【保育士募集】年間休日120日以上/残業ほぼなし/子育て世代活躍中
「プライベートが充実することで、いい仕事ができる」
あきつやまゆり保育園では、保育士が心にゆとりを持って子どもたちと向き合える環境づくりを大切にしています。
そのため、年間休日120日以上・月平均残業5時間程度・持ち帰り業務ほぼなしを実現しています。
働きやすい環境を整えるため、ICT化も積極的に進めています。
各クラスにノートパソコン・タブレットを設置し、保育記録や事務作業の効率化を図っています。
また、昼食休憩は子どもたちから離れた休憩室でしっかり取得できます。
このような「当たり前の働きやすさ」を実現するために、令和6年7月現在、31名の保育士をはじめ、庁務員・保育補助員など多くのスタッフが在籍しています。
日中の保育時間中にも、事務作業の時間を確保できる体制を整えており、行事の企画・準備、月案作成、保育記録などを落ち着いて行うことができます。さらに、毎月の制作物作成を外部へ依頼することで、保育士が子どもと関わる時間や、専門性を高める時間を大切にしています。
研修への参加や有給休暇の取得、連休取得についても安心できる環境です。
プライベートが充実しているからこそ、保育士として学び続け、より良い保育を追求することができる。
あきつやまゆり保育園は、職員の成長を全力でサポートしています。
【あきつやまゆり保育園の魅力】
あきつやまゆり保育園は、「プライベートが充実することで、いい仕事ができる」を大切にしています。
保育士自身が楽しく、安心して働ける環境だからこそ、子どもたち一人ひとりに丁寧に向き合い、保育の質を高めていけると考えています。
「もっとこうしたい」
「こんな活動を取り入れてみたい」
そんな職員一人ひとりの想いやアイデアを大切にし、積極的に取り入れる風土があります。
スタッフ全員が協力しながら、子どもたちにとっても、働く職員にとっても居心地の良い保育園を一緒につくっています。
まずは園の雰囲気を感じに、ぜひお気軽に見学へお越しください。
【求める人物像】
・子どもたちと毎日楽しく過ごしたい方
・子どもの成長を喜びながら、自分自身も成長したい方
・保育士として専門性を高めたい方
・新しいことを考え、挑戦することが好きな方
経験やスキルに自信がない方も歓迎します。
「もっと成長したい」
「子どもたちのために良い保育をしたい」
そんな気持ちがあれば大丈夫です。
仲間と支え合いながら、一歩ずつ成長していきましょう。
【保育方針】
子どもたちが安心して、毎日を楽しく過ごせる場所を目指しています。
そのためには、保育士自身が生き生きとやりがいを持ち、笑顔で子どもたちと関われる環境が必要だと考えています。
専門職として保育士の専門性を伸ばすため、研修体制を整え、一人ひとりの成長を応援しています。
子どもたちと一緒に、保育士も成長できる保育園。
それが、あきつやまゆり保育園の目指す姿です。
募集内容
募集職種
仕事内容
【仕事内容】 認可保育園での保育業務全般をお願いします。 子どもたち一人ひとりの成長に寄り添い、安心して楽しく過ごせる環境づくりを行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・子どもたちの日常的なお世話(食事、着替え、排泄、午睡などの援助) ・登園、降園時の子どもの受け渡しや保護者対応、申し送り ・遊びや生活を通した保育活動 ・給食やおやつの配膳、下膳 ・保育計画、保育記録の作成 ・各種イベントや行事の企画、準備、運営 ・保育環境の整備 など 【働きやすい環境づくりへの取り組み】 あきつやまゆり保育園では、保育士が子どもたちと向き合う時間を大切にするため、業務負担の軽減に取り組んでいます。 勤怠管理はICカードを導入し、1分単位で勤務時間を管理。 残業時間を正確に把握し、残業や持ち帰り業務を減らす取り組みを進めています。 また、無駄な作業を見直し、ICT化を推進しています。 各クラスにノートパソコンを完備し、保育記録や事務作業を効率化。 休憩時間以外にも、必要に応じて保育から離れて事務作業を行う時間を確保しています。 【未経験・ブランクのある方も安心】 未経験の方は、まず複数担任のクラスからスタートしていただきます。 エルダー制度を導入しており、専属の指導担当者が一人ひとりのペースに合わせて丁寧にサポートします。 分からないことや不安なことも相談しながら、少しずつ保育士としての経験を積むことができます。 【自分らしい保育を見つけられる職場です】 職員数を充実させることで、余裕を持った保育体制を整えています。 研修や学びの機会にも積極的に参加でき、自分が大切にしたい保育や、挑戦してみたいことを見つけることができます。 「子どもたちのために、こんな保育をしてみたい」 そんな想いを大切にしながら、職員同士で協力してより良い保育園をつくっています。
給与
給与の備考
昇給あり:年1回(4月) ・賞与あり:年2回(7月・12月) ※職能給として年間3か月分支給(実績による) ・処遇改善手当あり ・キャリア手当あり 日々の取り組みや経験、保育士としての成長をしっかり評価し、給与や手当へ反映しています。 長く安心して働きながら、専門性を高めていける給与制度を整えています。
待遇
教育体制・研修
