短時間保育士さん・保育士さん・遅番専属保育士さん・土曜日専属保育士さんの同時募集です
当園では、フルタイム勤務保育士への負担軽減のために、早番専属保育士2名、休憩保育士1名、遅番専属保育士2名、土曜日専属勤保育士1名の採用で、早番・遅番・土曜勤務のシフトを減らす事に成功しております。
また、令和2年開園以来、休憩室での休憩(ノンコンタクト時間)が取れる事や、休憩中の園外外出もできる、市内でも数少ない保育施設です。
今年6月から、職員から意見を聞きながら公正公平な就業規則を作り上げてきます!
職員がどの部分を見て評価してほしいか、どこを頑張れば評価が上がり給与が上がるか、を明確化し、真面目な一緒に働いて楽しい職員達の数を増やしていきます。
その後、こども園と併設で開園した、児童発達支援事業側の収益も、こども園側にも流し
県内で一番の給与体系にもっていきたいと考えています。
保育士の皆さんへ。
園児が減少している中、保育事業だけの単独事業では、今後厳しい運営が厳しくなり、職員の雇用や職員の確保が厳しくなると予想しています。
園児が減り園の定員が減るという事は、皆さんの働く場所がなくなり、今頂いている処遇改善手当等が確実に減ります!!
園は定員変更で少子化を切り抜けることが出来ますが、定員変更をした場合、園児だけではなく職員も減らされます。
募集内容
募集職種
仕事内容
フリーとして、0歳児から5歳児の各クラスか固定で応援に入ります。 ※あなたが入職して頂く事で、クラス担任の書類整理・制作物作成、ミーティングが勤務時間内で終えることが出来、フルタイム勤務保育士の負担軽減につながります。 雇用期間の定めあり 1年(条件付きで更新あり)更新上限なし/年度末更新あり ※契約更新の条件:勤務態度と他職員との協調性を重視しています。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
【休憩代替保育士】 時給 1,300円 勤務時間10時~16時45分(6時間勤務) 45分休憩 土日休み 社保加入 試用期間3ヶ月 同条件 【遅番専属保育士】 時給 1,500円 勤務時間15時~19時(5時間勤務) 土日休み 社保加入 試用期間3ヶ月 同条件 【土曜日専属保育士】土曜日のみ勤務Wワーク可。 時給 1,800円 社保無し 勤務時間9時~18時(8時間勤務)休憩60分。 ※遅番保育士と兼用できます。 試用期間3ヶ月 同条件 【共通】 通勤手当実費支給 上限月額9,000円※当社規定により支給
待遇
教育体制・研修
勤務時間
休日
長期休暇・特別休暇
育児休業取得実績 あり 【短時間保育士】 GW 慰霊の日 12/29~1/3 有給休暇(6ヶ月経過後付与)10日 【保育士】 有給休暇(6ヶ月経過後付与)5日※労働基準法に基づく 【遅番専属保育士】 年次有給休暇※労働基準法に基づく 【土曜日専属保育士】 年末年始12/29~1/3 慰霊の日 GW 有給休暇(6ヶ月経過後付与)1日
応募要件
歓迎要件
保育士・幼稚園教諭としての経験がある方 子育て経験のある方 0歳児~5歳児までの保育業務の経験がある方 幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
写真
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2020年4月1日
施設・サービス形態
対象年齢
定員
スタッフ構成
保育時間
休園日
行事・イベントスケジュール
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
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