グループホームいいな多摩（連光寺事業所）のサービス管理責任者求人（正職員）

利用者様への支援を、もっと丁寧に。
サービス管理責任者を「2名体制」へ。支援の質を高めるための募集です。

「サービス管理責任者として、本当に利用者様と向き合える環境で働きたい。」

そんな想いをお持ちの方へ。

軽度障がい者グループホーム「いいな多摩」では、ユニット再編に伴い、サービス管理責任者を2名体制へ移行します。

この募集は、人手不足を補うためではありません。

サービス管理責任者が一人で多くの業務を抱えることなく、利用者様一人ひとりに、より丁寧で質の高い支援を提供するための増員募集です。

支援計画の作成やモニタリング、関係機関との連携、スタッフへの助言などを互いに相談しながら進められる体制を整え、一人で悩みや責任を抱え込まない職場づくりを目指しています。

私たちが大切にしていること

「いいな多摩」は、ご利用者様が実家にいるような安心感の中で、自分らしく暮らし、自立した日常生活を送れるグループホームを目指しています。

ワンルーム型の居室だからこそ、一人ひとりの生活スタイルや希望を大切にし、それぞれに合わせた支援を行っています。

私たちが支えたいのは「生活」だけではありません。

利用者様一人ひとりが安心して毎日を送り、自分らしく笑顔で暮らせること。その実現のために、スタッフ全員が同じ方向を向いて支援に取り組んでいます。

支援に集中できる環境があります

サービス管理責任者の仕事は、書類を作ることではなく、人を支えること。

だからこそ私たちは、ICTを積極的に導入しています。

記録や申し送り、情報共有をクラウドで行うことで事務作業を効率化し、利用者様と向き合う時間を確保しています。

また、オンラインでの情報共有や定期ミーティングを通して、スタッフ同士が気軽に相談できる環境を整えています。

「一人で抱え込まない支援」が、いいな多摩の大きな特徴です。

安心してスタートできるサポート体制

経験豊富な管理者と先輩サービス管理責任者が、支援方法や業務の進め方、運営ノウハウまで丁寧にサポートします。

サービス管理責任者として経験が浅い方や、ブランクがある方も安心してスタートできます。

このような方を歓迎します

私たちが大切にしているのは、経験年数よりも「人を想う気持ち」です。

・利用者様一人ひとりに丁寧に寄り添いたい方
・チームで支援を考えることが好きな方
・サービス管理責任者としてさらに成長したい方
・新しいことにも前向きにチャレンジしたい方
・障がい福祉で培った経験を活かしたい方

就労継続支援や就労移行支援、生活介護、相談支援など、グループホーム以外での障がい福祉経験も歓迎しています。

働きやすい環境も整えています
年間休日120日以上

土日祝休みを基本とし、仕事とプライベートを両立しやすい勤務体制です。

原則夜勤なし

サービス管理責任者は日勤勤務が中心です。

急な欠員など、やむを得ない場合を除き夜勤はありません。

公正な評価制度

経験年数だけではなく、仕事への取り組み方や支援の質、チャレンジした内容を総合的に評価し、毎年度の処遇へ反映しています。

試用期間終了後には処遇アップも予定しています。

資格取得・研修支援

社会福祉士・精神保健福祉士などの国家資格取得支援や、実務に役立つ研修参加も積極的にサポートしています。

支援の質をみんなで高める文化

定期的な事例検討会を開催し、一人の経験ではなく、チーム全体で支援力を高めています。

有給休暇も取得しやすい職場

スタッフ同士で協力しながら、メリハリをつけて働ける環境です。

利用者様の「毎日が楽しみになる暮らし」を支えます

季節のイベントやレクリエーションも積極的に企画し、「生活する場所」ではなく、「毎日が楽しみになる暮らし」を提供しています。

最後に

サービス管理責任者は、利用者様の人生に深く関わる、とても大切な仕事です。

だからこそ私たちは、サービス管理責任者が安心して力を発揮できる環境こそが、利用者様へのより良い支援につながると考えています。

今回の募集は、サービス管理責任者を2名体制とし、一人に負担が集中しない環境をつくるための前向きな募集です。

「もっと利用者様と向き合える支援がしたい。」

「一人ではなく、仲間と一緒により良い支援を考えたい。」

そんな想いをお持ちの方とお会いできることを、スタッフ一同楽しみにしています。

ぜひ、あなたの経験と想いを「いいな多摩」で活かしてください。