チューリップ長江病院の医療ソーシャルワーカー求人（正職員）

★グループ内病院での受診時医療費補助あり ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月）　☆実績3.8ヶ月分 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■交通費（上限有） ■マイカー通勤OK（駐車場完備） 【各種手当】 ■時間外手当（全額支給） ■資格手当 ■家族手当 【各種制度】 ■研修制度 ■退職金制度 ■再雇用制度（定年一律60歳、再雇用65歳まで） ■慶弔見舞金制度 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■親睦会制度有 　※制度利用する際は、親睦会入会必須 ■時短勤務制度 【その他】 ■敷地内禁煙 ■親睦会制度について 　・医療費補助 　・社員旅行 　・懇親会 　・慶弔見舞金　等 ■制服貸与

グループ内病院や施設での研修が可能です。

１ヶ月単位変形労働時間制 　8:30～17:15（休憩45分） 　※時間外月平均8時間

年間休日111日

■夏季休暇3日 ■特別休暇（結婚休暇等） ■有給休暇の計画的付与（ｽﾌﾟﾘﾝｸﾞ、ｵｰﾀﾑ、ｳｲﾝﾀｰ、ｱﾆﾊﾞｰｻﾘｰ休暇） ■育児・介護休業実績あり

■社会福祉士資格は必須です。 ※59歳以下（定年年齢を上限） ※経験不問 ※新卒・第二新卒可

■新卒・第二新卒可 ■Iターン・Uターン歓迎（Iターンの方採用実績有） ■未経験可 ■携わっていた就業期間の長さ関係なく【ブランク有りでも可能】です。 ■スキルアップしたい方、もちろん初めての方やブランクが有る方でも先輩スタッフが指導しますので安心してください！ 【メッセージ】 長江という地域を基盤にチューリップ長江病院の他に、隣接する老健、近隣のサービス付き高齢者向け住宅を運営しております。 私たちと一緒に地域住民に頼られる病院を作りませんか。 チューリップ長江病院入職後に経験を積み、将来的にグループ内病院や施設での勤務も可能です。スキルアップを図りやすい職場です。