【教育体制】 新入職員には、入職時研修を実施しています。 まずは先輩職員と一緒に保育園での一日の流れや業務内容を覚えながら、少しずつ職場環境に慣れていただきます。 複数担任制やサポート体制のもと、分からないことや不安なことを相談しながら、安心して保育業務に取り組むことができます。 また、保育士として専門性を高めるため、月1回の勉強会を実施しています。 日々の保育を振り返りながら、子どもへの関わり方やより良い保育について職員同士で学び合う機会を大切にしています。 さらに、キャリアアップ研修への参加だけでなく、リトミックや遊び支援など、実践的な保育スキルを高める研修にも積極的に参加できる環境を整えています。 「もっと学びたい」 「保育士として成長したい」 という気持ちを応援し、一人ひとりが自分らしい保育を見つけられるようサポートしています。
勤務時間
休日
【休日) 年間休日120日以上(4週8休+祝日休み) ・土曜日勤務の場合は、平日に振替休日を取得できます 仕事とプライベートのバランスを大切にし、しっかり休んでリフレッシュできる環境を整えています。 休日を充実させることで、保育士自身が心にゆとりを持ち、子どもたちにより良い保育を提供できると考えています。 有給休暇や連休取得についても相談しやすい職場環境です。
長期休暇・特別休暇
【長期休暇・特別休暇】 ・年末年始休暇あり ・協力保育期間あり ・育児休暇・介護休暇あり(取得実績あり) ライフステージの変化があっても安心して働き続けられるよう、休暇制度を整えています。 職員一人ひとりの生活や働き方を大切にしながら、長く安心して保育士として活躍できる環境づくりを行っています。
応募要件
【応募要件】 保育士資格をお持ちの方 (未経験・ブランクのある方歓迎/資格取得見込みの方も可) 経験年数やブランクは問いません。 充実した研修制度とサポート体制を整えていますので、安心して保育士としてのスタートを切ることができます。 入職後は、まず複数担任のクラスから担当していただきます。 エルダー制度を導入しており、専属の指導担当者が一日の流れや子どもとの関わり方、保育業務について丁寧にサポートします。 一人ひとりのペースに合わせながら、無理なく保育士としてのキャリアを積んでいくことができます。 【オープンカンパニー(職場体験)実施中】 あきつやまゆり保育園では、就職後の「思っていた職場と違った」というミスマッチを防ぐため、職場体験を実施しています。 ご希望の日程に合わせて、半日~3日間の体験が可能です。 園見学だけでは分からない、実際の保育の雰囲気や職員同士の関わりを感じていただけます。 また、現場で働く保育士との座談会も実施しています。 ・休日や休暇について ・残業や持ち帰り業務について ・有給休暇の取得しやすさ ・職場の雰囲気や人間関係について 気になることを直接質問していただけます。 まずは園の雰囲気を知ることからでも大歓迎です。お気軽にお問い合わせください。
歓迎要件
【歓迎要件】 ・子どもが好きで、一人ひとりの成長を温かく見守れる方 ・子どもたちと一緒に毎日を楽しみながら保育をしたい方 ・保育士として学びながら成長していきたい方 ・一度保育の仕事を離れた方(ブランクのある方) ・経験を活かして、もう一度保育の仕事にチャレンジしたい方 経験や年齢に関わらず、「子どもたちのために良い保育をしたい」という気持ちを大切にしています。 先輩職員のサポートや研修制度がありますので、ブランクのある方や経験に不安がある方も安心して働くことができます。
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。
応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。
写真
事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2016年4月1日
施設・サービス形態
保育理念・運営方針
保育・教育プログラム
対象年齢
定員
スタッフ構成
スタッフの男女比
スタッフの平均年齢
施設規模
導入システム
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
あきつやまゆり保育園の採用担当からのメッセージ
ご応募お待ちしています
鈴木 亮右
介護支援専門員、社会福祉士、精神保健福祉士として、高齢者分野で20年以上ケースワーカーとして従事していました。あきつやまゆり保育園のモットーは「働いている保育士が楽しくなければ保育園じゃない」。保育士が専門職として生き生きとやりがいを持って楽しく仕事ができ、名一杯子どもと接することができるのがあきつやまゆり保育園です。
はじめまして。埼玉県所沢市にある、定員100名(0歳~5歳)のあきつやまゆり保育園(所沢市認可保育園)です。求人にご興味いただきありがとうございます。 就職先を探されている方に、まずは施設見学などいかがでしょうか。 あきつやまゆり保育園のモットーは「働いている保育士が楽しくなければ保育園じゃない」 保育士がやりがいを持って、日々楽しく働くことができるからこそ、そこに通っている園児が安心して楽しく日々成長を促すことができると考えています。 まずはお気軽にご見学にお越しください。職員一同、お待ちしております。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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