なかみち西堀保育園の保育士求人（正職員）

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ピッコロ子ども倶楽部石川園の園長求人
社内研修でスキルアップ☆車通勤OK＆駐車場完備♪プライベートも大切にできる職場で働きませんか？
給与
正職員月給 282,000円
仕事内容
企業主導型保育園での園長業務を行っていただきます。・シフト作成や電話対応などの事務業務は事務員が行っているため、園長としての事務業務はあまりありません。・戸外活動の引率、散歩やお昼寝などの見守り、園児の食事介助、おむつがえなどの身の回りのお世話、登降園時の保護者対応など、保育にかかわる業務が主な業務です。・事務員と一緒に、保護者対応や見学対応、企業契約先の方との対応などに当たっていただきます。月案・週案などを詳細にチェックして頂いたりすることはありません。園長として保育士個人個人が活躍できるよう、縁の下の力持ちとして園を支えていただきます。・仕事内容の変更：なし・転勤：なし
応募要件
保育士資格必須
住所
北海道函館市石川町331-3
JR函館本線(函館～長万部) 桔梗駅から車で6分
特徴
社会保険完備
車通勤可
週休2日
残業ほぼなし
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
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＜函館市＞病院内保育園の保育士【正社員】　交通費支給◎車通勤OK！
給与
正職員月給 225,000円〜 269,400円
仕事内容
保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。＜1日の保育園の流れ＞【日勤】・08:15～登園・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・16:30～降園【夜勤】・18:00～延長保育・19:30～自発的な活動(室内遊び) ・20:30～就寝(事務作業/ブレスチェック) ・23:00～仮眠休憩・02:00～就寝(事務作業/ブレスチェック) ・07:00～起床 ■契約期間期間の定め：なし時間外労働：有（平均6時間／月）業務内容：（雇入れ直後）応募時の職種（変更の範囲）当社の定める業務就業場所：（雇入れ直後）応募時の募集勤務地（変更の範囲）当社の定める事業所雇用主：株式会社キッズコーポレーション
応募要件
保育士資格過去に性犯罪歴がないこと（こども性暴力防止法施行に伴う事項）応募要件・2026年10月入社が可能な方
住所
北海道函館市港町１丁目５ー１０
JR函館本線(函館～長万部) 五稜郭駅から徒歩で7分道南いさりび鉄道線五稜郭駅から徒歩で7分
特徴
未経験可
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
退職金あり
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放課後等デイサービス LEIF函館の保育士求人
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◎年2回の昇給あり！◎週休2日制！◎年間休日113日！《療育・運動未経験も大歓迎♪》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？保育士（放課後等デイサービス）
給与
正職員月給 240,001円〜 270,001円
仕事内容
仕事内容 ◇保育士としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 子どもたちの練習や見守りのサポート ● 支援内容の提案 ● 親御さんへの対応 ● 事務作業（連絡ノートの記入など） ● 送迎業務 1人1台パソコンとスマホを貸与。事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：小学1年生～高校生 ※ 最大10名の子供を4～6名のスタッフで対応～・～・～・～・～・～・～・～・～＼サッカー以外の経験も大歓迎！／雨の日や猛暑日（31℃以上）は、無理せず快適な【体育館での活動】に切り替えています！サッカーだけでなく、バレーボールやテニピンなど、療育の目的にかなっていれば、あなたの経験に基づくアイデア・自発的な挑戦も大歓迎！～・～・～・～・～・～・～・～・～ ─────────────────────── 【1日のスケジュール例（平日）】 ─────────────────────── 10：00 出勤・朝礼 11：00 書類業務・プログラム企画 12：00 休憩 14：00 子どもたちのお迎え 15：00 サッカー療育プログラム 18：00 保護者様へのお引き渡し 18：30 記録・翌日準備 19：00 退勤
応募要件
【すべて必須】 ◇ 保育士 ◇ 普通自動車運転免許（AT限定可） ◇ 子ども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科が無いこと（通称：日本版DBS）
住所
北海道函館市本通3丁目23-10
「花通橋」バス停から徒歩1分函館市電深堀町駅から車で4分
特徴
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
週休2日
残業ほぼなし
ボーナス・賞与あり
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なかみち西堀保育園の園長(保育士)求人（正職員）

