【勤務時間 9:00~16:30!!】【働き方が選べる正社員☆ 】【1年以内のキャリアアップも可能♪ 】 ワークライフバランスを兼ね備えた株式会社moobleで、サビ管として利用者様の就労サポートをお願いします★<大阪市>
【「福祉×ベンチャー」一緒に利用者さんの笑顔をつくろう!】
CONNECTは、スタッフみんなが楽しく、いきいきと働ける、明るく前向きな職場です。私たちは福祉の現場でありながらも、新しいことにどんどんチャレンジするベンチャースピリットを大切にしています。利用者さんの毎日をもっと良くするためにアイデアを出したり、企業とのマッチングイベントを企画したりと、多彩でワクワクするような取り組みを行っています!【働きやすい勤務体制】
事業所の営業時間は、9:00~16:30です。固定残業代も10時間の設定で、残業もほとんどありません。年末年始・お盆・GW休暇もあるため、ご家庭との両立がとてもしやすくなっています!!
子育て世代36%在籍しております!!
【早期キャリアUPが可能な評価制度♬】
弊社はベンチャーならではの事業拡大の早さがあります。それに伴い、施設の管理職がおのずと必要になります。
現在20代前半の未経験スタッフが、入社から1年後に管理職として活躍しています♬
早期キャリアUPを狙っている方には非常にチャンスがある社内体制となっております!!
募集内容
募集職種
仕事内容
・インテーク面談 ・アセスメント ・個別支援計画の作成 ・ケース会議の開催 ・福祉関係機関連携 ・医療関係機関連携 ・スタッフのマネジメント業務 ・その他、就労移行支援の運営に関わる業務
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
以下の3つの雇用形態から自由に選択可能です。 雇用形態による選考ハードルの変動などはありませんのでご安心ください。 ※面接時に希望の雇用形態をお伺いします 【総合職】 ・基本給…278,300円~308,200円 ・固定残業代…27,000円~30,000円(10時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※試用期間3ヶ月(同条件) ・役職手当(サビ管)…50,000円 ・全国転勤あり ・週休2日のシフト制(日・祝休み) 【一般職B】 ・基本給…252,500円~280,400円 ・固定残業代…25,000円~27,000円(10時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※試用期間3ヶ月(同条件) ・役職手当(サビ管)…50,000円 ・転居を伴わない範囲で転勤あり ・週休2日のシフト制(日・祝休み) 【一般職A】 ・基本給…229,200円~254,400円 ・固定残業代…23,000円~25,000円(10時間相当分) ※時間外労働の有無に関わらず支給 ※10時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※試用期間3ヶ月(同条件) ・役職手当(サビ管)…50,000円 ・転居を伴わない範囲で転勤あり ・土日祝休み <その他手当> ◆資格手当…5,000円~20,000円(臨床心理士、PSW、社会福祉士など) ◆役職手当…100,000円~130,000円(施設長、施設長リーダー) ◆賞与…年2回(事業所の営業成績と個人の査定により変動) ◆昇給…年2回(特別良い評価でなくても5,000円ほど昇給) ◆地域手当…20,000円(支給条件あり) ※面接時の評価により、給与の優遇措置あり
勤務時間
平日9:00~16:30(休憩60分)
休日
土日祝休み(雇用形態によっては日祝休み) 年間約120日
長期休暇・特別休暇
年末年始、お盆、ゴールデンウイーク休みあり
応募要件
歓迎要件
就労分野にての実務経験がある方
選考プロセス
【採用の流れ】 (1)ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください (2)書類選考(ジョブメドレーからご応募いただきましたら、書類送付の宛先等返信致します。) (3)webテスト(特別な試験対策は不要です。) (4)採用面接 (1次→最終) (5)採用決定のご連絡 【面接実施期間】 随時実施中 【就業開始時期】 ご都合は可能な限り、配慮させていただきますのでご相談ください 【採用担当者】 横田 智也 松澤 侑司
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事業所情報
法人・施設名
アクセス
設立年月日
2017年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
利用者定員数
施設規模
スタッフ構成
就労移行支援事業所CONNECT 新大阪事業所の職員の声
サービス管理責任者(施設長)
経験年数:10年以上
更新日:
子育てしやすい環境・取り組みがあれば教えてください
幼児がいる職員が半数いますので、子育ての大変さは、日頃から共有しあっています。また、勤務時間が9時~16時半のため、朝・夕の保育園等への送迎も可能です。何より、コネクトではサービス管理職責任者(施設長)、自らがそうしています。家庭を大切にできない人に、利用者様の支援はできませんからね。 もちろん、仕事は忙しいこともあります。ですが、社員が幸せに働く事が、一番のサービス向上になると考えていますので、困ったことがあれば、みんなで助けあうようにしています。このことからも、一番の取り組みと言えば、人間関係に安心感を持てる環境が作れていることだと思います。
症例・利用者の特徴について教えてください
自分勝手な行動や発言が目立つ人や、予定通りに物事を終わらせられない人、心が弱く、通所するだけで精一杯な人等がおられます。 しかしこれらは、利用者の方々に対する一般的な第一印象です。 私たちが1ヶ月間、課題やプログラムへの取り組みや、レクレーションで交流を深めていくと、自分勝手と思えていた人は、人一倍悩んでしまう癖があり、誰の意見も、ましてや自分の意見も聞けない状況になっていることがわかったり、 予定通りに終わらせられないと思えた人が、時間はかかっても予定していたよりも素晴らしいものを作っていたり、 心が弱くて、通所するだけで精一杯な人は、人一倍、誰にも迷惑をかけないように、責任感のある行動をされていたりと、 「行動の意味」を言葉ではなく、態度や結果で教えてくださることがあります。 このように、第一印象で損をしてしまう方がたくさんおられますが、私たちがこの行動をできるだけ早く「言葉で説明」できるように支援するだけで、多くの利用者の方々を救うことができます。
1日の流れ
午前のミーティング

事業所へ出社後、9:00からスタッフミーティングが始まります。 当日の利用者出席管理や一日のスタッフ同士の動きの確認を共有します。また、外出時には担当利用者の指示の共有などを行います。
通所開始&声かけ・体調確認

いよいよ利用者さんが入室してきます。 体調の確認や昨日見たテレビの話題など些細な日常の話をして、利用者さんと積極的にコミュニケーションを取ります。 会話のなかで利用者さんの体調などの変化がないか確認します。
午前のプログラム

運動プログラムやグループワークの運用を中心に行います。 CONNECTのプログラムは、オリジナルのグループワークで、仕事に必要な能力をアウトプットしていくことが特徴です。 ※利用者さんによってスケジュールが異なるため、各支援員の動きもばらばらになります。
午後のプログラム

午後はディスカッションやレクリエーションのプログラム運用を中心に行います。 就職活動中の利用者さんへの書類添削や模擬面接など個別対応も行っていきます。 利用者さんのスケジュールは、担当支援員と確認しながら週に1度計画します。
午後のミーティング

利用者さんが帰宅したら本日あったことなどの共有を行っていきます。 その日の利用者さんで気になったことやよかったことの共有のほか、支援上の悩みも全体で共有しています。
個人の作業

日中できなかった支援経過などの記録を行います。また、就職活動中の利用者さんがいれば、希望している企業のチェックなどを行います。16:30定時なので、時間になればほとんどの支援員が帰宅します。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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