と確認、全体のサービスの組み立てとサービス提供を行う事業者の調整しケアプランの作成を行って頂きます。 また、ケアプランの内容に沿ってサービスが提供されているかどうかを確認を行ってもらいます。
- 応募要件
- 介護支援専門員 自動車運転免許 人物重視の採用です。 一緒に働く仲間を探しています！ 長期的継続的に望ましい環境をお客様へ提供するとともに、私たち働き手にとってもそのような環境を目指していきましょう！
- 住所
- 埼玉県久喜市高柳字神取前2261 JR宇都宮線・東武日光線 栗橋駅から車で8分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問退職金あり
デイサービスセンターきららのケアマネジャー求人（正職員）
スライドギャラリー
【久喜市伊坂】教育体制と福利厚生が充実◎女性の管理職比率は30%以上！女性が安定して働きやすい・活躍しやすい環境です
#「デイサービスセンターきらら」はこんな施設です
-デイサービスやグループホーム、訪問介護など様々な形で地域の方の生活をサポートしている「社会福祉法人敬愛会」の施設です。
-いつもご利用者さまのことを一番に、質の高いサービスの提供を目指しています。
-職員にとって、働きがい・やりがいの持てる職場環境づくりに力を入れています。
-地域社会のために、社会の一員としての責任をもち、相互に良好な関係を築くことを心がけています。
#当施設は教育体制と福利厚生の充実に重点を置いています
-OJT研修では先輩職員がしっかりサポート。上司との定期的な面談など、始めやすく続けやすい職場環境を整えています。
-子育て家庭のために時短制度をご用意。年次有給休暇消化率は70%以上！保養所や確定拠出年金など福利厚生も充実しています！
-介護業務の際は夜勤も発生しますが、22:00～7:00くらいまでの短い勤務ですので、体力面での負担は少なめです。
-法人全体での女性の管理職比率は30%以上！女性が安定して働きやすい・活躍しやすい環境です。
#一緒に働きたい人材
-介護業務に抵抗のない方。ご利用者さまを把握するため、介護業務への従事もあります。
-ご利用者さまのことを第一に考え、行動できる方。
-人のサポートをすることが自分のやりがいに繋がる方。
-デイサービスやグループホーム、訪問介護など様々な形で地域の方の生活をサポートしている「社会福祉法人敬愛会」の施設です。
-いつもご利用者さまのことを一番に、質の高いサービスの提供を目指しています。
-職員にとって、働きがい・やりがいの持てる職場環境づくりに力を入れています。
-地域社会のために、社会の一員としての責任をもち、相互に良好な関係を築くことを心がけています。
#当施設は教育体制と福利厚生の充実に重点を置いています
-OJT研修では先輩職員がしっかりサポート。上司との定期的な面談など、始めやすく続けやすい職場環境を整えています。
-子育て家庭のために時短制度をご用意。年次有給休暇消化率は70%以上！保養所や確定拠出年金など福利厚生も充実しています！
-介護業務の際は夜勤も発生しますが、22:00～7:00くらいまでの短い勤務ですので、体力面での負担は少なめです。
-法人全体での女性の管理職比率は30%以上！女性が安定して働きやすい・活躍しやすい環境です。
#一緒に働きたい人材
-介護業務に抵抗のない方。ご利用者さまを把握するため、介護業務への従事もあります。
-ご利用者さまのことを第一に考え、行動できる方。
-人のサポートをすることが自分のやりがいに繋がる方。
- やる気があり、長く続けて働いていきたいとお考えの方。
募集内容
募集職種
ケアマネジャー
仕事内容
デイサービス・居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務 ・相談業務およびケアプラン作成 ・その他事務業務 ※ご利用者さまの把握のため、介護業務への従事の可能性あり
診療科目・
給与
【正職員】 月給184,000円〜334,000円
給与の備考
通勤手当 上限5万円（公共交通機関） 上限1万円（マイカー） 住宅手当 上限3万円（条件あり） 勤続手当（条件あり） 昇給 年1回 賞与 年2回（計2.5ヶ月分） ※試用期間あり ※特別養護老人ホーム・グループホーム配属者は被服手当（1,000円）あり
待遇
教育体制・研修
勤務時間
8:30～17:30 ※介護業務時シフト勤務あり
休日
【休日】 月9日（2月は除く） 年間休日数107日 【休暇】 年次有給休暇（法定通り） リフレッシュ休暇（2年目～） 慶弔休暇 永年勤続休暇 育児休暇 介護休暇 産前産後休暇 特別休暇
応募要件
介護支援専門員 普通自動車免許
選考プロセス
まずはジョブメドレーよりご経験・ご経歴を簡単に記載の上ご応募下さい。追ってご連絡いたします。
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事業所情報
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