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月給282,000円

最終更新日:2026/09/07

車通勤OK♪駐車場完備◎特別休暇も充実！働きやすい環境でキャリアを活かし安心して長く働けます！

プライムツーワンで一緒に働きませんか？

全国に約125ヶ所の児童福祉施設を運営する保育所運営会社です。約30年にわたり保育事業のみを行ってきた、保育事業のパイオニアカンパニーです。

仕事内容

企業主導型保育園にて、園長として園の運営を担っていただきます。シフト作成などの園長業務のほか、戸外活動の引率、散歩やお昼寝の見守り、食事介助、おむつ替え、登降園時の対応などの保育業務にも携わっていただきます。
これまでの園長経験を活かしたい方、主任からスキルアップを目指している方、歓迎いたします。
定年制がないため、これまでのキャリアを活かして安定的に働くことができます。

園の特徴

園児10名強の小規模園のため、一人ひとりに寄り添った丁寧な保育が可能です。年齢の低いお子様が多く、認可保育所と比べて行事も少なめで、落ち着いた環境の中で保育を行うことができます。

給与・待遇

昇給は年1回、賞与は年2回支給。処遇改善手当や役職手当、住宅手当などの手当も整っています。残業はほとんどなく、残児保育などで発生した場合は別途残業代を支給します。

福利厚生

・一人親家庭の場合、母子手当支給
・単身者住宅手当支給
・保育士奨学金返済補助制度あり
・通勤手当全額支給（実費・上限なし）
・マイカー通勤可（距離に応じてガソリン代支給）
・無料駐車場あり
・託児施設利用可

研修制度

火曜日と木曜日に社内研修を実施しています。不適切保育や事故防止など保育に関する知識を学ぶことができ、保育スキルやビジネスマナーを身につける機会があります。

募集内容

募集職種

園長(保育士)

仕事内容

企業主導型保育園において、施設長（園長）として園の運営全般を担っていただきます。保育の質を大切にしながら、職員が働きやすい環境づくりと円滑な園運営を行うポジションです。 ★主な業務内容・園運営・マネジメント・年間・月間計画の立案、進行管理・職員のシフト作成・勤怠管理、業務分担の調整・職員育成・面談・相談対応・行政・関係機関への対応、各種書類作成・管理・保護者対応（相談対応、連絡調整等）・保育業務（現場サポート）・戸外活動の引率、散歩時の安全管理・室内外での見守り、午睡時の安全確認・食事介助、おむつ替えなど日常保育の補助・登園・降園時の対応、保護者への申し送り・安全・環境管理・事故防止・衛生管理の徹底・防災・防犯対策の運用仕事内容の変更：なし転勤：なし ※現場に入りながら園全体を見渡し、職員と連携して保育を進めていくスタイルです。

診療科目・サービス形態

認可外保育所

給与

【正職員】月給282,000円

給与の備考

【給与内訳】・基本給：230000円・固定残業代なし・処遇改善手当：処遇改善Ⅲ：12,000円・資格手当：10,000円・その他：役職手当：30,000円・給与の備考：通勤手当全額支給　母子手当：第一子10,000円、第二子以降5,000円、単身者住宅手当：20,000円　夜勤手当4,000円　日祝手当3,000円【試用期間】・試用期間：６ヶ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給：昇給あり実績：年1回（実績1～3％、会社業績・本人の勤務評定による）・賞与：賞与あり実績：年2回（勤務開始６か月経過後の夏または冬より支給）実績2.5ヶ月～3ヶ月

想定年収

【施設長/1年】: ・入職1年目 400万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり住宅手当副業OK 日・祝日給与UP

【社会保険】・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険・車通勤：車通勤可、駐車場あり

教育体制・研修

研修制度あり

火曜日・木曜日に社内研修あり（不適切保育や事故防止をはじめとした保育に関する研修、各キャリアを対象とした座談会を実施）

勤務時間

残業ほぼなし

就業時間１　7：00～20：00の間で実働8時間の勤務（休憩1時間）・月の残業時間：残業ほぼなし（残児保育対応のみ）

休日

週休2日年間休日120日以上月1シフト提出

シフトによる週休二日制・年間休日数：120日間

長期休暇・特別休暇

・特別休暇：慶弔休暇、夏季休暇（3日間）、冬季休暇（4日間）

応募要件

年齢不問学歴不問 40代活躍 50代活躍 60代活躍

保育士資格必須

歓迎要件

主任等経験３年以上あれば尚可

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。