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- 給与
- 正職員 月給 285,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の地域生活を支えるため、個別支援や関係機関との連絡調整、情報共有などの連携を行います。 当社の事業PR、訪問看護の普及を通して、地域の医療と福祉を繋げます。具体的には自宅に訪問し、個別相談業務・家族へのアドバイス、関係機関との情報共有・自立した生活に必要な福祉サービス導入に向けたサポート、連携を行います。 ＜具体的には＞ ・ご利用者様の個別支援業務 ・訪問看護、住宅支援のサービス利用のための社内調整、連携 ・利用者様数拡大に向けた当社の事業PR ・福祉サービスが行き届いていない方へ調整 ・アウトリーチ業務（潜在的な医療介入の必要な方へのアプローチ） ・地域啓発、精神保健普及啓発のための講師活動、協議会への参加等 【就業場所の変更あり】 ・雇入れ直後 内定場所 ・変更の範囲 会社が指定する場所 【従事すべき職務の変更あり】 ・雇入れ直後 訪問看護業務およびこれに付随する業務 ・変更の範囲 会社が指定する業務
- 応募要件
- ・精神保健福祉士資格 ・自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 長野県松本市深志2丁目8番6号 OTKビル3階 北アルプス線 松本駅から徒歩で10分 JR篠ノ井線 松本駅から徒歩で10分 上高地線 松本駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備精神保健福祉士年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る松岡病院の精神保健福祉士求人
【経験者募集】3.8か月分の賞与あり◎長年に渡り精神医療を実践する病院で、精神保健福祉士として患者様の療養をサポートしていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 184,000円 〜 214,000円
- 仕事内容
- 外来･入院患者さまのケースワーク
- 応募要件
- 精神保健福祉士 普通自動車運転免許（AT限定可） 精神保健福祉士としての実務経験必須 Excel・Wordの基本操作ができる方 59歳以下（定年を上限） ※学歴不問
- 住所
- 長野県松本市寿北2-6-2 JR篠ノ井線 南松本駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可精神保健福祉士ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
特徴が同じ求人
相澤病院の医療ソーシャルワーカー求人
働きやすさが実感できる厚待遇ご用意◎研修制度も充実☆スキルアップしたい方も楽しく仕事に取り組める環境が整った職場です！
- 給与
- 正職員 月給 178,400円 〜 233,000円
- 仕事内容
- 病院における福祉・介護に関する相談業務および退院援助に関する業務全般
- 応募要件
- 下記両方必須 ・社会福祉士 ・医療ソーシャルワーカー経験者
- 住所
- 長野県松本市本庄2-5-1 JR中央線・松本駅より徒歩20分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可社会福祉士年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
村井病院の精神保健福祉士(医療ソーシャルワーカー)求人（正職員）
スライドギャラリー
【長野県松本市】経験不問！精神科・内科病院で正職員の精神保健福祉士として働きませんか？
村井病院を紹介します
長野県松本市にある「村井病院」は、精神科・内科を診療科目に扱っています。地域の皆さまに信頼される精神医療提供の場を目指し、日々尽力しています。ただいま、精神保健福祉士の方を募集中です。精神科病院の患者さんのケースワークを行っていただきます。
完全週休2日制のため、身体に無理なく仕事に取り組んでいただけます。医療のお仕事を新たに始めてみたい方、これまでの経験を活かしたい方、ぜひご応募ください！働きながらスキルアップも目指せますよ♪日頃の頑張りはきちんと反映させるため、年3回計4.50ヶ月分の賞与、昇給がありモチベーションを高く保ちながら仕事に取り組めます。
私たちと一緒に、患者さまが快適に療養生活を送れるよう、サポートに取り組みませんか？あなたからのご応募お待ちしています。
募集内容
募集職種
仕事内容
精神科病院の患者さんのケースワークを行っていただきます。 ・多職種スタッフと共同して、患者様の社会復帰を支援いたします。 業務変更の範囲:会社が定める業務 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし
診療科目・
給与
給与の備考
給与内訳 ・基本給 161,000円～250,000円 ・職場手当 10,000円～10,000円 ・住宅手当 5,000円～5,000円 ・職務手当 10,000円～10,000円 ・固定残業代なし 精勤手当 :5000円 通勤手当実費支給 上限月額26,500円 昇給制度あり 月あたり1.80％～2.50％（実績） 賞与制度あり 年3回 計 4.50ヶ月分（実績） 試用期間あり 3ヶ月 同条件
待遇
勤務時間
8:30～17:30 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 36協定における特別条項 あり ※突発的な診療事案があった時に年6回を限度として360時間まで延長できる。
長期休暇・特別休暇
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日 ※入社後、2ヶ月毎に出勤状況により有給休暇を1日付与します。（法定有給とは別に付与。6ヶ月経過時まで） 育児休業取得実績 あり 介護休業取得実績 あり
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
1978年7月
施設・サービス形態・診療科目
開院時間
休診日
施設規模/病床数
スタッフ構成
院長名
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