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- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円 〜 3,750円
- 仕事内容
- 夜間における企業施設内また役員宅での保育のお仕事です。 食事補助、入浴補助、寝かしつけなど 雇用期間の定め3~6か月(自動更新、更新回数上限なし) 就業場所の変更なし 従事すべき業務の変更なし 勤務地は採用後、以下の2か所のいずれかに配属となります。 (法人が配属先を決定します) ・港区六本木 ・世田谷区成城
- 応募要件
- 保育士 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 東京都港区六本木6-10-1東京メトロ日比谷線 六本木駅から徒歩で6分 都営大江戸線 六本木駅から徒歩で8分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩で14分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給年齢不問
場所が近い求人
場所が近い求人をもっと見る神南ネウボラ子育て支援センター 「coしぶや」の子育て支援スタッフ求人
子ども✕まち 子育て支援の可能性を開く、企画・支援スタッフ

- 給与
- 正職員 月給 229,000円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 保護者の話を傾聴し、専門的知見から助言をしたり、必要な情報を提供します。 ▼企画立案・推進 利用者のニーズを、潜在的なものも含めて検討し、企画のテーマを設定します。企画書を作成し、スケジュールや予算の管理、人員計画、施設内外との調整を行います。 ▼イベントの進行、会議のファシリテーション coしぶやで実施する様々な企画の立案・運営を担当します。子育て講座や親対象の子育てひろばイベント、プレパパ・プレママ講座、アトリエでのイベント等、毎月様々な企画をチームを組んで実施しています。イベントや講座の進行や、保護者同士の仲間づくりにつながる声かけ、子どもたちへの絵本の読み聞かせなど、大人も子どもも居心地よく過ごせることを大切に、会を進行していきます。 ▼短時間緊急預かりの担当 生後3ヶ月からの乳児の預かり保育を担当します。 (上記の業務を本人の適正や希望、経験によって、スタッフ間で分担しています) 【求める人物像】 ・子育てや、子ども・子育て家庭を巡る社会の状況に興味・関心のある方(子育てや、幼児教育保育の経験は必須ではありません) ・コンセプトや理念に共感し、人と人とのつながりを大切にできる方 ・穏やかに人の話を聞くことができる方 ・イレギュラーな事態に、落ち着いて柔軟な対応ができる方 ・自ら主体的に仕事を作り出していける方 ・さまざまな人の立場に立った、円滑なコミュニケーションや関係性構築ができる方 ・既存の枠にとらわれないクリエイティビティのある方 【条件】 ・雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲:同法人代表取締役の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲:同法人代表取締役の定める就業場所
- 応募要件
- ・保育士資格 ・保育園、幼稚園、こども園、子育て支援センター等における勤務経験3年以上 または ・一般企業等における社会人経験3年以上
- 住所
- 東京都渋谷区宇田川町5-6東京メトロ銀座線 渋谷駅から徒歩で7分 東京メトロ半蔵門線 渋谷駅から徒歩で7分 JR山手線 渋谷駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
特徴が同じ求人

- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- ご自身の適性や経験に合わせて、以下の業務をお任せします。 ※メインは「保育サービスの提供・品質改善(運営サポート)」です。講師業務はサポート体制のもと、段階的にスタートします。 ◆保育サービスの提供・品質改善(主軸業務:約35%) 保育園の運営管理、備品発注、修繕手配、行政監査対応、取引業者対応、社内稟議対応等 保育園訪問(巡回)、現場の課題抽出・改善、職員相談対応、保育書類確認、月次レポート作成等 コンプライアンス管理(マニュアル・帳票類・各種制度の改訂、BCP・安全計画等の策定支援) ◆行政申請関連業務(約35%) 委託費・運営費・各種補助金等の請求業務 処遇改善関連申請業務、処遇改善手当等の支払管理 ◆保育士養成校における講師・教育サポート(段階的に担当:約15%) 保育士養成校(チャイルドケアカレッジ)での教科指導(教材開発、授業、補講等) ※「保育実習」「保育実習指導」「保育内容の理解と方法」などの保育系科目から1~2科目を担当(指導経験がない方も丁寧なサポートがあります) 指定保育士養成施設の運営伴随業務(書類作成等) 学生への実習指導、就職指導、学生募集支援(見学対応・面談等) ◆自社保育士養成校と保育園の交流創出(約10%) 保育実習時の橋渡し・調整、学生への実習指導、保育園への受け入れ時指導・アドバイス 保育見学体験等の企画・実施、探究学習プロセスと成果の共有等 ◆現場支援・運営確認(約5%) 欠員発生時や研修参加時等の現場支援、保育品質確認、探究学習の推進等
