【心理担当職員/渋谷区】ココロの先にある「カラダ」や「行動」まで見る。運動療育特化型児童発達支援・放課後等デイサービス
私たちは運動を通じて、子どものより良い一歩に伴走します。
「集団に入ることが難しい」「切り替えが苦手」「失敗するのが怖い」。
子どもの困りごとには、ココロだけでなく、カラダの感覚や動き、周囲との関係性など、さまざまな要素が複雑に関わっています。
心理職としてココロに向き合ってきたからこそ、そこにカラダや行動という視点を加えることで、これまでとは違う子どもの姿が見えてくるかもしれません。
どんな動きが得意なのか。どんな場面で緊張するのか。失敗したとき、どんな反応をするのか。友だちがいると、行動はどう変わるのか。
運動を「教える」のではなく、運動を通して子どもを見る。それが、LUMOでの心理職の役割です。
心理の専門性を、多職種チームと子どもの「できた!」につなげる
LUMOは、仲間と過ごしながら一人ひとりを丁寧に見る、集団環境を大切にしています。ひとりならできることも、友だちがいると難しくなる。反対に、誰かの姿を見て「やってみよう!」と思える。集団だからこそ見える、感情や行動、関わりがあります。
実際の療育の中で「なぜこの行動が起きているのか」「どんな環境や関わりがあれば、この子は挑戦できるのか」を考える。心理職として培ってきた「見る力」「捉える力」を、そのまま活かせます。
さらに、PT、OT、保育士、児童指導員など多職種のスタッフと意見を交わしながら、一人では気づけなかった視点を学び、関わり方を一緒に考えていきます。
心理の専門性を軸に、身体・行動・集団という新しい視点を加えてみませんか。
募集の背景
人員体制強化のため、公認心理師・臨床心理士の募集を行っています。現在多くのお子さまにご利用いただいており、今後教室も増える予定です。
募集内容
募集職種
仕事内容
■「身体」を通して「心」を育てる 私たちの仕事は、単に運動を教えることではありません。「わかってるけど、身体が止まらない」と苦しむ子どもたちが、思い通りに身体を動かせる感覚を掴み、感情と身体をコントロールする力(セルフコントロール力)を育むこと。その子の自信を引き出し、日常生活や集団生活での「生きづらさ」を根本から解消していくことがミッションです。 ■チームで支える「セミパーソナル療育」 LUMOではさまざま専門性を持ったスタッフがチームでセッションに入ります。「あの子の癇癪は、性格ではなくモロー反射(不安感)から来ているかも」「次は安心感を与えるマット運動を取り入れよう」そんな心理職ならではの気づきをその場で共有し、保育士や指導員と連携してアプローチを変化させる。一人で悩まず、みんなで子どもを育てる安心感を実感してください。 ■挑むのは、原始反射へのアプローチによる「根本解決」 近年、さまざまな研究がなされている「原始反射」という視点から行動トラブルの「原因」にアプローチします。「なぜ?」を突き詰め、論理を持って子どもに支援を提供します。その分析と試行錯誤に時間を充てられるよう、働き方を整えています。 ■主な業務内容 ・心理職の知見を活かした運動療育セッション ・行動観察に基づいた多角的な分析と仮説立て ・チームでのケース会議(多職種連携による試行錯誤) ・保護者へのフィードバック・相談支援 ・校舎運営に関わる業務 ※仕事内容の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
※試用期間は3ヶ月で、そのほかの条件に変更はありません。 上記額にはみなし残業代を含みます。 ■給与内訳 <内訳>総額239,800円~ ◇基本給182,500円~ ◇資格手当30,000円 ◇ベースアップ等支援加算手当9,800円 ◇みなし残業代17,500円(月10時間分) ※超過分は全額支給します。 ■その他手当 会社の業績に応じて昇給・賞与あり 交通費支給あり ※ご自宅最寄り駅~教室の最寄り駅の定期券代相当 上限あり
待遇
教育体制・研修
教育体制・研修 研修制度あり ◇新入社員研修(月初1日) その月にご入社される新入社員を対象として社内ルールや手続き、会社のビジョン・ミッション・行動指針などを学んでいただく研修 ◇事業部ごとの新人研修(3~4日) その月にご入社される新入社員を対象としてLUMOの仕事内容など業務に必要な基礎知識を身に着けていただきます。 原始反射についてやセッションの補助のポイントなど座学・実践を踏まえて現場での業務に安心して行っていただけるようフォローいたします。 ◇OCC(オンラインケースカンファレンス) 各校舎ごとの取り組みや相談を行い知見とスキルを深める場です。 ◇CSP(ケーススタディプレゼンテーション) 実際の事例を発表し、参加者からフィードバックをもらう場です。 ◇ 資格取得支援・手当あり
勤務時間
8:30~18:30 (うち実働8時間・休憩1時間) 例:9:00~18:00 休憩:12:30~13:30 残業少なめ(2025年実績 6時間/月)
休日
完全週休2日制 年間休日120日以上
長期休暇・特別休暇
年末年始(12月29日~1月3日)
歓迎要件
普通自動車運転免許(AT) PCスキル(入力業務やGoogleDriveの活用等) 運動経験 子どもと遊ぶのが好きな方
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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