★未経験者歓迎★残業月5~10時間・有給100%取得/育児中スタッフ12名活躍中/医療チームの一員として子どもと関わる保育士募集
子育て中のスタッフが12名在籍。時短勤務や子育て支援手当など、育児との両立もしやすい職場です◎
【医院紹介】
地下鉄鶴舞線「塩釜口駅」から徒歩15分、市バス「桃が池」下車すぐの立地にある法人クリニックです。一般・小児・矯正・口腔外科に加え、栄養支援や口育など多角的なアプローチで地域の予防医療に力を入れています。当院にとって、保育士の皆さんは「ただの託児スタッフ」ではなく「チーム医療の一員」です。特に子どもの発達に関わる「口育(こういく)」や、親御さんの安心につながる託児支援は、保育士の専門性があってこそ実現できる分野です。
「笑顔と健康に貢献する」という理念のもと、患者さんだけでなく、ここで働くスタッフたちが心から笑っていられる職場をつくることを大切にしています。誰かが無理をしたり、不安を抱えたまま働くことがないよう、チーム全体で支え合う文化が根づいています。
【募集背景】
現在、明確な人員不足はありませんが、今後の採用難時代を見据えて、保育士として長くお付き合いできる方を募集しています。子どもが大好きな方はもちろん、「もっと医療や子育て支援の幅を広げたい」「現場でのやりがいを見つけたい」と思っている方にとって、当院はきっと新しい挑戦の場になるはずです。託児業務の他にも、食育支援・口育アクティビティ・イベント企画・SNS発信など、多方面で活躍できます。【院長メッセージ】
はじめまして。院長の田中一郎です。私は、人前に立つことが得意なタイプではありません。どちらかといえば、人付き合いよりも、自分のペースで物事を考える方が性に合っています。でもそんな自分が、スタッフに支えられて、こうして医院を運営できているのは「この職場は自分ひとりでは成り立たない」と気づかせてくれた人たちがいたからです。
「笑顔と健康に貢献する」という理念を掲げて医院を始めたのも、患者さんだけでなく、ここで働くスタッフたちが心から笑っていられる職場をつくりたかったから。
誰かが無理をしたり、不安を抱えたまま働くことがないように。
そして、誇りを持って「この仕事が好き」と言える人がひとりでも増えるように。
医療人として、社会人として、そしてひとりの人間として。
あなたの「これから」が、ここで前向きに歩き出せることを、心から願っています。
【働きやすい理由】
・残業月10時間以下
月残業は5~10時間、18時には退勤できる日がほとんどです・有給休暇取得率100%
計画付与なしで、しっかり休暇を取れる環境です・充実した教育体制で安心してスタート
入職後3ヶ月の研修と、個別カリキュラムで段階的に学べる仕組みです・子育て世代になっても働きやすい職場
子育て世代のスタッフ12名が無理なく勤務を続けています・充実した院内設備
「オフィスでやさい」「水素水サーバー」「お菓子ストック」なども設置され、健康にも気配りできる環境です【職場環境について】
当院には現在、保育士3名が在籍し、歯科衛生士・DHA・管理栄養士・受付など多職種と連携しながら診療を支えています。スタッフは20代~60代まで幅広く、専門職同士がリスペクトし合いながらチームで働いているのが特徴です。「一人にしない」教育体制と、「困ったときはすぐ声をかけられる」関係性が日常にあります。情報共有にはiPadやスマホを活用し、無理なく効率的に働けるよう配慮されています。
【こんな方は歓迎します】
・保育士資格をお持ちの方(新卒・第二新卒も歓迎)・子どもと関わることが好きな方
・人とのコミュニケーションが得意な方
・医療や子育て支援に関心がある方
・チームで協力しながら働くのが好きな方
【こんな方におすすめです】
・歯科医院での勤務経験がなくても安心して始めたい方・口育・食育などの専門知識を学んでみたい方
・保育業務だけでなく、イベントやSNS発信などもやってみたい方
・ワークライフバランスを大切にしたい方
・医療職と連携しながら、成長できる環境で働きたい方
医療法人IDG いちろう歯科・矯正歯科の室内の様子
募集内容
募集職種
仕事内容
・託児業務全般(対象:0歳~未就学児) お子さん連れの患者さんの診療中に、託児室にてお子さんのお世話をしていただきます。 ・歯科衛生士のアシスタント ・小児口腔機能発達支援 ・口育(こういく)プログラム支援 ・季節イベント(ハロウィン・七夕など)の企画・運営 ・院内掲示・装飾の制作、InstagramやLINEでの情報発信 ※診療のアシスタント(DHA)として以下業務も担当していただきます ・診療準備(器具のセッティング、ユニット整備) ・滅菌・洗浄・診療補助 ・検査サポート(口腔内写真撮影・記録記入など) ・片付け・在庫管理・診療室清掃など ・患者案内、診療前後のセッティング補助
給与
給与の備考
【基本給】 190,000円~ ※経験年数と前職給与を考慮して決定します。 【手当】 資格手当(10,000円) 皆勤手当(5,000円) 残業見合(15,000円)※ ※9時間43分の超過残業代が含まれております。 上記時間を超えた場合には別途、残業手当を支給します。 昇給:年1回(実績5000~3万円) 賞与:年3回(夏/冬/決算賞与←評価制度に基づく) 試用期間3ヶ月(条件変更なし)
待遇
社会保険完備(歯科医師国保・厚生年金) 交通費全額支給(定期代 or ガソリン代) 資格取得支援制度(外部講習会参加費用負担、院内勉強会開催など) 制服(上下3セット)・クロックス無償貸与 退職金制度あり(勤続5年以上) 提携保育施設あり/子育て支援手当あり 定期健康診断・インフルエンザ予防接種あり 社食サービス、Cafe風スタッフルーム(冷蔵庫・個人ロッカーつき)、無料ドリンク(バリスタ&ドルチェ)、スタッフ用お菓子 iPad・スマホ貸与(業務用) 歯科治療・ホワイトニング無料(一部原価負担) 忘年会・歓送迎会など懇親会費用は全額医院負担 マイカー通勤可能、無料駐車場完備 業務災害補償制度 疾病見舞金制度 各種健康相談窓口あり(24時間電話健康相談、メンタルヘルス相談、生活習慣病の重症化予防サポート、治療と専門医の情報提供、セカンドオピニオン相談、健康診断後の二次検診相談)
教育体制・研修
・セミナー参加費補助あり 【新人教育について】 1.初期研修 入職後約3ヶ月間でアシスタント業務や受付・滅菌など全体業務をローテーションで経験 2.段階的な実務へ移行 配属チームに入り、教育担当の先輩から指導を受けながら本格的な業務へ移行 入職後は研修カリキュラムに沿って、まず全体の流れを把握していただきます。配属後は先輩スタッフがマンツーマンでサポートしますので、未経験の業務も安心して取り組めます。口育・食育・発達支援など、歯科と保育が交わる分野に触れることができ、専門性を磨きながら長く働ける環境です。 ★よくある質問★ Q. 口育ってなんですか? 姿勢・発音・食べ方・呼吸などを整えるプログラムです。
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 夏季休暇 GW休暇 有給休暇は、完全消化できるように取得を推進しています。 産休、育休制度(取得後、復帰したスタッフもいます)
応募要件
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2013年3月9日
施設・サービス形態
治療方針・コンセプト
平均患者数
患者データ
スタッフ構成
スタッフの男女比
スタッフの平均年齢
院長名
院長略歴
チェア/ユニット数
設備/機材
滅菌・感染症対策
開院時間
休診日
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
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事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
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