- 応募要件
- ◆必須条件 保育士資格をお持ちの方 保育園での実務経験3年以上(5年以上の方歓迎) 企業等での事務経験(2年以上) PC基本操作が可能な方(Word/Excel/メール作成・送信等)
- 住所
- 東京都新宿区西新宿7-8-10西武新宿線 西武新宿駅から徒歩で8分 都営大江戸線 新宿西口駅から徒歩で4分 東京メトロ丸ノ内線 新宿駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
保育園の事務員さん★表参道の港区保育室★年間休日122日◎ワークライフバランス認定企業
港区青南保育室をご紹介します
- 0歳から未就学児までの146名のお子様をお預かりしています。ひとりひとりの個性を大切にきめ細やかな保育を実施しています。
- 表参道駅から徒歩5分の保育園で通勤がとても便利です。
- 子供たちだけでなく、保護者様や働くスタッフもほっと出来る施設づくりを目指しています。
キャリアチェンジをお考えの方にピッタリです
- 賞与は年3回!社会保険や各種手当の完備など待遇面充実。安定したお仕事を続けていきたい方にぴったりです。
- メモリアル休暇、夏季・冬季休暇などお休みもしっかり取得。リフレッシュしながらお仕事に取り組めます。
こんな方をお待ちしています
- 子供が好きで、子どもの成長をサポートしていきたい方。
- 何事にも意欲と熱意を持って吸収していこうという方。
- チームワークとコミュニケーションを大切に、お仕事に取り組んでいける方。
募集内容
募集職種
仕事内容
港区の公設民営保育室で、施設事務を担当して頂きます。 総務・庶務・経費事務および施設長・主任の事務サポートをお任せします。 パソコン(ワード・エクセル)による資料作成の得意な方、ご応募お待ちしております。 <具体的な仕事内容> ・来客、保護者、電話対応 ・職員シフト管理 ・園児入退園の対応 ・小口現金管理 ・パソコンを使った書類作成、ファイリング等 ・配布物管理、掲示 ・教材・備品発注 ・保育園美化、保育補助 ※職員の急病等により保育補助として現場をサポート頂く事がありますが、担任としてクラスを受け持つなどはありません。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
基本給 167,000円~ 職能給 10,000円~ 資格給 21,000円~ 時間調整手当 15,470円~ 役職手当 昇給 年1回 賞与 年3回(実績) 通勤手当 上限4万円/月
待遇
教育体制・研修
勤務時間
7:00~20:30の間の実働8時間(休憩1時間)シフト制
休日
年間休日122日(2020年度) 日、祝 土曜出勤した場合、平日に振替休暇を取得します (土曜イベント時など。土曜出勤は多くても月1回程度です)
長期休暇・特別休暇
冬季休暇(12/29~1/3) メモリアル休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 介護休暇 有給休暇 指定休暇(3日)※有給とは別
歓迎要件
保育園や幼稚園などの施設事務経験ある方、歓迎します
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 書類選考・面接実施・適性検査 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2010年4月
施設・サービス形態
対象年齢
定員
スタッフ構成
保育時間
休園日
港区青南保育室の職員の声
保育士(担任保育士)
経験年数:5年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
鹿児島県出身で新卒でアソシエに入社したため、就職を機に上京しました。数ある保育園の中からアソシエに入社することを決めたのは、同じ学校出身の先輩がいて心強いと感じたことと、社員への充実したサポート体制があることが入社の決め手でした。入社してみて、印象は間違っていなかったと感じています。
今の仕事のやりがいは何ですか?
保育士になってすぐの頃は正直、毎日を過ごすことでいっぱいいっぱいでした。園長先生や先輩に支えてもらい今では心に余裕をもって子どもたちと笑顔で過ごすことができるようになりました。最初に担任した0歳児の子たちが年長になって、卒園児として送り出すのを目標に頑張っています!
職場の魅力について教えてください
職員同士のチームワークの良さです。仕事の上でも協力し合い、何でも相談できる同僚や先輩に恵まれていることと、プライベートでも仲良くできる所が魅力ですね。人間関係の点では本当に恵まれていると思いますし、先生たちの雰囲気が穏やかでアットホームなのも働きやすさを強く感じる所です。 新入社員の時に一緒に入社した同じ園の新卒入社同期は誰も辞めていなくて、一緒に成長をして行けている実感を感じています。これも働きやすさにつながっていると思います。
応募に関するよくある質問
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応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。




